Recrutement dans l’industrie et la gestion : opportunités pour Responsables Achats, RH et Stocks
Le marché de l’emploi dans les secteurs industriels, logistiques et commerciaux continue de se renforcer au Maroc et en Algérie. Plusieurs entreprises de premier plan recherchent aujourd’hui des cadres qualifiés capables de piloter des fonctions clés telles que les achats, la gestion des ressources humaines et la supervision des stocks.
Ces postes s’adressent à des profils expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement dynamique où la performance, la rigueur et la gestion stratégique sont au cœur des priorités.
Responsable Achats – Secteur industriel
Un acteur majeur du secteur industriel recrute actuellement un Responsable Achats pour renforcer son département approvisionnement. Ce poste stratégique joue un rôle déterminant dans la maîtrise des coûts, la fiabilité des fournisseurs et l’optimisation des ressources.
Missions principales :
Le Responsable Achats aura pour principales responsabilités :
-
Définir et mettre en œuvre la stratégie achats en cohérence avec les objectifs de l’entreprise.
-
Identifier et sélectionner les fournisseurs nationaux et internationaux selon des critères de qualité, de prix et de fiabilité.
-
Négocier les contrats, suivre les commandes et s’assurer du respect des délais de livraison.
-
Superviser les flux d’approvisionnement pour garantir la continuité des opérations.
-
Collaborer étroitement avec les départements techniques, logistiques et financiers.
-
Mettre en place des indicateurs de performance et assurer un reporting régulier auprès de la direction.
Profil recherché :
-
Formation supérieure en achats, commerce international ou ingénierie industrielle.
-
Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans les secteurs industriel ou minier.
-
Maîtrise des outils ERP et des techniques de négociation avancée.
-
Bonne capacité d’analyse, rigueur et aisance relationnelle.
-
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et multiculturel.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à recrutement.dev.hl@gmail.com, en précisant la référence de l’offre RESACH02.
Ce poste offre une excellente opportunité d’intégrer une structure solide et d’avoir un impact direct sur la stratégie d’approvisionnement et de performance globale de l’entreprise.
Responsable des Ressources Humaines – Dakhla (Maroc)
Un acteur reconnu du secteur de la grande distribution (GMS / FMCG) recrute un Responsable des Ressources Humaines pour accompagner le développement de ses équipes à Dakhla.
Ce poste s’adresse à un professionnel dynamique, capable de gérer plusieurs volets RH tout en contribuant à l’amélioration du climat social et de la performance interne.
Missions principales :
Le Responsable RH interviendra sur l’ensemble des missions clés de la gestion du capital humain :
-
Recrutement et intégration : Identifier les besoins, conduire les entretiens et veiller à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
-
Formation et développement : Élaborer et suivre les plans de formation, favoriser la montée en compétences et la polyvalence des équipes.
-
Gestion administrative et paie : Superviser la paie, les contrats de travail et la conformité aux dispositions légales.
-
Accompagnement managérial : Conseiller les responsables opérationnels dans l’application des politiques RH et dans la gestion des performances.
-
Suivi de la législation du travail : Assurer une veille juridique et garantir le respect des obligations réglementaires.
Profil recherché :
-
Formation supérieure en management des ressources humaines ou équivalent.
-
Expérience confirmée de 2 à 3 ans minimum dans une fonction RH généraliste, de préférence dans le secteur FMCG ou grande distribution.
-
Excellent sens du relationnel, rigueur et discrétion professionnelle.
-
Esprit d’équipe et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à w.irhoud@rezo.ma ou en message privé en précisant l’intitulé du poste.
Cette opportunité permet d’intégrer une entreprise dynamique où les valeurs humaines, la performance et l’innovation sociale sont au cœur de la culture d’entreprise.
Responsable de Stock – Boumerdès (Algérie)
Une entreprise industrielle située à Ouled Hedadj – Boumerdès recrute un Responsable de Stock pour optimiser la gestion des flux logistiques et assurer la disponibilité permanente des produits.
Ce poste est idéal pour un professionnel organisé, rigoureux et doté d’un fort sens du détail.
Missions principales :
-
Gérer les entrées et sorties de marchandises dans le respect des procédures internes.
-
Assurer le suivi des inventaires physiques et informatiques pour garantir l’exactitude des données.
-
Contrôler la conformité des livraisons et la qualité des produits reçus.
-
Optimiser les niveaux de stock selon les besoins de la production et des ventes.
-
Mettre à jour les données sur le logiciel de gestion Odoo.
-
Collaborer avec les départements logistique, achat et production afin d’assurer une coordination efficace.
Profil recherché :
-
Formation de niveau Bac+2 / Bac+3 en logistique, gestion ou équivalent.
-
Expérience souhaitée dans la gestion des stocks, la logistique ou l’industrie.
-
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, et du logiciel Odoo.
-
Esprit d’équipe, réactivité, rigueur et autonomie.
-
Sens de l’organisation et fiabilité dans la gestion des flux.
Les candidats intéressés peuvent adresser leur CV à rh@prophex.dz.
Ce poste offre la possibilité d’évoluer au sein d’une entreprise industrielle en pleine expansion, où la qualité et la performance opérationnelle constituent des priorités.
Conclusion : des opportunités à saisir dans les fonctions clés de l’industrie
Ces trois offres démontrent la forte dynamique du recrutement dans les métiers de management et de coordination industrielle. Les entreprises renforcent leurs pôles stratégiques pour améliorer leur compétitivité, sécuriser leurs approvisionnements et structurer leur capital humain.
Que ce soit pour un Responsable Achats maîtrisant les négociations internationales, un Responsable RH souhaitant évoluer dans la grande distribution, ou un Responsable de Stock garant de la fluidité logistique, ces postes offrent de véritables perspectives de carrière.
Ils s’adressent à des professionnels rigoureux, ambitieux et prêts à s’investir durablement dans des structures à forte valeur ajoutée.
Les villes comme Casablanca, Boumerdès ou Dakhla se positionnent aujourd’hui comme des pôles économiques attractifs, offrant aux cadres et techniciens qualifiés des opportunités de carrière concrètes et valorisantes dans des environnements modernes et compétitifs.
