Offres d’emploi 2026 au Maroc : ADV, Maintenance, Industrie et Finance
Découvrez quatre opportunités professionnelles à Casablanca, Tanger et Mohammedia dans les domaines de l’administration des ventes, de la maintenance, de l’industrie automobile, de la comptabilité et de la trésorerie.
Le marché de l’emploi marocain propose régulièrement des opportunités dans des secteurs variés. Cette sélection présente quatre offres à Casablanca, Tanger et Mohammedia destinées à différents profils : jeunes diplômés, stagiaires, techniciens expérimentés et professionnels spécialisés en comptabilité et finance.
Les postes proposés concernent notamment l’administration des ventes, la maintenance industrielle et automobile, les métiers de production ainsi que la gestion financière. Chaque offre présente les principales informations communiquées par le recruteur afin de permettre aux candidats d’évaluer rapidement leur profil et de préparer leur candidature.
1. Stage ADV – Administration des Ventes à Casablanca
Dans le cadre du renforcement de son équipe à Casablanca, SOMAMEDICAL recherche un(e) Stagiaire ADV – Administration des Ventes pour une durée de trois à six mois. Le stage prévoit une indemnité et peut représenter une opportunité intéressante pour les candidats souhaitant développer une première expérience dans le domaine commercial et administratif.
L’administration des ventes joue un rôle important dans le suivi des opérations commerciales. Elle se situe à l’interface entre les équipes commerciales, les clients et les différents services de l’entreprise. Cette expérience peut donc permettre à un jeune diplômé de mieux comprendre le fonctionnement d’une organisation et de développer ses compétences professionnelles.
Profil recherché
- Bac+2 ou Bac+3 en Commerce, Gestion, Administration des Ventes ou domaine similaire.
- Bon sens de l’organisation et de la communication.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Dynamisme et rigueur.
- Motivation et volonté d’apprendre.
2. Recrutement dans le secteur industriel à Tanger
Une entreprise basée à Tanger renforce son équipe et recherche plusieurs profils techniques et opérationnels. Les postes proposés concernent des fonctions liées à la conduite de machines, à la manutention et à la maintenance polyvalente.
Les opportunités s’adressent principalement à des candidats disposant d’une expérience professionnelle significative. L’annonce indique une expérience minimale de quatre ans ainsi qu’une disponibilité immédiate.
Profils recherchés
- Aide Conducteur Machine.
- Aide Conducteur Machine.
- Cariste.
- Technicien Maintenance Polyvalent.
Conditions indiquées
- Lieu : Tanger.
- Expérience minimum : 4 ans.
- Disponibilité : immédiate.
Les candidats doivent préciser dans leur candidature le poste souhaité. Cette information est particulièrement importante lorsque plusieurs profils sont recherchés dans la même annonce, car elle permet au recruteur d’identifier plus facilement la fonction ciblée.
Objet conseillé : Candidature – [Nom du poste]
3. Technicien de Maintenance Automobile en CDI à Mohammedia
TECTRA recrute, pour le compte de l’un de ses clients spécialisé dans le secteur automobile, un Technicien de Maintenance Automobile expérimenté pour rejoindre une équipe basée à Mohammedia.
Cette opportunité s’adresse aux professionnels ayant une formation technique en maintenance automobile et une première expérience dans un poste similaire. Le poste est proposé en CDI avec avantages sociaux.
Profil recherché
- Formation Bac+2 minimum en maintenance automobile.
- Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
- Une expérience dans le secteur automobile constitue un avantage important.
- Capacité à intervenir dans un environnement professionnel technique.
Informations sur le poste
- Entreprise de recrutement : TECTRA.
- Secteur : Automobile.
- Lieu : Mohammedia.
- Contrat : CDI.
- Avantages : avantages sociaux.
4. Chargé de Trésorerie en CDI à Casablanca
Artus Maroc recrute un(e) Chargé(e) de Trésorerie basé(e) à Casablanca Centre-Ville, dans le cadre de l’accompagnement au recrutement de l’un de ses partenaires. Il s’agit d’un poste en CDI destiné à un professionnel disposant d’une expérience de deux à cinq ans dans une fonction similaire.
Le poste combine plusieurs dimensions de la comptabilité générale, de la gestion financière et du suivi de trésorerie. Le candidat participera notamment au contrôle des comptes, aux rapprochements bancaires, au suivi des règlements et des encaissements ainsi qu’à la gestion des immobilisations.
Missions principales
- Vérifier l’adéquation des pièces et données comptables avant leur comptabilisation.
- Effectuer les travaux de saisie, de pointage et de lettrage des écritures comptables.
- Assurer l’analyse, le suivi et le contrôle des comptes comptables.
- Suivre les acomptes fournisseurs, les retenues de garantie, les FNP et les charges constatées d’avance.
- Participer aux travaux d’inventaire et aux arrêtés périodiques.
- Réaliser les rapprochements comptables et bancaires.
- Contrôler les opérations comptables sur SAP Business One.
- Classer et comptabiliser les notes de frais.
- Comptabiliser les factures fournisseurs lorsque nécessaire.
- Gérer les immobilisations et suivre les amortissements.
- Mettre à jour les fiches et tableaux de suivi des immobilisations.
- Assurer le suivi quotidien de la trésorerie.
- Préparer et suivre les règlements fournisseurs.
- Contrôler les encaissements et les décaissements.
- Assurer le suivi des stocks de vêtements de travail dans SAP Business One.
Profil recherché
- Bac+2 à Bac+5 en Comptabilité, Finance, Gestion ou formation équivalente.
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
- Bonne connaissance de la comptabilité générale.
- Bonne maîtrise de la gestion de trésorerie.
- Maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
- La connaissance de SAP Business One constitue un atout.
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Autonomie et capacité d’analyse.
- Sens de la confidentialité.
Compétences techniques recherchées
- Comptabilité générale.
- Analyse et révision des comptes.
- Gestion des immobilisations et amortissements.
- Gestion de trésorerie.
- Rapprochements bancaires.
- SAP Business One (SAP B1).
- Excel et outils bureautiques.
- Analyse financière et attention aux détails.
Lieu : Casablanca Centre-Ville
Salaire : à discuter selon le profil
Email : jeljarrary@artus-interim.ma
Conseils pour maximiser vos chances de recrutement
Une candidature efficace commence par un CV clair, actualisé et adapté au poste. Avant de répondre à une offre d’emploi, prenez quelques minutes pour vérifier les compétences demandées et mettre en avant dans votre CV les expériences qui correspondent directement au besoin de l’entreprise.
Pour un stage en administration des ventes, les candidats peuvent notamment valoriser leur formation en commerce, gestion ou administration, leur maîtrise des outils bureautiques ainsi que leurs qualités d’organisation et de communication.
Pour les postes industriels et techniques à Tanger ou Mohammedia, il est conseillé de présenter clairement les années d’expérience, les formations techniques, les équipements maîtrisés et les secteurs industriels déjà connus. La disponibilité immédiate doit également être mentionnée lorsqu’elle correspond à la demande du recruteur.
Pour un poste en comptabilité et trésorerie, les compétences techniques doivent être particulièrement visibles. Les candidats peuvent mettre en avant leur expérience en comptabilité générale, rapprochement bancaire, gestion des immobilisations, trésorerie, Excel et logiciels de gestion tels que SAP Business One.
Lorsque l’annonce demande de préciser le poste souhaité, indiquez clairement l’intitulé dans l’objet du message. Évitez également d’envoyer un email vide avec uniquement une pièce jointe. Une courte présentation professionnelle permet au recruteur de comprendre immédiatement votre démarche.
Pourquoi consulter régulièrement les nouvelles offres ?
Les opportunités de recrutement peuvent évoluer rapidement. Une offre publiée aujourd’hui peut recevoir de nombreuses candidatures en quelques jours. Consulter régulièrement les nouvelles annonces permet donc d’identifier plus rapidement les postes correspondant à votre profil.
Les secteurs de l’industrie, de la maintenance, de la finance, de la comptabilité, de la logistique et de l’administration des ventes proposent des métiers avec des niveaux de qualification différents. Les jeunes diplômés peuvent rechercher des stages et premières expériences, tandis que les professionnels expérimentés peuvent cibler les CDI et les fonctions spécialisées.
L’objectif n’est pas de multiplier les candidatures sans distinction, mais de privilégier les offres qui correspondent réellement à votre formation, votre expérience et vos compétences. Une candidature ciblée et bien préparée peut être plus pertinente qu’un grand nombre de candidatures génériques.
Questions fréquentes sur ces offres d’emploi
Comment postuler directement aux offres présentées ?
Chaque offre dispose d’un bouton de candidature permettant d’ouvrir directement votre messagerie avec l’adresse email communiquée dans l’annonce. Ajoutez votre CV et vérifiez le contenu du message avant l’envoi.
Quel profil peut postuler au stage ADV à Casablanca ?
Le profil recherché dispose d’un Bac+2 ou Bac+3 en Commerce, Gestion, Administration des Ventes ou dans un domaine similaire. L’organisation, la communication, la maîtrise des outils bureautiques et la motivation sont également demandées.
Quelle expérience est demandée pour les postes à Tanger ?
L’annonce indique une expérience minimum de quatre ans et une disponibilité immédiate. Les profils recherchés sont notamment Aide Conducteur Machine, Cariste et Technicien Maintenance Polyvalent.
Le poste de Technicien de Maintenance Automobile est-il en CDI ?
Oui. L’offre présentée concerne un CDI à Mohammedia avec avantages sociaux. Une formation Bac+2 minimum en maintenance automobile et au moins deux ans d’expérience dans un poste similaire sont demandées.
Quel niveau d’études est demandé pour le poste de Chargé de Trésorerie ?
Le profil recherché dispose d’un Bac+2 à Bac+5 en Comptabilité, Finance, Gestion ou équivalent, avec deux à cinq ans d’expérience dans une fonction similaire.
La connaissance de SAP Business One est-elle obligatoire ?
Pour le poste de Chargé de Trésorerie, la maîtrise de SAP Business One est indiquée comme un atout. Les compétences en comptabilité générale, trésorerie, rapprochements bancaires et Excel sont également importantes.
Consultez régulièrement les opportunités professionnelles
Que vous soyez jeune diplômé, stagiaire, technicien ou professionnel expérimenté, préparez un CV à jour et consultez régulièrement les nouvelles offres correspondant à votre profil.
Pour les postes présentés sur cette page, utilisez les adresses email communiquées par les recruteurs et indiquez clairement le poste visé dans votre candidature.
Réf : modiami — Offres d’emploi et recrutement au Maroc
