Stage en Ressources Humaines à Ain Aouda

Dans le cadre de l’expansion de ses activités sur les sites d’Ain Aouda et Skhirat, une structure du secteur automobile recherche un(e) Stagiaire en Ressources Humaines pour rejoindre son équipe.

Cette opportunité s’adresse principalement aux candidats ayant une formation de niveau Bac+2 ou plus et souhaitant développer une première expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines.

Le stage permet notamment d’être exposé à plusieurs activités liées à l’administration du personnel, au recrutement, à la formation et à la communication interne.

Missions principales

Rattaché(e) au service des ressources humaines, le ou la stagiaire participera à la gestion quotidienne du personnel et à différents projets de développement RH.

• Participer à l’administration du personnel.
• Assurer le suivi des dossiers du personnel.
• Participer au suivi du pointage et à l’archivage.
• Apporter un soutien au processus de recrutement.
• Participer au tri des CV.
• Contribuer à la planification des entretiens.
• Aider à la gestion de la formation.
• Participer aux actions de communication interne.

Profil recherché

Le profil recherché doit disposer d’un niveau de formation Bac+2 ou plus. Au-delà de la formation, certaines qualités personnelles sont particulièrement recherchées pour évoluer dans un environnement RH.

• Rigueur.
• Discrétion.
• Sens de l’organisation.
• Bon relationnel.

Stages en Comptabilité et Qualité à Tanger

SF Tangier recherche des stagiaires motivés pour rejoindre ses équipes à Tanger Automotive City. Deux possibilités sont présentées : un stage en comptabilité et un stage en qualité.

Ces opportunités peuvent intéresser les étudiants qui souhaitent compléter leur formation académique par une expérience pratique dans un environnement industriel.

Stage en Comptabilité

Le stage en comptabilité s’adresse aux étudiants en comptabilité, finance ou gestion qui souhaitent développer leurs compétences dans un environnement industriel.

Le stagiaire pourra intégrer l’équipe Finance & Comptabilité et participer à des missions concrètes liées au suivi comptable et administratif.

Pour un étudiant, ce type d’expérience peut permettre de mieux comprendre les processus professionnels et de mettre en pratique certaines connaissances acquises durant la formation.

Stage en Qualité

Le stage en qualité est destiné aux étudiants en qualité, génie industriel ou domaine similaire souhaitant découvrir les enjeux liés à la qualité dans l’industrie automobile textile.

Le stagiaire rejoindra l’équipe Qualité et pourra participer au suivi des indicateurs, au contrôle qualité ainsi qu’aux démarches d’amélioration continue.

• Suivi des indicateurs qualité.
• Participation au contrôle qualité.
• Découverte des démarches d’amélioration continue.
• Participation aux activités de l’équipe Qualité.

CIMAG recrute un Électricien de Maintenance Industrielle

CIMAG recrute un Électricien de Maintenance Industrielle pour assurer la maintenance préventive et corrective de ses lignes de préfabrication, notamment les presses à blocs, ainsi que de ses machines de treillis soudé.

Le poste est basé à Sidi Hajjaj / Mediouna et s’adresse à un profil disposant d’une formation technique et d’une expérience dans la maintenance électrique d’équipements industriels.

Profil recherché

• Diplôme en électrotechnique, électromécanique ou équivalent.
• Expérience en maintenance électrique d’équipements industriels.
• Bonnes connaissances en électricité industrielle.
• Connaissances en automatismes.
• Connaissances des variateurs de vitesse.
• Bonne capacité à lire les schémas électriques.
• Habilitation électrique souhaitée.
• Rigueur, autonomie et réactivité.

Missions principales

L’Électricien de Maintenance Industrielle aura pour mission de contribuer au bon fonctionnement des installations électriques et des équipements industriels.

• Réaliser la maintenance préventive des installations électriques.
• Réaliser la maintenance corrective.
• Diagnostiquer les pannes électriques et d’automatisme.
• Réparer les dysfonctionnements identifiés.
• Intervenir sur les armoires électriques.
• Intervenir sur les variateurs, capteurs et automates.
• Participer à l’amélioration des équipements.
• Assurer le suivi des interventions.
• Veiller au respect des règles de qualité et de sécurité.
• Respecter les procédures de consignation électrique.

Une opportunité pour les profils techniques

La maintenance industrielle demande une bonne capacité de diagnostic et une intervention rigoureuse sur les équipements. Les professionnels spécialisés dans l’électricité industrielle peuvent ainsi valoriser leurs compétences dans différents environnements de production.

Pour ce poste, les connaissances en automatismes, variateurs de vitesse, armoires électriques et lecture de schémas constituent des compétences particulièrement importantes au regard des critères indiqués dans l’offre.

Responsable Logistique à Casablanca – Laboratoire Pharmaceutique

Pour le compte de son client, un laboratoire pharmaceutique, un recrutement est ouvert pour un poste de Responsable Logistique basé à Casablanca.

Cette opportunité s’adresse aussi bien aux profils débutants qu’aux candidats disposant déjà d’une expérience en logistique. Une expérience dans un laboratoire pharmaceutique constitue un véritable atout.

Missions principales

• Assurer la réception et le contrôle des marchandises.
• Organiser le stockage des produits.
• Préparer et gérer les commandes.
• Assurer le suivi des stocks et des mouvements.
• Participer aux inventaires.
• Préparer les marchandises destinées à l’expédition.
• Assurer l’expédition des marchandises.
• Coordonner les activités avec les différents interlocuteurs.
• Gérer et développer les relations avec les GM, selon l’organisation concernée.

Profil recherché

Le poste peut convenir à un profil débutant ou expérimenté dans le domaine de la logistique. La maîtrise de la gestion des stocks et l’utilisation d’Excel sont des compétences importantes mentionnées dans l’offre.

• Profil débutant ou expérimenté en logistique.
• Une expérience en laboratoire pharmaceutique constitue un atout.
• Bonne maîtrise de la gestion des stocks.
• Excellente maîtrise d’Excel.
• Organisation et rigueur.
• Sens des responsabilités.
• Bon relationnel.
• Capacité à gérer différents interlocuteurs.
• Résider à Casablanca ou être mobile sur Casablanca.

Pourquoi la gestion des stocks est-elle importante ?

La gestion des stocks joue un rôle central dans les activités logistiques. Elle permet de suivre les entrées et sorties de marchandises, d’organiser les inventaires et de contribuer à une meilleure coordination entre les différents services.

Pour un responsable logistique, la rigueur, l’organisation et la capacité à travailler avec différents interlocuteurs sont donc particulièrement importantes. La maîtrise d’Excel peut également faciliter le suivi et l’organisation des données liées aux stocks.

Comment préparer une candidature efficace ?

Une bonne candidature commence par la lecture attentive de l’offre. Avant d’envoyer votre CV, vérifiez le niveau de formation, l’expérience demandée, la localisation du poste et les compétences recherchées.

Adapter son CV à l’offre

Il est recommandé de mettre en avant les expériences directement liées au poste recherché. Un candidat en ressources humaines peut par exemple présenter ses expériences en administration du personnel ou recrutement, tandis qu’un électricien industriel doit faire ressortir ses compétences techniques pertinentes.

Vérifier les coordonnées

Avant l’envoi, vérifiez votre numéro de téléphone, votre adresse email et les informations présentes sur votre CV. Un CV lisible et correctement structuré facilite la consultation de votre profil.

Utiliser le bon objet du mail

Lorsque l’offre demande un intitulé précis, utilisez-le dans l’objet du courrier électronique. Cela permet de présenter immédiatement le motif de votre candidature.

Éviter les informations non vérifiées

Une candidature professionnelle doit contenir des informations exactes concernant votre formation, votre expérience et vos compétences. Il est préférable de présenter clairement votre véritable parcours plutôt que d’ajouter des qualifications qui ne correspondent pas à votre profil.