Offres d’emploi : opportunités dans l’agroalimentaire, la maintenance industrielle, le commerce technique et la logistique

Le marché de l’emploi connaît une dynamique soutenue dans plusieurs secteurs stratégiques, notamment l’agroalimentaire, la maintenance industrielle, le commerce technico-commercial et la logistique. Face aux exigences croissantes en matière de qualité, de performance industrielle et de développement commercial, les entreprises renforcent leurs équipes en recrutant des profils qualifiés, expérimentés et immédiatement opérationnels.

Dans cet article, nous vous présentons plusieurs opportunités professionnelles ouvertes dans différentes régions, offrant des perspectives intéressantes pour les candidats souhaitant évoluer dans des environnements structurés et à fort potentiel de croissance.

Recrutement dans le secteur agroalimentaire à Blida

Une entreprise agroalimentaire implantée à Blida recrute actuellement plusieurs profils disposant d’une expérience confirmée dans le secteur de la transformation et de la production alimentaire. Le secteur agroalimentaire exige une rigueur élevée, le respect strict des normes de qualité et une parfaite maîtrise des processus de production.

Postes à pourvoir

• Contrôleurs qualité

• Magasiniers

Missions principales

Les contrôleurs qualité auront pour rôle de veiller à la conformité des produits finis et des matières premières, d’assurer le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, et de participer à l’amélioration continue des processus qualité. Ils interviendront tout au long de la chaîne de production afin de garantir la satisfaction des clients et la conformité réglementaire.

Les magasiniers seront chargés de la gestion des stocks, de la réception et de l’expédition des marchandises, ainsi que du suivi des entrées et sorties. Une bonne organisation et une connaissance des flux logistiques en milieu agroalimentaire sont indispensables pour ce poste.

Profil recherché

• Expérience obligatoire dans le secteur agroalimentaire

• Sens de la rigueur, de l’organisation et du respect des procédures

• Capacité à travailler en équipe dans un environnement industriel

Candidature

Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV à l’adresse suivante :
atlasorang@gmail.com

Technicien Électromécanicien expérimenté – Baba Ali

Dans le cadre du renforcement de son équipe technique, une entreprise recrute un Technicien Électromécanicien disposant d’une expérience minimale de cinq années dans un poste similaire. Ce poste est essentiel pour garantir la continuité de production et la fiabilité des installations industrielles.

Lieu de travail

• Baba Ali

• Résidence obligatoire à proximité du site (transport non assuré)

Missions principales

• Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques

• Diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques

• Intervenir sur les machines de production industrielles

• Veiller au bon fonctionnement des installations et à leur disponibilité

• Respecter strictement les normes de sécurité et les procédures internes

Profil recherché

• Diplôme en électromécanique ou équivalent

• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans (exigée)

• Bonne maîtrise des systèmes électriques et mécaniques industriels

• Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’équipe

• Disponibilité immédiate souhaitée

• Résidence à proximité de Baba Ali

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à :
hcprorecrut@gmail.com
Objet du mail : Candidature – Technicien Électromécanicien (Baba Ali)

Offre d’emploi : Cadre Technico-Commercial – Casablanca Ain Sebaa

Le développement des activités industrielles et commerciales nécessite des profils capables de combiner expertise technique et compétences commerciales. Dans ce cadre, une entreprise recrute un Cadre Technico-Commercial basé à Casablanca Ain Sebaa.

Profil recherché

• Formation Bac+5 en Génie Mécanique ou diplôme équivalent dans le domaine de la construction métallique

• Expérience professionnelle de 1 à 2 ans minimum dans une fonction technico-commerciale

• Solides compétences en communication, négociation et relation client

• Capacité à comprendre et expliquer des solutions techniques complexes

• Esprit dynamique, autonomie et forte orientation résultats

• Bon niveau en anglais professionnel

Missions principales

• Prospecter et identifier de nouvelles opportunités commerciales

• Développer et fidéliser un portefeuille clients

• Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées

• Collaborer étroitement avec les équipes techniques afin d’assurer la satisfaction client

• Préparer, négocier et conclure les offres commerciales et les contrats

• Assurer une veille du marché et anticiper les évolutions sectorielles

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et lettre de motivation à l’adresse suivante :
recrutement@scif.ma
Merci de mentionner l’intitulé du poste dans l’objet du mail.

Stage en Logistique – Rabat

Dans une optique de développement des compétences et de formation des jeunes talents, une opportunité de stage en logistique est ouverte à Rabat. Ce stage constitue une excellente occasion d’acquérir une expérience terrain dans un environnement professionnel structuré.

Profil recherché

• Niveau Bac+2 / Bac+3 en logistique ou équivalent

• Bon niveau en français, à l’écrit comme à l’oral

• Sens de l’organisation et rigueur

• Esprit d’équipe et proactivité

Missions du stage

Le ou la stagiaire participera aux activités logistiques quotidiennes, contribuera à l’optimisation des processus, au suivi des flux et à l’amélioration de la performance opérationnelle du service.

Ce qui est proposé

• Environnement professionnel structuré

• Encadrement et accompagnement pour la montée en compétences

• Apprentissage concret des métiers de la logistique

Candidature

Les personnes intéressées peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante :
recrutement@dieze.center

Conclusion

Ces opportunités de recrutement illustrent la diversité des besoins actuels des entreprises dans des secteurs à forte valeur ajoutée tels que l’agroalimentaire, la maintenance électromécanique, le commerce technico-commercial et la logistique. Les profils recherchés combinent compétences techniques, expérience terrain et capacité d’adaptation à des environnements exigeants.

Pour maximiser vos chances de réussite, il est recommandé de préparer un CV clair, ciblé et en adéquation avec le poste visé, tout en mettant en avant vos compétences clés et votre expérience professionnelle.