Opportunités de Carrière au Maroc : Stages et Postes en Ressources Humaines, Contrôle de Gestion et Logistique

Le marché de l’emploi au Maroc continue d’offrir de nombreuses opportunités pour les jeunes diplômés, les professionnels en reconversion et les profils expérimentés souhaitant rejoindre des entreprises en pleine expansion. Les secteurs des Ressources Humaines, de la finance, du contrôle de gestion et de la logistique figurent aujourd’hui parmi les domaines les plus dynamiques, notamment grâce à l’évolution rapide des organisations et au développement de nouvelles structures industrielles et de services. Cet article regroupe trois offres attractives basées à Tanger, Nouaceur et Témara, destinées à des profils variés allant du stagiaire RH au contrôleur de gestion confirmé.

Stage en Ressources Humaines à Tanger – TFZ

Afin d’accompagner l’évolution de son département RH, une entreprise installée à Tanger Free Zone propose un stage conventionné d’une durée de trois à six mois. Il s’agit d’une opportunité enrichissante pour les étudiants souhaitant acquérir une première expérience professionnelle dans un environnement structuré, tout en se familiarisant avec les principales missions d’un service Ressources Humaines.

Missions du stagiaire RH

Le stagiaire participera activement aux activités quotidiennes du département. Ses missions incluent :

• La contribution au processus de recrutement, notamment le tri et la présélection des candidatures, la prise de contact avec les candidats et l’organisation des entretiens.

• La réorganisation et la mise à jour de l’archive RH afin d’améliorer la traçabilité et l’efficacité administrative.

• La reconstitution et la mise à jour des dossiers du personnel dans le respect des normes internes et des exigences légales.

• L’assistance dans diverses tâches administratives telles que le classement, la rédaction de documents, la préparation des dossiers et l’accueil interne.

• La participation aux projets d’amélioration continue du service, en fonction des priorités et des besoins organisationnels.

Grâce à cette immersion, le stagiaire pourra développer une compréhension solide du fonctionnement d’un département RH en entreprise et acquérir des compétences pratiques appréciées sur le marché de l’emploi.

Compétences et profil recherché

Le stage s’adresse aux étudiants en Ressources Humaines, Management, Gestion ou disciplines similaires. L’entreprise recherche une personne rigoureuse, organisée, curieuse et dotée d’un bon sens de la confidentialité. La maîtrise des outils bureautiques tels qu’Excel, Word et PowerPoint est indispensable. Une réelle motivation pour apprendre et s’intégrer dans un environnement professionnel dynamique constitue un atout majeur.

Les candidats peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante : ressources.humaines@elec-recyclage.com avec pour objet « Candidature – Stage RH ».

Recrutement d’un Contrôleur de Gestion à Nouaceur

Dans un contexte de croissance et de réorganisation financière, une entreprise située à Nouaceur (Sapino) recrute un Contrôleur de Gestion qualifié. Ce poste stratégique s’adresse aux professionnels disposant d’un niveau Bac+5 et ayant une solide maîtrise des outils d’analyse financière.

Responsabilités principales

Le Contrôleur de Gestion joue un rôle central dans la performance économique de l’entreprise. Ses missions comprennent :

• L’élaboration et le suivi des budgets annuels.

• L’analyse des écarts entre prévisions et réalisations, ainsi que l’identification des pistes d’optimisation des coûts.

• La mise en place d’outils d’aide à la décision et des indicateurs de performance.

• La préparation des tableaux de bord destinés à la direction.

• L’établissement d’un reporting régulier pour soutenir les prises de décision stratégiques.

Ces missions requièrent une grande rigueur, un sens analytique développé et une capacité à travailler de manière autonome.

Profil recherché

L’entreprise recherche un candidat disposant d’un Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou management. Une excellente maîtrise d’Excel ainsi que des outils d’analyse financière est exigée. Une première expérience dans un poste similaire est fortement souhaitée.

La disponibilité immédiate est demandée. Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à : laaouissatnh@gmail.com.

Poste de Chargé Logistique Débutant à Témara

Le secteur de la logistique ne cesse de se renforcer au Maroc, porté par la croissance du e-commerce, l’expansion des zones industrielles et l’amélioration des infrastructures. C’est dans ce contexte qu’un client basé à Témara recrute un Chargé Logistique débutant pour accompagner le développement de ses activités opérationnelles.

Missions principales du poste

Le Chargé Logistique sera pleinement impliqué dans la gestion quotidienne du flux logistique. Ses responsabilités incluent :

• Le suivi des opérations logistiques quotidiennes.

• La gestion des commandes, des documents d’expédition et des réceptions.

• La coordination avec les transporteurs, fournisseurs et différents services internes.

• La mise à jour du système informatique et le suivi des stocks.

• La participation à l’optimisation des flux et des processus logistiques.

Ce poste offre une excellente opportunité pour les jeunes diplômés désireux d’intégrer un environnement professionnel structuré et exigeant.

Profil recherché

Les candidats doivent être titulaires d’une formation Bac+3 à Bac+5 en logistique ou supply chain. Une première expérience (stage ou emploi) dans la logistique est indispensable. L’entreprise recherche un profil rigoureux, organisé, doté d’un bon relationnel et maîtrisant les outils informatiques tels qu’Excel ou les ERP logistiques.

Les personnes intéressées peuvent envoyer leur candidature à : kawtaraman01@gmail.com en mentionnant l’objet « Chargé(e) Logistique – Témara ».