Recrutement dans le secteur industriel et agroalimentaire au Maroc et en Algérie : Opportunités à saisir pour 2025
Le marché de l’emploi industriel et agroalimentaire connaît une forte dynamique en ce début d’année, avec plusieurs entreprises à la recherche de profils qualifiés et motivés. Que vous soyez technicien, ingénieur, contrôleur qualité ou professionnel de la logistique, de nombreuses opportunités s’offrent à vous. Voici une sélection d’offres sérieuses dans des secteurs en pleine croissance, accompagnée d’informations détaillées sur les postes, les profils recherchés et les conditions de recrutement.
1. Contrôleur Qualité Production – Bouskoura (Maroc)
Une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire recrute en urgence un Contrôleur Qualité Production (H/F) pour son site basé à Bouskoura.
Missions principales :
Le poste consiste à assurer le contrôle rigoureux de la qualité tout au long du processus de production. Le contrôleur qualité veille au respect des normes, effectue des inspections régulières et collabore étroitement avec les équipes de fabrication pour corriger les écarts éventuels.
Profil recherché :
-
Expérience significative dans le contrôle qualité industriel, idéalement dans l’agroalimentaire.
-
Bonne connaissance des normes de sécurité, d’hygiène et de traçabilité.
-
Sens de la rigueur, précision et esprit d’analyse développé.
-
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents départements.
Le poste est à pourvoir immédiatement. Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à Candidatures.rh2025@gmail.com, en mentionnant l’intitulé du poste dans l’objet du mail.
Ce poste constitue une belle opportunité pour les professionnels souhaitant rejoindre un environnement industriel structuré et valorisant la qualité au cœur de sa production.
2. Magasinier – Chéraga (Algérie)
Une entreprise pharmaceutique implantée à Chéraga, Alger, recrute actuellement un Magasinier (H) afin de renforcer son service logistique.
Missions principales :
-
Réception, contrôle et enregistrement des marchandises reçues.
-
Préparation et expédition des commandes clients ou internes.
-
Organisation du stock selon les standards internes.
-
Participation aux inventaires périodiques et gestion des écarts éventuels.
Profil recherché :
-
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de stock (Excel, ERP, etc.).
-
Bonne organisation, rigueur et sens de la responsabilité.
-
Esprit d’équipe et souci du détail.
Le poste est basé à Chéraga – Alger.
Les candidatures doivent être envoyées à m.drici@unilab-dz.com, avec la mention « Magasinier – Chéraga » dans l’objet du mail.
Ce rôle offre une excellente opportunité pour intégrer un acteur reconnu du secteur pharmaceutique et évoluer dans un environnement professionnel exigeant.
3. Profils techniques en Maintenance et Production – Groupe Wafa (Algérie)
Le Groupe Wafa, acteur industriel de référence, poursuit le développement de ses activités et renforce ses équipes techniques. Plusieurs postes sont ouverts pour des profils expérimentés dans la maintenance et la production industrielle.
Postes disponibles :
-
Ingénieurs en Maintenance (5 postes) : diplômés en électromécanique ou maintenance industrielle (niveau TS ou Master), avec un minimum de deux ans d’expérience.
-
Ingénieurs en Production (2 postes) : diplômés en génie industriel ou en procédés, également avec au moins deux ans d’expérience.
Lieux d’affectation :
-
Sites de Rahmania (W. Alger) et Aïn Oussara (W. Djelfa).
-
Les candidats basés dans les zones de Rahmania, Chéraga, Zéralda ou Kouba sont privilégiés.
Profil recherché :
-
Diplôme technique correspondant au poste.
-
Expérience en milieu industriel.
-
Bon esprit d’équipe et rigueur professionnelle.
-
Situation nationale régularisée.
Les candidatures sont à adresser à recrutements_drh@wafafaile.net, en précisant l’intitulé du poste souhaité.
Travailler pour le Groupe Wafa, c’est rejoindre une entreprise axée sur la performance, la formation continue et la valorisation du capital humain.
Analyse du marché et conseils aux candidats
Ces offres illustrent la diversité des opportunités dans le domaine industriel, que ce soit dans la qualité, la logistique ou la maintenance. Les entreprises recherchent avant tout des candidats rigoureux, autonomes et capables d’évoluer dans des environnements techniques exigeants.
Les compétences les plus recherchées restent :
-
La maîtrise des normes de qualité et de sécurité ;
-
L’utilisation des logiciels de gestion industrielle ;
-
La capacité d’adaptation et la polyvalence dans les missions.
Pour optimiser vos chances de recrutement :
-
Soignez la présentation de votre CV en mettant en avant vos expériences pratiques et compétences techniques.
-
Mentionnez vos réalisations concrètes (réduction des non-conformités, amélioration de la productivité, etc.).
-
Soyez précis dans l’objet de votre mail en reprenant l’intitulé exact du poste.
Conclusion
Le secteur industriel au Maroc et en Algérie continue de recruter activement, offrant de belles perspectives d’emploi à ceux qui souhaitent s’investir durablement dans la production, la qualité ou la logistique. Ces postes constituent une réelle opportunité d’évolution professionnelle pour les candidats motivés, souhaitant rejoindre des structures sérieuses et en pleine expansion.
