Offres d’Emploi à Casablanca : Responsable Technique, Responsable Marketing, Commerciaux Terrain et Stage RH (CDI & Stage PFE)

Le marché de l’emploi à Casablanca continue d’offrir des opportunités attractives pour les profils techniques, commerciaux, marketing et ressources humaines. Capitale économique du Maroc, Casablanca concentre une grande partie des investissements dans la distribution, l’immobilier commercial, le marketing digital, la maintenance des infrastructures et le développement commercial B2B. Les entreprises recherchent aujourd’hui des talents capables de piloter des projets complexes, de développer leur chiffre d’affaires, d’optimiser la performance opérationnelle et de structurer leurs processus internes.

Dans ce contexte, plusieurs recruteurs proposent des postes en CDI ainsi que des opportunités de stage de fin d’études, offrant une réelle immersion professionnelle et des perspectives d’évolution. Les profils expérimentés comme les jeunes diplômés peuvent ainsi accéder à des fonctions stratégiques dans des environnements structurés, orientés performance, qualité et croissance durable. Les offres suivantes s’adressent à des candidats motivés, dotés de compétences techniques, commerciales et digitales, souhaitant s’inscrire dans des parcours professionnels à fort potentiel.

Responsable Technique – Casablanca

Entreprise : KITEA
Localisation : Casablanca
Type de contrat : CDI
Référence : modiami

Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, KITEA recrute un Responsable Technique chargé de piloter la maintenance des sites, d’optimiser la performance des installations et de garantir la conformité aux normes QHSE. Ce poste stratégique implique la gestion de projets techniques transverses, la coordination de prestataires et l’amélioration continue des processus de maintenance.

Missions principales :

• Définir et déployer la politique de maintenance des sites.

• Planifier et superviser la maintenance préventive et curative afin d’assurer la disponibilité des installations.

• Optimiser les ressources, les coûts et la performance technique globale.

• Piloter les contrats de maintenance et coordonner les sous-traitants.

• Veiller au respect des normes QHSE, des budgets et des délais.

• Mettre en place des indicateurs de performance et proposer des améliorations techniques.

• Gérer les situations d’urgence, le suivi du matériel et les dossiers d’assurance.

Profil recherché :

• Bac+5 en Génie Civil.

• Expérience d’au moins trois ans dans un poste similaire.

• Solides connaissances en maintenance, sécurité et réglementations techniques.

• Maîtrise des outils informatiques de gestion de la maintenance.

Candidature : Envoyez votre CV à talent.acquisition@kitea.ma
Objet du mail : RES TECH-02
Référence : modiami

Responsable Marketing – Casablanca (CDI)

Entreprise : ABC Synthèse
Localisation : Casablanca
Type de contrat : CDI
Référence : modiami

Dans le cadre du développement de ses activités, ABC Synthèse recrute un Responsable Marketing créatif et stratégique afin de piloter l’ensemble des actions de communication et de renforcer la notoriété de la marque auprès des professionnels de santé et des établissements hospitaliers.

Missions principales :

• Définir et déployer la stratégie marketing globale en s’appuyant sur les tendances du marché et les besoins des utilisateurs.

• Concevoir et gérer des supports de communication print et digitaux.

• Piloter les campagnes publicitaires multicanales, incluant les leviers digitaux.

• Assurer la gestion et l’animation du site internet et de la plateforme e-commerce.

• Développer la présence sur les réseaux sociaux professionnels et grand public.

• Produire des contenus visuels et marketing adaptés aux différents canaux de diffusion.

Profil recherché :

• Master en marketing, communication ou domaine équivalent.

• Expérience confirmée de trois à cinq ans dans un poste similaire.

• Maîtrise de la publicité digitale et des campagnes sponsorisées.

• Compétences en création graphique et gestion de projets marketing.

Candidature : Envoyez votre CV à recrutement@abcsynthese.ma
Référence : modiami

Commerciaux Terrain – Casablanca

Entreprise : VBD Distribution
Zone d’intervention : Casablanca et région
Type de contrat : CDI
Référence : modiami

VBD Distribution recrute des Commerciaux Terrain afin de développer son portefeuille clients dans le secteur CHR. Ce poste commercial à forte dimension terrain s’adresse à des profils orientés résultats, capables de prospecter, négocier et fidéliser une clientèle professionnelle.

Missions principales :

• Prospecter et développer un portefeuille clients B2B.

• Cibler les établissements CHR : restaurants, bars, hôtels et pubs.

• Présenter et promouvoir des solutions de distributeurs automatiques.

• Négocier et conclure les contrats commerciaux.

• Assurer le suivi et la fidélisation des clients.

Profil recherché :

• Expérience commerciale dans le secteur CHR.

• Excellent sens du relationnel et de la négociation.

• Autonomie, dynamisme et esprit de challenge.

• Permis de conduire souhaité.

Candidature : Envoyez votre CV à yzraouli@vapebox.ma
Référence : modiami

Stage PFE – Ressources Humaines – Casablanca Anfa

Entreprise : Artus Interim Maroc
Localisation : Casablanca Anfa
Type : Stage de fin d’études
Référence : modiami

Dans le cadre du renforcement de son service RH, Artus Interim Maroc recrute une stagiaire en Ressources Humaines pour une immersion complète dans les processus de recrutement et de gestion administrative du personnel.

Missions principales :

• Participation au processus de recrutement : tri des CV, préqualifications téléphoniques, planification des entretiens.

• Suivi administratif du personnel : contrats, dossiers employés, classement.

Profil recherché :

• Étudiante en Bac+3 ou Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines.

• Stage de fin d’études avec disponibilité immédiate.

• Organisation, rigueur et bonnes capacités de communication.

• Maîtrise des outils bureautiques.

Candidature : Envoyez votre CV à mmerouani@artus-interim.ma
Objet du mail : Candidature Stage PFE RH
Référence : modiami

Conseils pour optimiser votre candidature et maximiser votre employabilité

Pour augmenter vos chances de réussite, adaptez votre CV à chaque poste en mettant en avant les compétences clés recherchées par les recruteurs : gestion de projet, marketing digital, maintenance industrielle, développement commercial B2B et gestion des ressources humaines. Valorisez vos réalisations chiffrées, vos projets menés et votre capacité à générer de la valeur pour l’entreprise. Un objet de mail précis et une présentation professionnelle sont des éléments déterminants pour capter l’attention des recruteurs.

Les secteurs de la maintenance, du marketing digital, de la distribution et des ressources humaines offrent aujourd’hui des perspectives d’évolution intéressantes à Casablanca. En développant vos compétences techniques, analytiques et relationnelles, vous renforcez votre positionnement sur le marché de l’emploi et augmentez vos opportunités d’évolution de carrière à moyen et long terme.