Main menu

Pages

Offres d’emploi Maroc 2026 : Comptable, RH, Supply Chain et Trésorerie

```

Offres d'emploi au Maroc : Comptable, RH, Supply Chain et Trésorerie

Découvrez plusieurs opportunités professionnelles à Tanger, Had Soualem, Bouskoura et Tit Mellil dans les domaines de la comptabilité, des ressources humaines, de la Supply Chain et de la finance.

Le marché de l'emploi au Maroc propose régulièrement des opportunités dans des secteurs variés, notamment la comptabilité, les ressources humaines, la logistique, les achats, la Supply Chain et la finance. Dans cet article, nous présentons plusieurs offres destinées à des candidats ayant différents niveaux de formation et d'expérience.

Les opportunités présentées concernent notamment un poste de comptable à Tanger, un stage pré-embauche en ressources humaines à Had Soualem, un poste de Responsable Supply Chain & Achats à Bouskoura et un poste de Responsable de Trésorerie à Tit Mellil.

Chaque offre possède ses propres critères de formation, d'expérience et de compétences. Les candidats sont donc invités à lire attentivement les informations avant de préparer leur candidature et d'envoyer leur CV à l'adresse correspondant à l'opportunité recherchée.

Offre d'emploi Comptable à Tanger

COMPTABILITÉ
Comptable – Cabinet comptable à Tanger

Un cabinet comptable situé à Tanger recherche un(e) comptable afin de renforcer son équipe. Cette opportunité s'adresse aux candidats ayant une formation en comptabilité, en gestion ou dans un domaine similaire.

Le poste peut également intéresser les jeunes diplômés qui souhaitent commencer leur carrière dans le domaine de la comptabilité et développer leur expérience professionnelle au sein d'un cabinet.

Poste Comptable
Lieu Tanger
Formation Bac+2/3 en comptabilité, gestion ou formation similaire
Expérience 1 à 2 ans en cabinet appréciés

Profil recherché

  • Formation Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité, gestion ou domaine similaire.
  • Une première expérience d'un à deux ans en cabinet constitue un plus.
  • Les jeunes diplômés sont également les bienvenus lorsqu'ils disposent de stages significatifs en comptabilité.
  • Sérieux et sens des responsabilités.
  • Organisation et rigueur dans le travail.
  • Motivation et volonté de développer ses compétences professionnelles.

Les candidats intéressés par cette offre de recrutement comptable à Tanger sont invités à préparer un CV présentant clairement leur formation, leurs expériences, leurs stages et leurs principales compétences en comptabilité.

Postuler au poste de Comptable

Envoyez votre CV directement à l'adresse suivante :

contacts.tangerteam@gmail.com
Envoyer mon CV

Stage pré-embauche en Ressources Humaines à Had Soualem

RESSOURCES HUMAINES
Stage Pré-embauche – Service RH

Une société spécialisée dans l'élevage et la transformation de la dinde évolue dans un environnement professionnel dynamique et en développement. Dans le cadre du renforcement de son Service Ressources Humaines, elle recherche un stagiaire homme en pré-embauche, sérieux, motivé et souhaitant développer ses compétences dans le domaine des ressources humaines.

Type Stage pré-embauche
Lieu Had Soualem
Formation Bac+2 et plus en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire
Profil Stagiaire homme

Profil recherché

  • Formation Bac+2 ou plus en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire.
  • Bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment Word, Excel et Outlook.
  • Bon sens de l'organisation et rigueur.
  • Bon relationnel et esprit d'équipe.
  • Discrétion et respect de la confidentialité.
  • Capacité à travailler de manière autonome.

Principales missions du stage RH

Le stagiaire participera aux différentes activités quotidiennes du Service Ressources Humaines. L'objectif est de contribuer au fonctionnement administratif du service tout en développant une expérience pratique dans le domaine de la gestion des ressources humaines.

  • Participation aux activités quotidiennes du Service RH.
  • Appui à la gestion administrative du personnel.
  • Suivi et classement des dossiers du personnel.
  • Participation au recrutement et au suivi des candidatures.
  • Participation aux différentes tâches du Service Ressources Humaines.

Ce type de stage peut constituer une première expérience intéressante pour un candidat souhaitant développer son parcours dans les ressources humaines et acquérir une meilleure compréhension des opérations administratives liées à la gestion du personnel.

Postuler au stage RH

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à :

rh@dindy.ma
Envoyer mon CV

Responsable Supply Chain & Achats à Bouskoura

SUPPLY CHAIN ET ACHATS
Responsable Supply Chain & Achats (H/F) – CDI

Une entreprise basée à Bouskoura, opérant dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, notamment dans les boissons et les produits de grande consommation FMCG, recherche un(e) Responsable Supply Chain & Achats en CDI.

Secteur Industrie agroalimentaire – Boissons / FMCG
Lieu Bouskoura
Contrat CDI
Salaire indiqué 10 000 à 12 000 DH

Missions principales

Rattaché(e) à la Direction Générale, le ou la Responsable Supply Chain & Achats aura pour mission de piloter et d'optimiser le processus Supply Chain, depuis la planification des besoins jusqu'à la réception des produits.

  • Analyser les besoins d'approvisionnement selon les ventes, les stocks et les prévisions.
  • Élaborer le planning des achats et assurer le suivi des commandes.
  • Rechercher, sélectionner et négocier avec les fournisseurs nationaux et internationaux.
  • Suivre les confirmations de commandes et les délais de livraison.
  • Assurer le suivi des opérations d'importation, des expéditions et des documents associés.
  • Coordonner avec les fournisseurs, transitaires et transporteurs.
  • Optimiser les niveaux et la rotation des stocks.
  • Anticiper les risques de rupture et de surstock.
  • Suivre les coûts d'achat, d'importation et de transport.
  • Évaluer la performance des fournisseurs et gérer les éventuels litiges.
  • Collaborer avec les équipes Commercial, ADV, Finance, Entrepôt et Logistique.
  • Mettre en place et suivre les tableaux de bord Supply Chain.
  • Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale.

Profil recherché

  • Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Achats, Logistique, Commerce International ou équivalent.
  • 3 à 5 ans d'expérience dans les achats, approvisionnements ou la Supply Chain.
  • Expérience en importation.
  • Une expérience dans la distribution, les boissons ou les produits de grande consommation FMCG est fortement souhaitée.
  • Solides compétences en négociation et en gestion des fournisseurs.
  • Maîtrise de la gestion des stocks et des approvisionnements.
  • Esprit analytique, rigueur, organisation et capacité d'anticipation.
  • Bonnes capacités de communication et de coordination.

Postuler au poste de Responsable Supply Chain & Achats

Envoyez votre CV en précisant l'intitulé du poste dans l'objet :

rhmaroc03@groupe-crit.com
Envoyer mon CV

Responsable de Trésorerie à Tit Mellil

FINANCE ET TRÉSORERIE
Responsable de Trésorerie – CDI

Une société en pleine croissance spécialisée dans le secteur du transport et de la logistique renforce son organisation et recherche un(e) Responsable de Trésorerie. Le poste consiste notamment à piloter la gestion financière à court terme et à contribuer à la sécurisation des flux financiers de l'entreprise.

Poste Responsable de Trésorerie
Lieu Tit Mellil – Médiouna
Contrat CDI
Prise de poste Immédiate

Vos principales responsabilités

  • Piloter la gestion quotidienne de la trésorerie et optimiser les flux financiers.
  • Élaborer et suivre les prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme.
  • Assurer le suivi des comptes bancaires et gérer les relations avec les banques.
  • Négocier les conditions bancaires et optimiser les financements à court terme.
  • Suivre et gérer les risques financiers liés au change, aux taux et à la liquidité.
  • Superviser les opérations de règlement, d'encaissement et les rapprochements bancaires.
  • Élaborer les reportings de trésorerie et les tableaux de bord destinés à la Direction.
  • Garantir la conformité aux procédures internes et aux obligations réglementaires.
  • Participer à l'optimisation des processus de gestion financière.

Profil recherché

  • Bac+5 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent.
  • 5 à 8 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire, idéalement en gestion de trésorerie.
  • Excellente maîtrise des techniques de gestion de trésorerie et d'analyse financière.
  • Bonne maîtrise des outils ERP et du Pack Office, notamment Excel.
  • Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse.
  • Bonnes capacités de communication et de négociation.

Avantages indiqués dans l'offre

L'offre mentionne la mise à disposition d'un transport assuré ainsi qu'une cantine sur place.

Postuler au poste de Responsable de Trésorerie

Envoyez votre CV en précisant l'intitulé du poste dans l'objet de l'email :

rhmaroc.hiring@gmail.com
Envoyer mon CV

Comment postuler efficacement à ces offres d'emploi ?

Une candidature professionnelle commence par un CV clair et adapté au poste recherché. Il est préférable d'éviter d'envoyer exactement le même CV sans modification à toutes les entreprises. Prenez quelques minutes pour mettre en évidence les compétences et expériences les plus pertinentes par rapport à l'offre sélectionnée.

Checklist avant d'envoyer votre candidature

  • Vérifiez que votre formation correspond aux critères demandés.
  • Présentez clairement vos années d'expérience professionnelle.
  • Mettez en avant les compétences directement liées au poste.
  • Vérifiez votre numéro de téléphone et votre adresse email.
  • Utilisez un CV récent et correctement présenté.
  • Enregistrez votre CV dans un format professionnel, idéalement PDF lorsque cela est approprié.
  • Indiquez précisément le poste recherché dans l'objet de l'email.
  • Relisez votre candidature avant de cliquer sur envoyer.

Adapter son CV au poste recherché

Un candidat en comptabilité doit mettre en avant sa formation en comptabilité ou en gestion, ses stages et ses expériences en cabinet. Pour un poste en ressources humaines, les compétences administratives, la maîtrise des outils bureautiques et l'expérience dans le suivi des dossiers peuvent être particulièrement pertinentes.

Pour une fonction de Responsable Supply Chain & Achats, le CV doit permettre d'identifier rapidement l'expérience dans les achats, l'approvisionnement, l'importation, la gestion des stocks et la relation avec les fournisseurs. Les compétences en négociation et en analyse sont également importantes pour ce type de fonction.

Enfin, pour un poste de Responsable de Trésorerie, il est pertinent de présenter clairement l'expérience en finance, la gestion de trésorerie, l'analyse financière, les relations bancaires, les outils ERP et la maîtrise d'Excel.

Comment choisir l'offre adaptée à son profil ?

Le choix d'une offre d'emploi ne doit pas uniquement dépendre du titre du poste. Il est important de comparer plusieurs critères : niveau de formation, expérience demandée, localisation, type de contrat, responsabilités et compétences nécessaires.

Les jeunes diplômés en comptabilité peuvent notamment examiner l'offre de comptable à Tanger, tandis que les candidats ayant une formation en ressources humaines peuvent s'intéresser au stage pré-embauche à Had Soualem.

Les professionnels disposant d'une expérience de trois à cinq ans dans les achats ou la Supply Chain peuvent étudier l'opportunité de Responsable Supply Chain & Achats à Bouskoura. Les profils plus expérimentés en finance et trésorerie peuvent quant à eux consulter l'offre de Responsable de Trésorerie à Tit Mellil.

Conseil : avant toute candidature, comparez votre parcours avec les critères précis de l'offre. Une candidature ciblée et bien présentée est généralement plus pertinente qu'une candidature envoyée sans tenir compte des exigences du poste.

Questions fréquentes sur les offres d'emploi

Quel poste est proposé à Tanger ?

Un cabinet comptable à Tanger recherche un(e) comptable avec une formation Bac+2/3 en comptabilité, gestion ou domaine similaire. Une première expérience d'un à deux ans en cabinet est un plus, tandis que les jeunes diplômés disposant de stages significatifs sont également les bienvenus.

Où se déroule le stage en ressources humaines ?

Le stage pré-embauche en ressources humaines est situé à Had Soualem. Le profil recherché est un stagiaire homme ayant une formation Bac+2 ou plus en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire.

Quel contrat est proposé pour le poste Supply Chain ?

Le poste de Responsable Supply Chain & Achats à Bouskoura est proposé en CDI. Le salaire indiqué dans l'offre est compris entre 10 000 et 12 000 DH.

Quelle expérience est demandée pour le poste Supply Chain ?

Le profil recherché doit disposer de trois à cinq ans d'expérience dans les achats, les approvisionnements ou la Supply Chain, ainsi que d'une expérience en importation.

Où se trouve le poste de Responsable de Trésorerie ?

Le poste de Responsable de Trésorerie est situé à Tit Mellil, dans la province de Médiouna, au sein d'une société spécialisée dans le transport et la logistique.

Le poste de Responsable de Trésorerie est-il en CDI ?

Oui. L'offre indique un contrat CDI avec une prise de poste immédiate.

Comment envoyer son CV ?

Chaque offre dispose d'une adresse email dédiée. Il est recommandé d'envoyer un CV actualisé et de préciser le titre du poste recherché dans l'objet de l'email afin de faciliter le traitement de la candidature.

Information importante : les candidats doivent vérifier les informations de l'offre et s'assurer que leur profil correspond aux critères demandés avant d'envoyer leur candidature. Les conditions de recrutement peuvent évoluer selon les besoins des employeurs.

Conclusion

Ces différentes opportunités permettent aux candidats de consulter plusieurs pistes de recrutement dans des domaines professionnels variés au Maroc. Les offres couvrent la comptabilité à Tanger, les ressources humaines à Had Soualem, la Supply Chain et les achats à Bouskoura ainsi que la trésorerie à Tit Mellil.

Les niveaux d'expérience varient selon les postes. Certains candidats peuvent accéder à une opportunité avec une première expérience ou des stages significatifs, tandis que les fonctions de responsabilité nécessitent plusieurs années d'expérience professionnelle.

Si l'une de ces offres correspond à votre profil, préparez votre CV avec attention, sélectionnez le poste qui correspond à votre parcours et utilisez l'adresse email indiquée pour transmettre directement votre candidature.

Mots-clés SEO associés :
Offres d'emploi Maroc Recrutement Maroc 2026 Emploi Tanger Comptable Tanger Recrutement comptable Emploi comptabilité Stage RH Maroc Stage pré-embauche Ressources humaines Maroc Emploi Had Soualem Supply Chain Maroc Responsable Achats Emploi Bouskoura Industrie agroalimentaire Maroc Emploi CDI Maroc Responsable Trésorerie Emploi Finance Maroc Emploi Tit Mellil Emploi Médiouna Logistique Maroc Recrutement Finance