Offres d'emploi au Maroc et Algérie 2026 : Stage Finance Casablanca, Ingénieur Production Oran, Assistante et Chargée RH Tanger et Comptable Cabinet Casablanca – Postulez maintenant
Meta description : Cinq offres d'emploi et de stage en 2026 : stage PFE comptabilité finance Casablanca, ingénieur production génie mécanique MEDISEC Oran, assistante RH débutante Tanger, chargée administration RH 2 ans Tanger et comptable fiduciaire disponible Casablanca. Postulez par email.
Mots-clés cibles : offre emploi Maroc Algérie 2026, stage PFE comptabilité finance gestion Casablanca, ingénieur production génie mécanique optimisation MEDISEC Oran Algérie, assistante RH débutante Bac+3 Tanger, chargée administration RH procédures disciplinaires 2 ans Tanger, comptable fiduciaire cabinet bilan fiscal Casablanca disponible, recrutement Maroc Algérie 2026, emploi comptabilité finance Casablanca, production industrielle Oran, RH ressources humaines Tanger
Introduction
Le marché de l'emploi dans la région Maghreb en 2026 propose des opportunités concrètes dans des domaines aussi variés que la comptabilité et la finance, l'ingénierie de production industrielle, les ressources humaines et l'assistanat RH. Ces offres s'adressent à des profils allant des stagiaires en PFE aux ingénieurs de production expérimentés, au Maroc comme en Algérie. Cet article présente cinq offres avec toutes les informations nécessaires pour postuler directement.
1. Stage PFE ou Observation – Comptabilité et Finance – Casablanca
Présentation du stage
Une entreprise basée à Casablanca propose des stages PFE ou d'observation dans son département comptabilité et finance. Ce stage s'adresse aux étudiants en comptabilité, finance ou gestion, motivés, sérieux et souhaitant développer leurs compétences professionnelles dans un environnement financier réel.
Missions confiées
Le stagiaire en comptabilité et finance sera intégré au département comptabilité et finance de l'entreprise et participera aux activités quotidiennes du service selon les besoins opérationnels et les objectifs pédagogiques de son stage. Dans le cadre d'un stage PFE, il pourra orienter ses travaux de fin d'études sur une problématique réelle rencontrée par le service, bénéficiant ainsi d'un accès privilégié aux données et aux pratiques financières de l'entreprise.
Ses missions couvriront le support à la saisie des opérations comptables courantes, en apprenant à enregistrer et à vérifier les transactions financières selon les normes comptables marocaines. Sa participation au suivi des factures clients et fournisseurs lui permettra de développer une compréhension concrète du cycle comptable complet. Si son niveau de formation le permet, il pourra être impliqué dans des travaux de clôture ou de reporting financier qui enrichiront significativement son profil et son mémoire de fin d'études.
Profil recherché
Le stage est accessible aux étudiants en comptabilité, finance ou gestion, motivés, sérieux et désireux de développer leurs compétences professionnelles dans un contexte réel.
Postuler pour ce stage
Envoyez votre CV directement à l'adresse suivante :
Candidater – Stage PFE Comptabilité Finance Casablanca
2. Ingénieur de Production – MEDISEC – Zone Industrielle Es Sénia, Oran, Algérie (Génie Mécanique)
Présentation du poste
MEDISEC, entreprise industrielle basée dans la zone industrielle Es Sénia à Oran, recrute un ingénieur de production spécialisé en génie mécanique avec une spécialité en optimisation des systèmes de production. Ce poste s'adresse à un profil diplômé en génie mécanique, maîtrisant les techniques d'optimisation et d'amélioration continue, avec une expérience dans le domaine industriel souhaitée.
Missions confiées
L'ingénieur de production sera chargé du suivi et de l'optimisation des processus de production de MEDISEC, en analysant en permanence les paramètres de fabrication pour identifier les sources d'inefficacité, de variabilité ou de gaspillage et en proposant des améliorations techniques permettant d'élever la productivité et la qualité des produits fabriqués. Sa spécialisation en optimisation des systèmes de production constituera son apport technique le plus distinctif dans ce rôle, en mobilisant des outils comme la simulation de processus, l'analyse des flux ou les méthodes Lean pour construire des solutions d'amélioration rigoureuses et efficaces.
Son analyse des performances de production, incluant le suivi des indicateurs comme le TRS, les rendements, les cadences et les taux de rebuts, lui fournira la matière première nécessaire à ses analyses et lui permettra de détecter rapidement les dérives avant qu'elles n'impactent significativement les résultats. Sa participation à la gestion technique et organisationnelle de la production nécessitera une capacité à travailler en interface avec les équipes de production, de maintenance et de qualité pour aligner les efforts de chacun sur les objectifs d'amélioration définis. Sa contribution à l'amélioration continue et à la productivité de MEDISEC créera une valeur ajoutée directement mesurable dans les performances économiques du site industriel.
Profil recherché
Le poste requiert un diplôme en génie mécanique, la maîtrise des techniques d'optimisation et d'amélioration continue, une capacité d'analyse et de résolution de problèmes, le sens de l'organisation, l'esprit d'équipe et une expérience dans le domaine industriel souhaitée.
Postuler pour ce poste
Envoyez votre CV directement à l'adresse suivante :
Candidater – Ingénieur Production MEDISEC Oran
3. Assistante RH Débutante – Tanger (Bac+3 Minimum, Formation Interne)
Présentation du poste
Une entreprise basée à Tanger recrute une assistante RH motivée, organisée et désireuse de construire une véritable carrière dans les ressources humaines. Ce poste est ouvert aux profils débutants, ce qui en fait une opportunité rare pour les récentes diplômées en RH qui cherchent à intégrer le marché du travail. Il s'adresse à un profil Bac+3 minimum, idéalement une licence en ressources humaines, avec un niveau correct en français, de bonnes capacités rédactionnelles, un sens de l'organisation, de la rigueur, de la discrétion et une forte motivation à apprendre.
Missions confiées
L'assistante RH sera intégrée au département des ressources humaines de l'entreprise et participera aux activités quotidiennes du service selon les besoins définis par le responsable RH. Ses missions couvriront le support à la gestion administrative du personnel, incluant la mise à jour des dossiers individuels des salariés, la préparation des documents administratifs courants comme les attestations de travail et les certificats, et le suivi des procédures administratives liées aux entrées et sorties de personnel.
Sa participation aux activités de recrutement, incluant le tri des candidatures, l'organisation des entretiens et le suivi des processus de sélection, lui permettra de développer des compétences pratiques dans l'une des missions les plus valorisées des métiers RH. Son apprentissage progressif des autres dimensions RH, comme la paie, la formation et les relations sociales, sous la supervision de son responsable, constituera un parcours de développement professionnel structuré. Sa discrétion dans le traitement des informations personnelles et confidentielles des collaborateurs est une qualité fondamentale dans ce rôle.
Profil recherché
Le poste est accessible aux profils Bac+3 minimum, idéalement une licence en RH, débutants acceptés. Un niveau correct en français écrit et oral, de bonnes capacités rédactionnelles, le sens de l'organisation, la rigueur, la discrétion et la motivation à apprendre et à évoluer sont les critères essentiels.
Postuler pour ce poste
Envoyez votre CV directement à l'adresse suivante :
Candidater – Assistante RH Débutante Tanger
4. Chargée d'Administration RH – Procédures Disciplinaires – Tanger (2 ans minimum)
Présentation du poste
La même entreprise à Tanger recrute également une chargée d'administration RH spécialisée dans la gestion des procédures RH et le suivi disciplinaire, garantissant la conformité réglementaire et la rigueur administrative. Ce poste s'adresse à un profil Bac+3 à Bac+5 en gestion des ressources humaines, droit social ou équivalent, avec au minimum deux ans d'expérience en administration RH et une pratique avérée des procédures disciplinaires.
Missions confiées
La chargée d'administration RH sera chargée de gérer l'ensemble des procédures administratives RH dans le respect de la législation du travail marocaine et des procédures internes de l'entreprise. Sa spécialisation dans les procédures disciplinaires constitue la dimension la plus distinctive de ce poste, nécessitant une maîtrise précise des dispositions du Code du travail marocain relatives aux sanctions disciplinaires, aux mises en demeure et aux procédures de licenciement, ainsi qu'une capacité à conseiller les managers sur le traitement correct des situations disciplinaires.
Sa garantie de la conformité réglementaire de toutes les pratiques RH de l'entreprise, en s'assurant que chaque procédure respecte les délais légaux, les formes requises et les droits des salariés, protègera l'entreprise des risques de contentieux prud'homaux. Son suivi rigoureux de la documentation administrative liée aux procédures disciplinaires, incluant les convocations, les comptes rendus d'entretien préalable et les notifications de sanction, garantira la traçabilité et la solidité juridique de chaque dossier.
Profil recherché
Le poste requiert une formation Bac+3 à Bac+5 en gestion des ressources humaines, droit social ou équivalent, avec au minimum deux ans d'expérience en administration RH et une pratique des procédures disciplinaires.
Postuler pour ce poste
Envoyez votre CV directement à l'adresse suivante :
Candidater – Chargée Administration RH Procédures Disciplinaires Tanger
5. Comptable – Cabinet Fiduciaire – Marocfer – Casablanca (Disponibilité Immédiate)
Présentation du poste
Marocfer recrute un comptable dynamique et rigoureux pour son activité à Casablanca, idéalement avec une expérience en cabinet fiduciaire. Ce poste s'adresse à un profil Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité, finance ou gestion, avec une expérience souhaitée en cabinet comptable, disponible immédiatement ou à convenir. L'intitulé du poste doit impérativement figurer dans l'objet de l'email.
Missions confiées
Le comptable sera chargé de la tenue complète de la comptabilité générale et analytique, en s'assurant que toutes les opérations financières sont correctement enregistrées et que les comptes reflètent fidèlement la situation économique de l'entreprise. Sa saisie comptable et son traitement des pièces justificatives nécessiteront une rigueur dans la vérification de chaque document avant son enregistrement.
L'établissement des déclarations fiscales et sociales dans le respect des délais légaux, incluant la TVA, l'IS, l'IR et les déclarations sociales CNSS et AMO, garantira la conformité fiscale et sociale de l'entreprise. Sa préparation des bilans et des états financiers annuels, en coordination avec le responsable comptable ou le commissaire aux comptes si applicable, permettra à la direction et aux partenaires financiers de disposer d'une image fidèle de la situation patrimoniale et financière de l'entreprise. Son suivi des comptes clients et fournisseurs, ses rapprochements bancaires et sa gestion administrative compléteront son périmètre d'intervention comptable complet.
Profil recherché
Le poste cible les titulaires d'un Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité, finance ou gestion, avec une expérience souhaitée en cabinet fiduciaire. La bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables, le sens de l'organisation, l'autonomie et la discrétion professionnelle sont indispensables.
Postuler pour ce poste
Envoyez votre CV en précisant dans l'objet le nom du poste :
Candidater – Comptable Casablanca Marocfer
Pourquoi ces secteurs recrutent activement en 2026
Les stages PFE en comptabilité et finance à Casablanca sont des opportunités précieuses pour les étudiants qui cherchent à associer leur mémoire de fin d'études à une expérience professionnelle réelle dans l'une des villes économiques les plus dynamiques du Maroc. Ces stages permettent aux étudiants de valider leurs formations théoriques par une pratique professionnelle directement valorisable sur le marché du travail.
L'ingénierie de production dans l'industrie algérienne à Oran est un domaine en développement, porté par la politique de réindustrialisation de l'Algérie et le développement de nouvelles unités de production dans les zones industrielles d'Es Sénia. Les ingénieurs spécialisés en optimisation des systèmes de production sont des profils particulièrement valorisés dans ce contexte de montée en puissance de l'industrie locale.
Les ressources humaines à Tanger bénéficient du développement industriel continu de la ville, avec une demande permanente en profils RH capables de gérer les effectifs importants des entreprises industrielles et commerciales. L'ouverture aux profils débutants pour le premier poste reflète la volonté des entreprises d'investir dans le développement de jeunes talents RH.
La comptabilité avec une expérience en cabinet fiduciaire à Casablanca est un profil particulièrement recherché car les comptables passés par des cabinets ont généralement été exposés à une grande diversité de clients et de secteurs, ce qui leur confère une polyvalence et une rapidité d'adaptation très appréciées des entreprises qui les recrutent.
Conseils pratiques pour chaque candidature
Pour le stage PFE à Casablanca, si vous postulez dans le cadre d'un PFE, précisez dans votre email la thématique de votre mémoire envisagée et les données ou terrains d'étude dont vous avez besoin. Cette clarté aidera le recruteur à évaluer rapidement la compatibilité de votre projet avec les activités du département.
Pour l'ingénieur de production chez MEDISEC à Oran, décrivez dans votre CV les projets d'optimisation industrielle que vous avez conduits, avec les méthodes utilisées et les résultats obtenus en termes de gains de productivité ou de réduction des coûts.
Pour l'assistante RH débutante à Tanger, votre motivation pour les métiers RH doit transparaître fortement dans votre email de candidature, car l'entreprise recrute un profil débutant et cherche avant tout une personnalité investie dans sa progression professionnelle.
Pour la chargée d'administration RH à Tanger, votre expérience pratique des procédures disciplinaires est le critère de présélection le plus différenciateur. Décrivez des situations concrètes dans lesquelles vous avez géré des procédures disciplinaires, en précisant les types de sanctions et les étapes procédurales que vous maîtrisez.
Pour le comptable chez Marocfer à Casablanca, l'intitulé du poste dans l'objet est obligatoire. Votre expérience en cabinet fiduciaire doit être décrite avec les secteurs des clients que vous avez gérés et les types de missions réalisées.
Conclusion
Ces cinq offres illustrent la diversité du marché de l'emploi dans la région Maghreb en 2026, couvrant des profils aussi différents qu'un stagiaire PFE en comptabilité et un ingénieur de production spécialisé en optimisation. De Casablanca à Oran en passant par Tanger, chaque candidat peut trouver une opportunité adaptée à son parcours. Préparez un dossier soigné et envoyez votre candidature dès aujourd'hui.
