Recrutement industriel et commercial au Maroc : opportunités en qualité, logistique et formation professionnelle

Le marché de l’emploi marocain continue de se développer, porté par la croissance des secteurs industriels, logistiques et de la formation professionnelle. Les entreprises opérant dans l’automobile, l’injection plastique, la logistique industrielle et le conseil en formation renforcent leurs équipes afin de répondre aux exigences croissantes de qualité, de performance et de compétitivité. Ces recrutements offrent des perspectives intéressantes aussi bien pour des profils expérimentés que pour des jeunes diplômés souhaitant intégrer des environnements structurés et innovants.

Dans cet article, nous vous présentons plusieurs opportunités d’emploi actuellement ouvertes au Maroc, notamment chez MP Industry à Tanger Automotive City, au sein d’un grand groupe automobile à Kénitra, ainsi qu’un poste stratégique en développement commercial dans le secteur de la formation à Casablanca. Ces offres s’adressent à des profils spécialisés en qualité industrielle, en logistique et en commerce B2B, des domaines particulièrement recherchés et à forte valeur ajoutée sur le marché de l’emploi.

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MP Industry recrute à TAC 2 : des postes clés en qualité industrielle

MP Industry, entreprise de référence située à Tanger Automotive City 2 (TAC 2), est spécialisée dans l’injection plastique destinée au secteur automobile. Évoluant dans un environnement industriel exigeant, l’entreprise place la qualité, la conformité et l’amélioration continue au cœur de sa stratégie. Dans le cadre de l’extension de ses activités, MP Industry recrute plusieurs profils pour renforcer son département qualité.

Résident Qualité

Le poste de Résident Qualité joue un rôle central dans la relation entre l’entreprise et ses clients, notamment les constructeurs et équipementiers automobiles. Le résident qualité intervient directement chez le client afin d’assurer le suivi qualité des produits livrés, le traitement des réclamations et la mise en œuvre rapide des actions correctives.

Ses missions incluent l’analyse des non-conformités, la coordination avec les équipes internes de production et de qualité, ainsi que le reporting régulier auprès du client. Ce poste requiert une excellente capacité de communication, une bonne connaissance des standards qualité automobile et une forte orientation résultats.

Responsable Qualité Client

Le Responsable Qualité Client est chargé de piloter l’ensemble des activités liées à la satisfaction et aux exigences des clients. Il définit et met en œuvre les processus qualité client, supervise les indicateurs de performance et veille au respect des normes et référentiels applicables.

Ce poste stratégique implique une interaction permanente avec les clients, les équipes internes et parfois les organismes de certification. Il nécessite un solide background en qualité industrielle, une expérience confirmée dans l’automobile et une capacité à gérer des situations complexes avec rigueur et diplomatie.

Technicien Qualité

Le Technicien Qualité intervient en support opérationnel des activités de contrôle et d’assurance qualité. Il réalise les contrôles dimensionnels et visuels, participe aux audits internes, suit les plans d’actions qualité et contribue à l’amélioration continue des processus.

Ce poste est idéal pour des profils techniques souhaitant évoluer dans un environnement industriel structuré, avec des perspectives d’évolution vers des fonctions d’ingénierie ou de management de la qualité.

Candidature chez MP Industry

Les candidats intéressés par l’un de ces postes sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante : rh@mp-industry.ma. Une expérience dans l’industrie automobile et une connaissance des exigences qualité du secteur constituent des atouts majeurs.

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Opportunité pour jeune diplômé : Ingénieur Logistique à Kénitra

Dans un contexte de forte industrialisation, la logistique occupe une place stratégique dans la performance des entreprises industrielles, notamment dans l’automobile. Une opportunité est actuellement ouverte pour un Ingénieur Logistique fraîchement diplômé au sein d’un grand groupe international du secteur automobile basé à Kénitra, précisément sur le site Km 9.

Profil recherché

L’entreprise recherche un candidat titulaire d’un Master en management logistique, avec une première expérience acquise à travers des stages en milieu industriel, idéalement dans l’automobile. Cette expérience permet au candidat de comprendre les flux physiques et informationnels, les contraintes de production et les exigences en matière de délais et de qualité.

Missions principales

L’Ingénieur Logistique junior participe à l’optimisation des flux de matières premières et de produits finis, à la planification des approvisionnements et à l’amélioration des processus logistiques. Il contribue également à l’analyse des indicateurs de performance, à la réduction des coûts logistiques et à l’amélioration du taux de service.

Ce poste constitue une excellente porte d’entrée pour une carrière évolutive dans la supply chain industrielle, avec des perspectives vers des fonctions de coordination, de planification ou de management logistique.

Modalités de candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante : recrutement@faurecia.com, en mentionnant impérativement « ingénieur logistique » dans l’objet du mail. Le poste est basé à Kénitra Km 9.

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Recrutement à Casablanca : Responsable Commerciale Formation en CDI

Le secteur de la formation professionnelle connaît une croissance soutenue au Maroc, portée par les besoins croissants des entreprises en montée en compétences et en accompagnement stratégique. Dans ce cadre, une entreprise spécialisée dans la formation recrute une Responsable Commerciale Formation en contrat CDI, basée à Casablanca.

Rôle et responsabilités

La Responsable Commerciale Formation a pour mission principale de développer le portefeuille clients B2B et de promouvoir les programmes de formation auprès des entreprises. Elle identifie les besoins des clients, propose des solutions adaptées et négocie les conditions commerciales.

Ce poste implique également le suivi de la relation client, la fidélisation des comptes existants et la contribution à la stratégie commerciale globale. Une bonne connaissance du marché de la formation professionnelle et des enjeux RH des entreprises constitue un atout important.

Compétences requises

Le poste requiert des compétences solides en vente B2B, en négociation et en gestion de la relation client. Une expérience préalable dans le domaine de la formation professionnelle est fortement appréciée. Le sens de l’écoute, l’autonomie et l’orientation résultats sont des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction.

La localisation du poste concerne principalement les candidats résidant aux environs de Oulfa à Casablanca, afin de faciliter l’organisation et la disponibilité.

Candidature

Les candidates intéressées sont invitées à envoyer leur CV à l’adresse suivante : nouveau.defi2020@gmail.com.

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Conclusion

Ces opportunités de recrutement illustrent la diversité et le dynamisme du marché de l’emploi au Maroc, notamment dans les secteurs de l’industrie automobile, de la logistique et de la formation professionnelle. Que vous soyez spécialiste de la qualité industrielle, jeune ingénieur logistique ou profil commercial orienté B2B, ces postes offrent des environnements stimulants, des missions à forte responsabilité et de réelles perspectives d’évolution.

Les candidats répondant aux critères recherchés sont encouragés à postuler rapidement afin de saisir ces opportunités et de construire une carrière solide dans des secteurs à forte valeur ajoutée au Maroc.