Stages et opportunités d’emploi au Maroc : ingénierie, QHSE et direction financière

Le marché de l’emploi au Maroc continue d’évoluer de manière dynamique, porté par la croissance industrielle, le développement de grands projets structurants et la professionnalisation accrue des secteurs de l’hôtellerie, de l’ingénierie et de la gestion. Aujourd’hui, de nombreuses entreprises nationales et multinationales recherchent des profils qualifiés, capables d’accompagner leur développement et de répondre à des exigences élevées en matière de performance, de qualité et de gouvernance.

Dans cet article, nous vous présentons plusieurs opportunités professionnelles et de stage à fort potentiel, destinées aussi bien aux jeunes ingénieurs en formation qu’aux profils expérimentés dans les domaines du QHSE et de la gestion administrative et financière. Ces offres s’adressent à des candidats motivés, souhaitant intégrer des environnements structurés, innovants et orientés résultats.

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Offre de stage : Ingénieur Industriel / Mécanique – Industrie de l’emballage

Une multinationale de renommée mondiale, leader dans le secteur de l’emballage en carton, recrute actuellement un stagiaire Ingénieur Industriel / Mécanique pour renforcer ses équipes au Maroc. Cette entreprise se distingue par son engagement en faveur de solutions innovantes et durables, ainsi que par sa capacité à investir continuellement dans la recherche et le développement.

Ce stage représente une opportunité stratégique pour les étudiants en ingénierie souhaitant acquérir une expérience concrète au sein d’un groupe international, tout en participant à des projets à forte valeur ajoutée industrielle.

Missions confiées au stagiaire

En tant que stagiaire Ingénieur Industriel / Mécanique, vous serez pleinement intégré aux équipes techniques et participerez activement aux projets en cours. Vos principales responsabilités incluront la conception et le développement de nouveaux produits en carton, en étroite collaboration avec les équipes de production, de qualité et de recherche.

Vous interviendrez également dans l’analyse et l’optimisation des procédés de fabrication afin d’améliorer la performance industrielle, la productivité et la qualité des produits finis. Ce volet inclut l’identification des axes d’amélioration, la proposition de solutions techniques et la participation à leur mise en œuvre.

Le stage comporte une dimension innovation importante, avec la participation à des projets intégrant de nouvelles technologies, des méthodes industrielles avancées et des outils de simulation. Vous serez amené à réaliser des études de faisabilité technique et économique pour de nouveaux projets, en tenant compte des contraintes industrielles et budgétaires.

Enfin, vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires et contribuerez à l’élaboration ainsi qu’à la mise à jour de la documentation technique liée aux projets.

Profil recherché

Ce stage s’adresse à des étudiants en ingénierie mécanique, ingénierie industrielle ou dans un domaine connexe. Une bonne maîtrise des outils de CAO/FAO et des logiciels de simulation est requise pour réussir dans cette mission.

Le candidat idéal se distingue par sa capacité à travailler en équipe, à gérer plusieurs projets simultanément et à faire preuve d’un esprit d’innovation développé. De solides compétences analytiques sont attendues, ainsi qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais. La connaissance de l’espagnol constitue un atout supplémentaire.

Conditions du stage et candidature

Le poste est basé à Ain Aouda. L’entreprise offre un environnement de travail dynamique, des opportunités de développement professionnel et un cadre propice à l’apprentissage et à la montée en compétences.

Pour postuler, les candidats doivent envoyer leur CV à l’adresse suivante : rrhh.morocco@smurfitkappa.ma, en indiquant la référence du poste IIM/2025.

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Offres d’emploi : Superviseurs et Animateurs QHSE – Projet industriel à Khouribga

Dans le cadre d’un grand projet industriel mené pour le compte de JESA/OCP à Khouribga, plusieurs opportunités d’emploi sont ouvertes dans le domaine du QHSE. Ces postes s’adressent à des professionnels immédiatement disponibles et disposant d’une expérience confirmée dans des fonctions similaires.

Postes à pourvoir

Les profils recherchés concernent les fonctions suivantes :

• Deux superviseurs QHSE

• Quatre animateurs QHSE

• Un superviseur levage

Ces postes sont essentiels pour garantir le respect des normes de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement sur un chantier de grande envergure.

Missions principales

Les superviseurs et animateurs QHSE auront pour mission de veiller à l’application rigoureuse des procédures de sécurité et des exigences réglementaires. Ils assureront la sensibilisation des équipes, le contrôle des pratiques sur site, l’identification des risques et la mise en place d’actions préventives et correctives.

Le superviseur levage interviendra plus spécifiquement sur la gestion et la sécurisation des opérations de levage, en coordination avec les équipes techniques et les responsables de chantier.

Profil recherché et candidature

Une expérience confirmée dans le même poste est indispensable, notamment dans le cadre de projets industriels ou de chantiers d’envergure. La disponibilité immédiate constitue un critère clé.

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante : zakariaye.lfakir@tgcc.ma.

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Opportunité d’emploi : Responsable Administratif et Financier – Secteur hôtellerie

Dans le cadre de ses missions d’accompagnement en recrutement, ARTUS MAROC recrute pour le compte de l’un de ses partenaires un Responsable Administratif et Financier expérimenté, spécialisé dans le secteur de l’hôtellerie. Le poste est basé à Bin El Ouidane, dans un environnement touristique en plein développement.

Cette opportunité s’adresse à des professionnels de la finance souhaitant relever un nouveau défi dans un cadre structuré, offrant à la fois stabilité, responsabilités stratégiques et avantages attractifs.

Conditions du poste

Le poste est proposé en contrat CDI, avec une rémunération comprise entre 18 000 et 20 000 dirhams. Le candidat bénéficiera également d’avantages significatifs, notamment la prise en charge de la restauration et du logement.

Missions principales

Le Responsable Administratif et Financier assurera la gestion administrative, financière et comptable de l’établissement hôtelier. Il élaborera et suivra les budgets, la trésorerie et les prévisions financières, tout en supervisant la comptabilité générale et analytique.

Il sera en charge des clôtures mensuelles et annuelles, de la production des reportings financiers destinés à la direction et de l’analyse des performances économiques de l’établissement. La gestion des relations avec les banques, les fournisseurs et les administrations fera également partie de ses responsabilités.

Profil et compétences requises

Le candidat recherché dispose d’une formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion, ainsi que d’une expérience obligatoire en tant que Responsable Administratif et Financier dans le secteur hôtelier. Une expérience confirmée dans un poste similaire est indispensable.

Rigueur, sens de l’organisation, confidentialité et capacité à travailler en autonomie sont des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction. Une excellente maîtrise des normes comptables, de la gestion budgétaire, de la trésorerie et des outils informatiques est attendue, ainsi que de solides capacités d’analyse et de reporting.

Candidature

Les candidats intéressés et correspondant au profil recherché sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante : jeljarrary@artus-interim.ma.

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Conclusion

Ces offres de stage et d’emploi illustrent la diversité et la richesse des opportunités actuellement disponibles au Maroc, notamment dans les secteurs de l’ingénierie industrielle, du QHSE et de la gestion financière. Elles s’adressent à des profils ambitieux, désireux de développer leurs compétences et de s’inscrire dans des projets structurants à fort impact.

Que vous soyez étudiant en fin de cursus ou professionnel expérimenté, ces opportunités constituent une réelle chance d’évolution de carrière au sein d’environnements exigeants, innovants et porteurs de perspectives à long terme.