Offres d’emploi urgentes en Ressources Humaines, Contrôle de Gestion et HSE au Maroc et en Algérie

Le marché de l’emploi en Afrique du Nord connaît une dynamique soutenue, notamment dans les secteurs des ressources humaines, de la finance d’entreprise et de la santé, sécurité et environnement (HSE). Les entreprises opérant dans des domaines stratégiques tels que la distribution pharmaceutique, l’industrie et les grands chantiers renforcent actuellement leurs équipes afin d’assurer leur croissance, leur conformité réglementaire et la performance de leurs opérations.

Dans cet article, nous vous présentons plusieurs opportunités professionnelles à fort potentiel, destinées à des profils qualifiés et motivés. Ces recrutements concernent un poste de Coordinateur RH & MGX en Algérie, un poste de Contrôleur de Gestion au Maroc ainsi que des postes de Superviseurs HSE Régionaux dans plusieurs régions du Royaume.

Recrutement urgent : Coordinateur RH & MGX dans le secteur pharmaceutique

Dans le cadre du renforcement de son équipe, une entreprise spécialisée dans la distribution de produits pharmaceutiques recrute en urgence un(e) Coordinateur(trice) RH & MGX pour son site basé à Laghouat, en Algérie.

Contexte du recrutement

Le secteur pharmaceutique exige une organisation rigoureuse, tant sur le plan des ressources humaines que sur celui de la gestion administrative et opérationnelle. Le rôle du Coordinateur RH & MGX est central pour garantir la bonne gestion des équipes, la conformité des processus internes et la coordination entre les différents services.

Missions générales du poste

Bien que les missions puissent évoluer selon les besoins de l’entreprise, le Coordinateur RH & MGX intervient généralement sur :

• La coordination des activités liées à la gestion des ressources humaines

• Le suivi administratif des dossiers du personnel

• La participation à la mise en œuvre des procédures internes

• L’accompagnement des équipes sur les aspects organisationnels

• Le reporting et la communication avec la direction

Ce poste nécessite une bonne capacité d’adaptation, un sens aigu de l’organisation et une compréhension globale des enjeux RH dans un environnement structuré.

Profil recherché

• Résidence obligatoire dans la région de Laghouat

• Formation en Ressources Humaines, Gestion ou Administration

• Bonne maîtrise des tâches administratives

• Rigueur, discrétion et sens des responsabilités

Modalités de candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV par email à l’adresse suivante :
dzadress@gmail.com

Offre d’emploi : Contrôleur de Gestion à Témara

La fonction de contrôle de gestion est aujourd’hui indispensable à la performance financière des entreprises. Dans ce contexte, une société basée à Témara recrute un Contrôleur de Gestion expérimenté afin de renforcer son département financier.

Enjeux du poste

Le Contrôleur de Gestion joue un rôle clé dans le pilotage de la performance économique de l’entreprise. Il fournit des analyses fiables, aide à la prise de décision stratégique et contribue à l’optimisation des coûts.

Missions principales

Selon l’organisation interne, les missions peuvent inclure :

• Élaboration et suivi des budgets

• Analyse des écarts entre prévisions et réalisations

• Mise en place de tableaux de bord financiers

• Analyse des coûts et de la rentabilité

• Production de reportings périodiques pour la direction

• Contribution à l’amélioration des outils de gestion

Profil recherché

• Formation Bac+5 en Contrôle de Gestion ou Finance

• Expérience significative dans un poste similaire

• Excellente maîtrise des outils de gestion et d’analyse financière

• Capacité d’analyse, rigueur et sens de la confidentialité

Candidature

Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV à l’adresse email suivante :
s.aglagal@snv.ma

Recrutement de Superviseurs HSE Régionaux au Maroc

Dans un contexte de renforcement des exigences réglementaires et de sécurité sur les chantiers, une organisation recrute plusieurs Superviseurs HSE Régionaux pour différentes zones du Maroc.

Régions concernées

• Région Casablanca

• Région Rabat – Kénitra

• Région Marrakech – Safi

Ces postes s’adressent à des professionnels capables d’assurer le suivi HSE sur le terrain, tout en veillant au respect des normes nationales et internationales.

Missions principales

Les Superviseurs HSE Régionaux auront pour responsabilités :

• Assurer le suivi et le contrôle des règles HSE sur les chantiers de leur région

• Veiller à l’application des exigences réglementaires et des procédures internes

• Participer aux audits et inspections HSE

• Identifier les risques et proposer des actions préventives et correctives

• Contribuer aux actions de sensibilisation et de formation

• Assurer un reporting HSE régulier au niveau régional

Profil recherché

• Formation spécialisée en Hygiène, Sécurité et Environnement

• Expérience confirmée en milieu chantier

• Bonne connaissance de la réglementation HSE

• Mobilité régionale

• Sens des responsabilités et capacité à travailler de manière autonome

Modalités de candidature

Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur candidature par email à l’adresse suivante :
adil.essammoud@tgem.ma

Il est impératif d’indiquer clairement la région souhaitée dans l’objet de l’email afin de faciliter le traitement des candidatures.

Pourquoi ces opportunités sont stratégiques pour votre carrière

Les métiers des ressources humaines, du contrôle de gestion et du HSE offrent des perspectives professionnelles solides et durables. Ils sont au cœur de la gouvernance des entreprises et répondent à des enjeux majeurs tels que :

• La conformité réglementaire

• La performance financière

• La sécurité des personnes et des installations

• La structuration et le développement des organisations

Ces postes permettent aux candidats de valoriser des compétences recherchées sur le marché du travail et d’évoluer dans des environnements professionnels exigeants et stimulants.

Conclusion

Ces offres d’emploi représentent des opportunités sérieuses pour les professionnels souhaitant évoluer dans des secteurs à forte valeur ajoutée, aussi bien au Maroc qu’en Algérie. Il est recommandé de préparer un dossier de candidature soigné, incluant un CV clair et adapté au poste visé, et de respecter scrupuleusement les consignes de candidature.