Offres d’Emploi au Maroc : Ressources Humaines, Industrie, Automobile et Administration – Recrutements 2025
Le marché de l’emploi au Maroc continue de connaître une dynamique soutenue, particulièrement dans les domaines des ressources humaines, de l’industrie, de l’automobile et de l’administration. Les entreprises recherchent des profils qualifiés capables d’assurer des missions essentielles dans des environnements exigeants, notamment à Casablanca, Bouskoura et Meknès.
Cet article professionnel présente plusieurs opportunités destinées aux candidats expérimentés ou aux personnes souhaitant intégrer des structures en pleine croissance.
1. AFRICABIS recrute un Chargé RH et Administratif – Bouskoura
AFRICABIS, entreprise reconnue dans son secteur, recrute un Chargé RH et Administratif pour son site basé à Ouled Salah – Bouskoura. Il s’agit d’un poste stratégique destiné à renforcer la gestion administrative et les ressources humaines de la société.
Profil recherché
L’entreprise recherche un candidat disposant d’une expérience confirmée d’au moins deux ans dans un poste similaire. Les qualifications attendues incluent :
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Diplôme Bac+3 ou Bac+5 en ressources humaines, gestion ou équivalent.
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Maîtrise des outils et procédures RH.
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Capacité à gérer la confidentialité des données et des dossiers.
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Rigueur, polyvalence et sens de l’organisation indispensables.
Le poste est proposé en contrat CDI.
Le transport n’étant pas assuré, un profil motorisé est fortement recommandé.
Missions principales
Le Chargé RH et Administratif aura pour mission de gérer l’ensemble des dossiers administratifs et RH :
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Gestion administrative du personnel : contrats, dossiers individuels, bulletins de paie, pointage.
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Archivage et classement des documents administratifs et RH.
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Suivi du parc automobile, incluant assurances, entretiens et documents réglementaires.
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Participation à la gestion des moyens généraux et appui direct au Directeur Général.
Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante :
manalalhyanehr@gmail.com
2. Recrutement d’Opérateurs de Machines – Meknès
Une entreprise industrielle basée à Meknès recherche des opérateurs de machine polyvalents pour renforcer son équipe de production. Cette opportunité s’adresse à des candidats résidant obligatoirement dans la ville de Meknès.
Critères de l’offre
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Poste : Opérateur de machine polyvalent.
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Travail en shifts, répartis comme suit :
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Shift matin : 6 h – 14 h
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Shift soir : 14 h – 22 h
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Shift nuit : 22 h – 6 h
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Transport assuré via plusieurs stations couvrant la majorité des quartiers de Meknès.
Missions
Les opérateurs auront pour rôle de réaliser les tâches habituelles d’un poste de production, selon les procédures et standards de qualité établis.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante :
imanerhsomacos1@gmail.com
3. PROMAN Maroc recrute pour son Agence de Casablanca – Secteur Automobile
PROMAN Maroc, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, renforce ses équipes pour le compte d’un client opérant dans le secteur automobile. Les postes sont basés à Casablanca et s’adressent à des profils ayant une expérience ou une motivation dans le domaine commercial et opérationnel.
Postes à pourvoir et rémunérations proposées
PROMAN propose plusieurs opportunités au sein de son agence, avec des salaires attractifs et évolutifs :
Chef d’Agence – 8 000 DH
Le Chef d’Agence aura pour rôle de :
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Superviser la gestion globale de l’agence.
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Piloter et encadrer les équipes internes.
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Suivre les indicateurs de performance commerciale et opérationnelle.
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Assurer le bon fonctionnement et la rentabilité des activités.
Adjoint Chef d’Agence – 6 500 DH
Ce poste est destiné à un profil capable de soutenir efficacement le Chef d’Agence. Les missions incluent :
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Supervision opérationnelle.
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Coordination interne.
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Suivi des dossiers et participation au pilotage des activités.
Chargé(e) de Clientèle – 6 000 DH
PROMAN recrute plusieurs profils de Chargés de Clientèle, spécialisés selon les segments suivants :
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Poids lourds et utilitaires.
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Véhicules premium et corporate.
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Véhicules particuliers (VP).
Les tâches principales incluent :
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Accueil et conseil clientèle.
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Gestion des réservations.
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Élaboration des contrats.
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Suivi et fidélisation client.
Agents de Réservation VR – 4 500 DH
Les agents seront chargés de :
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Gérer les départs VR : préparation des dossiers, état des lieux, contrats.
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Gérer les retours VR : réception, contrôle du véhicule, clôture administrative.
Ces postes sont essentiels pour garantir une gestion fluide des flux de véhicules et des opérations administratives.
Candidature
Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante :
Y.elkacemi@proman.ma
Conclusion
Les opportunités présentées dans cet article témoignent de la diversité des besoins des entreprises marocaines en 2025. Les secteurs concernés, notamment les ressources humaines, l’industrie, la production et l’automobile, connaissent une demande croissante de profils qualifiés, capables d’assurer des responsabilités opérationnelles et administratives.
Les postes proposés s’adressent aussi bien à des profils expérimentés qu’à des candidats souhaitant évoluer dans des environnements exigeants et structurés. Le dynamisme économique des villes comme Casablanca, Bouskoura et Meknès continue de créer des opportunités d’emploi attractives pour les professionnels motivés et compétents.
