Recrutements au Maroc : Opportunités pour Approvisionneur Junior, Technico-Commercial et Responsable Commercial Régional

Le marché de l’emploi au Maroc se développe rapidement, notamment dans les secteurs de la supply chain, du commerce B2B et de l’automobile. Les entreprises recherchent des professionnels dynamiques, capables de répondre aux besoins opérationnels et stratégiques. Dans cet article, nous vous présentons plusieurs offres d’emploi clés, détaillant les missions, le profil recherché et les modalités de candidature. Ces postes représentent de véritables opportunités pour construire une carrière solide et enrichissante.

Approvisionneur Junior – Foods & Goods, Bouskoura

Foods & Goods recrute un Approvisionneur Junior, poste basé à Bouskoura. Ce rôle est essentiel pour garantir la continuité des flux d’approvisionnement et optimiser la gestion des stocks.

Missions principales

Rattaché au Responsable de département, vos missions incluront :

• Maintenir et mettre à jour les prévisions d’approvisionnement afin d’assurer la fiabilité des flux.

• Vérifier et analyser l’état des stocks : disponibilité, couverture, quantité minimale et besoins.

• Gérer les ruptures et les surstocks afin de minimiser les pertes et optimiser la rotation des produits.

• Analyser la rotation des produits, intégrer les nouveaux produits et contribuer à l’élargissement de la gamme.

• Proposer les commandes d’approvisionnement et suivre leur exécution.

• Piloter la performance via des tableaux de bord et des reportings mensuels.

• Participer à toutes les missions nécessaires au bon fonctionnement du processus d’approvisionnement.

Profil recherché

• Diplôme Bac+4 minimum en achat ou finance.

• Première expérience réussie dans le domaine de l’approvisionnement et de l’analyse des chiffres.

• Maîtrise avancée des outils informatiques, notamment Excel.

• Forte capacité d’analyse, rigueur et sens de l’organisation.

• Discipline et aptitude à travailler en équipe.

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV en mentionnant « Approvisionneur Junior » en objet à l’adresse suivante : hajjar.hind01@gmail.com.

Technico-Commerciaux – Casablanca

Pour une société marocaine spécialisée dans l’importation et la distribution de solutions industrielles et tertiaires, nous recherchons trois Technico-Commerciaux basés à Casablanca.

Missions principales

• Prescription et prospection commerciale auprès de clients industriels et tertiaires.

• Commercialisation de solutions techniques adaptées aux besoins des clients.

• Fidélisation et développement du portefeuille clients existant.

• Gestion complète du cycle client : prospection, offres, commandes, livraison et recouvrement.

• Assistance à la mise en service des solutions fournies.

• Formation et accompagnement des clients sur l’utilisation des produits.

• Gestion des réclamations clients et suivi du service après-vente.

Profil recherché

• Diplôme Bac+3 à Bac+5 ou Ingénieur à dominante commerciale (Génie industriel, Génie électrique, BTP).

• Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire.

• Profil terrain, rigoureux et orienté résultats.

• Forte appétence pour le commerce B2B et B2G.

Package et avantages

• Salaire fixe avec commissions sur résultats nets.

• Véhicule de fonction, GSM et ordinateur portable.

• Outils d’aide à la vente pour faciliter le travail sur le terrain.

Candidature

Les CV conformes doivent être envoyés à med.sabbar.lk@gmail.com. Il est recommandé de respecter le format de nom demandé pour le tri automatique des candidatures : NOM PRENOM_TC BTB en majuscules.

Responsable Commercial Régional – NIMR Automobile, Sahel

Dans le cadre de son expansion sur la région du Sahel, NIMR Automobile recrute un Responsable Commercial Régional pour piloter et développer les ventes des marques DONGFENG et DFSK.

Missions principales

• Développer la présence commerciale sur la région du Sahel et piloter la croissance locale.

• Identifier et prospecter activement de nouveaux clients B2B et B2C.

• Gérer et fidéliser le portefeuille clients en proposant des solutions adaptées et en maximisant le volume des ventes.

• Élaborer des plans de tournées hebdomadaires et proposer des actions commerciales locales telles que des expositions, événements ou partenariats.

• Assurer le suivi des offres, négocier avec les clients et accompagner le processus jusqu’à la livraison du véhicule.

• Orienter les clients vers des solutions de financement adaptées en collaboration avec les partenaires financiers de l’entreprise.

Profil recherché

• Expérience de 3 à 5 ans en vente directe, idéalement dans le secteur automobile ou des biens d’équipement.

• Maîtrise des techniques de vente et de négociation, ainsi que des montages financiers (leasing, circuits bancaires).

• Excellent relationnel, sens du commerce, esprit terrain et orientation résultats.

• Très bonne connaissance de la région du Sahel et mobilité sur le terrain.

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à nourchen.gouiaa@nimr.com.tn.

Conclusion

Ces offres d’emploi reflètent le dynamisme du marché marocain et les opportunités pour les professionnels en supply chain, commerce et gestion commerciale. Les postes proposés permettent de développer des compétences stratégiques, d’accroître son expérience terrain et de travailler dans des secteurs en pleine expansion.

Les candidats doivent préparer des CV détaillés et conformes aux exigences des entreprises, en mentionnant l’intitulé exact du poste. Ces postes offrent non seulement une rémunération attractive, mais aussi des perspectives de carrière intéressantes dans un environnement professionnel structuré et en croissance.

Pour les jeunes talents comme pour les professionnels expérimentés, ces opportunités constituent un tremplin vers une carrière réussie et valorisante au Maroc.