Recrutement Maroc et Algérie 2026 : Nouvelles Offres d’Emploi en CDI pour Acheteur, Technico-Commercial, Responsable Méthodes et Assistant Technique

Meta Description

Découvrez les nouvelles offres d'emploi 2026 au Maroc et en Algérie. Des postes en CDI sont ouverts pour Acheteur, Technico-Commercial Préfabrication, Responsable Méthodes et Assistant Technique. Consultez les profils recherchés et postulez directement par e-mail.

Mots-clés 

recrutement Maroc 2026, recrutement Algérie 2026, emploi Berrechid, emploi Oran, emploi télécommunications, acheteur Maroc, technico commercial BTP, responsable méthodes industrie, assistant technique CDI, offres emploi Maroc, offres emploi Algérie, recrutement industriel, emploi logistique, emploi génie civil, recrutement télécom

Recrutement Maroc et Algérie 2026 : Plusieurs Opportunités Professionnelles à Découvrir

Le marché de l'emploi au Maroc et en Algérie continue d'offrir de belles perspectives aux professionnels ainsi qu'aux jeunes diplômés souhaitant intégrer des entreprises reconnues dans les secteurs de l'industrie, du BTP, des télécommunications, de la logistique et des achats.

Plusieurs entreprises recrutent actuellement afin de renforcer leurs équipes en proposant des contrats à durée indéterminée, des formations internes, des perspectives d'évolution ainsi que des environnements de travail dynamiques. Ces opportunités s'adressent à différents profils, allant des titulaires d'un Bac+2 jusqu'aux ingénieurs expérimentés.

Dans cet article, découvrez les différentes offres d'emploi actuellement disponibles, les missions confiées, les profils recherchés ainsi que les modalités de candidature.

Acheteur (H/F) – Berrechid (CDI)

Dans le cadre du développement de ses activités, la filiale Couvoir Rhamna recrute un Acheteur afin de renforcer son département des achats.

Ce poste constitue une excellente opportunité pour les candidats souhaitant évoluer dans le domaine des approvisionnements, de la négociation commerciale et de la gestion des fournisseurs.

Missions principales

Le futur collaborateur sera notamment chargé de :

• Gérer les approvisionnements de l'entreprise.

• Assurer le suivi des fournisseurs.

• Réaliser des consultations du marché.

• Comparer et analyser les différentes offres.

• Négocier les meilleures conditions d'achat.

• Participer à l'optimisation des coûts d'approvisionnement.

• Garantir le respect des délais de livraison.

Profil recherché

Les candidats devront posséder :

• Bac+2 ou Bac+3 en Achats, Logistique, Gestion ou diplôme équivalent.

• Une première expérience dans les achats est souhaitée.

• Une bonne capacité de négociation.

• Un excellent sens de l'organisation.

• De la rigueur et de l'autonomie.

Localisation

Berrechid.

Type de contrat

CDI.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l'adresse suivante :

salmarh431@gmail.com

Objet du mail :

Acheteur – Couvoir Rhamna

Technico-Commercial Préfabrication (H/F) – Berrechid

KAPREFA recrute un Technico-Commercial spécialisé dans la préfabrication béton afin de développer son activité commerciale dans la région de Berrechid.

Missions principales

Le poste comprend plusieurs responsabilités :

• Développer un portefeuille de clients.

• Fidéliser les bureaux d'études, entreprises de BTP et promoteurs.

• Réaliser les études techniques.

• Préparer les devis et propositions commerciales.

• Accompagner les clients avant et après la vente.

• Assurer le suivi des affaires.

• Participer au développement commercial de l'entreprise.

Profil recherché

Les candidats devront disposer de :

• Bac+2 minimum en BTP, Génie Civil ou spécialité équivalente.

• Deux années d'expérience minimum dans un poste similaire.

• Une bonne connaissance des produits préfabriqués en béton.

• Une maîtrise du Pack Office.

• La connaissance d'un ERP comme Sage constitue un avantage.

• Permis B obligatoire.

• Disponibilité pour des déplacements professionnels.

Ce que propose l'entreprise

• Contrat CDI.

• Temps plein.

• Salaire motivant.

• Possibilités d'évolution.

Candidature

Les CV accompagnés des prétentions salariales sont à envoyer à :

recrutement@kaprefa.ma

Responsable Méthodes – Industrie Agroalimentaire – Oran

Une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la transformation des fruits secs recrute un Responsable Méthodes afin d'accompagner l'amélioration continue de ses performances industrielles.

Missions

Le futur responsable sera chargé notamment de :

• Définir et optimiser les méthodes de travail.

• Améliorer les processus de production.

• Analyser les performances industrielles.

• Réduire les coûts de production.

• Participer à l'industrialisation des nouveaux projets.

• Mettre à jour les procédures internes.

• Coordonner les services Production, Maintenance, Qualité et HSE.

Profil recherché

Les candidats devront être titulaires :

• D'un diplôme d'Ingénieur ou Master.

• Spécialité Génie Industriel, Génie Mécanique, Électromécanique ou équivalent.

Ils devront également disposer de :

• Compétences en amélioration continue.

• Capacités d'analyse.

• Esprit d'équipe.

• Sens de l'organisation.

• Gestion de projet.

Lieu

Zone Industrielle Es Sénia – Oran.

Comment postuler ?

Envoyez votre CV à :

recrutement@medisec-dz.com

Objet du mail :

Responsable Méthodes

Assistant Technique – Conduite d'Activité

Une entreprise spécialisée dans les télécommunications recrute plusieurs Assistants Techniques afin d'accompagner son développement.

Cette opportunité s'adresse principalement aux jeunes diplômés souhaitant débuter leur carrière dans un environnement moderne et dynamique.

Missions

Les assistants techniques participeront au suivi des activités opérationnelles tout en assurant un accompagnement de qualité auprès des clients.

Profil recherché

Les candidats devront répondre aux critères suivants :

• Jeune diplômé en télécommunications.

• Bonne communication en français.

• Motivation et sérieux.

• Esprit d'équipe.

• Disponibilité immédiate.

• Sens du service client.

Avantages proposés

L'entreprise offre :

• Contrat CDI.

• Salaire net attractif.

• Système de primes.

• Formation rémunérée.

• Réelles possibilités d'évolution.

• Horaires rotatifs.

Comment envoyer votre candidature ?

Les candidats intéressés peuvent transmettre leur CV à :

recrutement@comvex.ma

Objet du mail :

Assistant Technique

Conseils pour réussir votre candidature

Avant d'envoyer votre dossier, prenez le temps de mettre à jour votre CV en valorisant vos compétences techniques, vos expériences professionnelles et vos réalisations. Pensez également à personnaliser votre e-mail de candidature, à respecter l'objet demandé par le recruteur et à joindre tous les documents nécessaires.

Les recruteurs accordent une attention particulière aux candidatures complètes, bien présentées et envoyées rapidement après la publication des offres. Une candidature claire et professionnelle augmente vos chances d'être convoqué à un entretien.

Conclusion

Ces nouvelles offres d'emploi constituent une excellente opportunité pour les professionnels et les jeunes diplômés souhaitant évoluer dans les domaines des achats, du commerce technique, de l'industrie ou des télécommunications. Les postes proposés offrent des contrats stables, des perspectives d'évolution et des environnements de travail favorisant le développement des compétences.

Si votre profil correspond à l'une de ces offres, préparez votre CV et envoyez votre candidature directement aux adresses e-mail indiquées dans cet article afin de maximiser vos chances d'intégrer une entreprise reconnue.