Offres d’emploi au Maroc 2026 : Achats, Maintenance et Administration
Découvrez quatre opportunités professionnelles à Fès, Tanger et Casablanca dans les domaines des achats, de la maintenance industrielle, de l’administration et du commerce international.
Le marché de l’emploi au Maroc propose régulièrement de nouvelles opportunités dans les secteurs industriels, administratifs, automobiles et commerciaux. Les entreprises recherchent des profils capables de contribuer efficacement à leurs activités, que ce soit dans la gestion des achats, le suivi administratif, la maintenance des équipements ou les opérations d’importation.
Cette publication présente quatre offres d’emploi et de stage dans plusieurs villes du Royaume. Les opportunités concernent notamment un stage en achats et gestion administrative à Fès, un poste de Technicien Maintenance spécialisé dans les machines à coudre industrielles à Tanger, une offre d’Assistante Administrative en CDI à Tanger ainsi qu’un poste d’Acheteur International à Casablanca.
Les niveaux de formation recherchés varient selon les postes, allant de Bac+2 et Bac+3 pour certaines fonctions administratives et techniques jusqu’à Bac+3/+5 pour le poste spécialisé dans les achats internationaux. Les candidats sont invités à consulter attentivement chaque description afin d’identifier l’opportunité correspondant le mieux à leur parcours.
Sommaire des offres
1. Stage Achats & Gestion Administrative à Fès – ALTEN Maroc
ALTEN MAROC recrute un(e) Stagiaire Achats & Gestion Administrative à Fès afin d’accompagner son équipe dans la gestion des achats et le suivi administratif des commandes. Cette opportunité peut intéresser les étudiants et jeunes diplômés ayant une formation orientée vers la gestion, la finance, le commerce international ou un domaine similaire.
Le stage permet d’intervenir sur différentes étapes du processus achats. Le candidat participera notamment à la gestion des fournisseurs et sous-traitants dans l’ERP, à la consultation des fournisseurs, à l’enregistrement des commandes et au suivi des opérations jusqu’à la réception.
Missions principales
- Créer et mettre à jour les fournisseurs et sous-traitants dans l’ERP.
- Contacter les fournisseurs afin de demander des devis.
- Enregistrer les commandes d’achat dans l’ERP.
- Assurer le suivi des commandes jusqu’à leur réception.
- Participer au traitement et à la vérification des factures.
- Mettre à jour les informations relatives aux fournisseurs dans la base de données.
- Apporter un support administratif aux activités du service.
Profil recherché
- Bac+2 ou Bac+3 en Gestion, Finance, Commerce International ou domaine similaire.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
- Une connaissance d’un ERP constitue un plus.
- Bon relationnel.
- Esprit d’équipe.
Cette offre peut être intéressante pour les candidats souhaitant développer leurs compétences en gestion des achats, administration des commandes, relation fournisseurs et utilisation des outils de gestion. Les missions permettent également de mieux comprendre le fonctionnement d’un processus achats, depuis la demande de devis jusqu’au suivi de la commande.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV directement à l’adresse suivante :
nouhaila.chebnaoui@alten.com
Envoyer ma candidature2. Technicien Maintenance – Machines à Coudre Industrielles à Tanger
Cover Car / Tapinsa, spécialisée dans la confection de housses et de composants textiles pour sièges automobiles, renforce son équipe Maintenance à Tanger. L’entreprise recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance spécialisé(e) dans les machines à coudre industrielles.
Cette opportunité s’adresse particulièrement aux profils disposant d’une formation en maintenance industrielle, mécanique ou dans un domaine similaire. Une expérience avec les machines à coudre industrielles est fortement souhaitée. Une connaissance du secteur automobile, du textile ou de la confection constitue également un atout.
Missions principales
- Assurer la maintenance préventive des machines à coudre industrielles.
- Réaliser les interventions de maintenance corrective.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques.
- Intervenir rapidement afin de rétablir le fonctionnement des équipements.
- Réaliser les réglages nécessaires.
- Effectuer les réparations et les changements de pièces.
- Veiller à la disponibilité et au bon fonctionnement des équipements.
- Participer à l’amélioration et à la fiabilisation des machines.
Profil recherché
- Formation en maintenance industrielle, mécanique ou domaine similaire.
- Expérience en maintenance de machines à coudre industrielles fortement souhaitée.
- Bonnes connaissances en mécanique.
- Bonne capacité de diagnostic des pannes.
- Une expérience dans l’automobile, le textile ou la confection constitue un atout.
- Autonomie.
- Rigueur.
- Réactivité.
- Esprit d’équipe.
Les métiers de la maintenance industrielle occupent une place importante dans les environnements de production. La disponibilité des équipements, la prévention des pannes et la fiabilisation des machines participent directement à la continuité de la production. Ce poste peut donc intéresser les techniciens souhaitant développer leur expérience dans un environnement industriel lié à l’industrie automobile.
Envoyez votre CV à :
recrutement@covercar.es
Envoyer mon CV3. Assistante Administrative en CDI à Tanger – TFZ
Une entreprise basée à Tanger, dans la zone TFZ, recrute une Assistante Administrative afin de renforcer son équipe. Le poste est proposé en CDI et s’adresse à une personne organisée, rigoureuse et dynamique, capable d’assurer différentes tâches administratives et de contribuer au suivi des activités liées aux ressources humaines.
Le poste comprend notamment la gestion documentaire, le suivi des formations, la préparation de tableaux de bord, la mise à jour des indicateurs RH et la coordination avec différents services. Une bonne maîtrise de Microsoft Office, particulièrement Excel, est recherchée.
Missions principales
- Assurer la gestion administrative quotidienne.
- Organiser, classer et mettre à jour les dossiers et documents.
- Assurer le suivi des formations.
- Mettre à jour les tableaux de suivi des formations.
- Collecter et mettre à jour les indicateurs RH.
- Préparer les tableaux de bord et les reportings.
- Assurer le suivi des effectifs.
- Suivre l’absentéisme et les actions de formation.
- Effectuer les relances et suivre les échéances.
- Assurer la coordination avec les différents services.
Profil recherché
- Bac+2 ou Bac+3 en Administration, Gestion, Ressources Humaines ou équivalent.
- Une première expérience en administration est souhaitée.
- Bonne maîtrise de Microsoft Office.
- Bonne maîtrise d’Excel.
- Rigueur et organisation.
- Autonomie.
- Bon relationnel.
- Esprit d’équipe.
- Bonne capacité de suivi et de reporting.
- Sens de la confidentialité et des responsabilités.
Cette offre peut convenir aux candidats ayant un parcours en administration, gestion ou ressources humaines et souhaitant évoluer dans un environnement professionnel structuré. Les compétences en organisation, suivi des données, reporting et gestion documentaire peuvent être particulièrement utiles pour ce type de fonction.
Pour postuler, envoyez votre CV à :
hiring.tanger.hr@gmail.com
Objet : Assistante Administrative
Envoyer ma candidature4. Acheteur International (H/F) à Casablanca
Une opportunité d’emploi est proposée à Casablanca pour un poste d’Acheteur International. La fonction s’adresse aux professionnels ayant une expérience dans les achats auprès de fournisseurs étrangers et une bonne maîtrise de l’anglais professionnel.
L’Acheteur International intervient sur plusieurs étapes du processus d’approvisionnement, depuis la consultation et la négociation avec les fournisseurs jusqu’au suivi des commandes et des opérations d’importation. Le poste nécessite également une bonne compréhension des opérations liées au transit, au dédouanement et aux règlements internationaux.
Missions principales
- Consulter les fournisseurs et constructeurs étrangers.
- Négocier avec les fournisseurs internationaux.
- Passer les commandes d’achat.
- Assurer le suivi des commandes jusqu’à la livraison.
- Gérer les opérations d’import.
- Suivre les Incoterms.
- Assurer le suivi du transit.
- Participer au suivi des opérations de dédouanement.
- Assurer le suivi des règlements internationaux.
- Maintenir à jour la base fournisseurs.
Profil recherché
- Bac+3 ou Bac+5 en Commerce International, Achats ou Logistique.
- 2 à 3 ans d’expérience en achats à l’international.
- Anglais courant impératif.
- Échanges avec les fournisseurs réalisés en anglais.
- Maîtrise d’Excel.
- Maîtrise d’un ERP achats.
Les achats internationaux nécessitent une bonne organisation et une capacité à gérer plusieurs interlocuteurs, délais et opérations simultanément. La maîtrise de l’anglais constitue ici une compétence essentielle pour assurer les échanges avec les fournisseurs étrangers. Les candidats ayant une expérience en commerce international, import-export, logistique ou achats peuvent trouver dans cette fonction une opportunité correspondant à leur parcours.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à :
ramou.aymane@cbi.ma
Envoyer mon CVComment bien préparer sa candidature ?
Une candidature efficace commence par la lecture attentive de l’offre. Avant d’envoyer votre CV, vérifiez le niveau de formation demandé, l’expérience recherchée, les compétences techniques et les langues exigées. Cette étape permet d’éviter les candidatures trop générales et de mieux présenter les éléments de votre parcours qui correspondent au poste.
Pour les postes liés aux achats, il est pertinent de mettre en avant les compétences en négociation, gestion fournisseurs, suivi des commandes, Excel, ERP, commerce international et logistique lorsque vous les maîtrisez réellement.
Pour les fonctions de maintenance industrielle, votre CV doit permettre d’identifier rapidement votre formation technique, vos expériences en maintenance préventive et corrective, vos connaissances mécaniques ainsi que votre capacité à diagnostiquer les pannes.
Pour les postes administratifs, privilégiez les expériences et compétences liées à la gestion documentaire, au suivi des dossiers, aux tableaux de bord, au reporting, à Excel et à la coordination avec les différents services.
Checklist avant d’envoyer votre CV
- Vérifier que votre CV est à jour.
- Adapter le titre du CV au poste visé.
- Mettre en évidence les compétences correspondant à l’offre.
- Vérifier l’adresse e-mail du recruteur.
- Respecter l’objet demandé lorsqu’il est indiqué.
- Préciser la référence lorsqu’une référence est communiquée.
- Relire votre message avant de l’envoyer.
- Utiliser un fichier CV clairement nommé.
Conseils pour créer un CV professionnel
Un CV professionnel doit être simple à lire et permettre au recruteur d’identifier rapidement les informations essentielles. Le titre du CV doit correspondre au type de poste recherché. Les expériences les plus pertinentes peuvent être présentées en priorité afin de faciliter la lecture.
Pour un poste en achats
Valorisez les compétences liées aux fournisseurs, aux demandes de devis, à la négociation, au suivi des commandes, aux achats internationaux, aux Incoterms, à l’importation et aux outils ERP lorsque ces compétences correspondent réellement à votre expérience.
Pour un poste en maintenance
Indiquez votre formation technique et détaillez les équipements sur lesquels vous avez travaillé. Les compétences en diagnostic, maintenance préventive, maintenance corrective, réglage, réparation et changement de pièces peuvent être mises en évidence lorsqu’elles correspondent à votre parcours.
Pour un poste administratif
Présentez les tâches administratives déjà réalisées, la maîtrise de Microsoft Office, Excel, le classement des documents, le suivi des formations, la préparation de tableaux de bord et les compétences organisationnelles.
Pour un Acheteur International
Le niveau d’anglais doit être clairement identifiable dans le CV. Il est également utile de détailler les expériences liées aux fournisseurs étrangers, à la négociation, aux commandes internationales, au transit, au dédouanement et aux outils ERP achats si vous avez effectivement travaillé sur ces sujets.
Les compétences recherchées dans ces offres
Plusieurs compétences communes apparaissent dans ces opportunités professionnelles. L’organisation, la rigueur, l’autonomie, la capacité à communiquer avec différents interlocuteurs et la maîtrise des outils bureautiques sont particulièrement utiles dans les fonctions administratives et achats.
Dans les environnements industriels, les compétences techniques occupent également une place importante. La maintenance préventive et corrective, le diagnostic des pannes, la fiabilisation des équipements et la capacité à intervenir rapidement sont des compétences recherchées pour les postes techniques.
La maîtrise des outils numériques constitue également un avantage dans plusieurs fonctions. Excel est mentionné dans plusieurs offres, tandis que la connaissance d’un ERP ou d’un logiciel spécialisé peut représenter un atout selon le poste.
Questions fréquentes sur ces offres d’emploi
Quelles villes proposent les opportunités présentées ?
Les quatre opportunités sont situées à Fès, Tanger et Casablanca. Les lieux précis sont indiqués dans chaque fiche.
Quel poste est proposé à Fès ?
ALTEN MAROC recherche un(e) Stagiaire Achats & Gestion Administrative pour un stage sur site à Fès.
Quel profil est recherché pour le poste de Technicien Maintenance à Tanger ?
Le poste recherche notamment une formation en maintenance industrielle, mécanique ou domaine similaire. Une expérience en maintenance de machines à coudre industrielles est fortement souhaitée.
L’offre d’Assistante Administrative à Tanger est-elle en CDI ?
Oui. Selon les informations communiquées, le poste d’Assistante Administrative à Tanger, TFZ, est proposé en CDI.
Quel niveau d’anglais est demandé pour l’Acheteur International ?
Un anglais courant est impératif pour ce poste, notamment parce que les échanges avec les fournisseurs sont réalisés en anglais.
Comment envoyer une candidature ?
Chaque offre dispose d’une adresse e-mail de candidature. Les boutons présents dans cette page permettent d’ouvrir directement un nouveau message avec l’adresse du recruteur et, lorsque cela est pertinent, un objet de candidature prérempli.
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Informations importantes pour les candidats
Les informations présentées dans cette page sont basées sur les éléments communiqués dans les annonces de recrutement. Les candidats doivent vérifier directement auprès de l’entreprise concernée les éventuelles mises à jour concernant les postes, les conditions de recrutement et la disponibilité des opportunités.
Les critères peuvent évoluer selon les besoins de chaque entreprise. L’envoi d’une candidature ne constitue pas une garantie de recrutement. La sélection finale dépend du processus de recrutement mis en place par chaque employeur.
Pour une recherche d’emploi efficace, il est recommandé de consulter régulièrement les nouvelles offres, de maintenir son CV à jour et d’adapter chaque candidature au poste réellement recherché.
Conclusion
Ces quatre opportunités offrent des possibilités différentes pour les candidats à la recherche d’un emploi ou d’un stage au Maroc. À Fès, le stage proposé par ALTEN MAROC permet de découvrir les activités liées aux achats et à la gestion administrative. À Tanger, les candidats techniques peuvent s’intéresser au poste de Technicien Maintenance spécialisé dans les machines à coudre industrielles, tandis qu’une opportunité d’Assistante Administrative en CDI est également ouverte dans la zone TFZ.
À Casablanca, le poste d’Acheteur International s’adresse à des professionnels disposant d’une expérience en achats internationaux et d’un anglais courant. Cette diversité de profils montre l’importance des compétences administratives, techniques, commerciales et linguistiques dans le marché de l’emploi actuel.
Si votre profil correspond aux critères d’une de ces offres, préparez soigneusement votre CV, respectez les indications de candidature et utilisez l’adresse e-mail communiquée pour transmettre directement votre dossier.
