Offres d’emploi au Maroc 2026 : G3C et plusieurs entreprises recrutent des profils en assistanat, achats, coordination et stage à Casablanca, Tanger et Kénitra
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Découvrez plusieurs offres d’emploi et de stage au Maroc dans les secteurs administratif, industriel et achats. Postes basés à Casablanca, Tanger et Kénitra avec des opportunités en CDI et stage. Postulez directement par email auprès des recruteurs.
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Offres d’emploi et de stage au Maroc 2026 : Plusieurs opportunités dans l’administration, l’industrie et les achats
Le marché de l’emploi au Maroc continue de connaître une dynamique importante, notamment dans les secteurs de l’industrie, des services administratifs et de la gestion de projets. Plusieurs entreprises nationales et internationales renforcent leurs équipes afin d’accompagner leur croissance et d’améliorer leur performance opérationnelle.
Dans ce contexte, plusieurs opportunités professionnelles sont actuellement disponibles dans différentes villes du Maroc, notamment Casablanca, Tanger et Kénitra. Ces offres concernent des profils variés allant de l’assistanat de direction à la gestion de projets industriels, en passant par les achats et les stages de formation.
Ces postes représentent une réelle opportunité pour les candidats souhaitant évoluer dans des environnements structurés et développer leurs compétences professionnelles.
1. G3C recrute une Assistante de Direction – Casablanca (CDI)
Une entreprise basée à Casablanca recherche une Assistante de Direction expérimentée afin de renforcer son équipe de direction générale.
Ce poste stratégique joue un rôle central dans l’organisation interne et la coordination des activités administratives.
Missions principales
La candidate retenue aura pour responsabilité :
- Assurer la gestion du courrier entrant et sortant de la direction
- Organiser et suivre les commandes de fournitures administratives
- Coordonner avec les prestataires externes et partenaires
- Gérer les déplacements professionnels (réservations, visas, hébergement)
- Assurer la confidentialité et la gestion des dossiers sensibles
- Participer à la préparation des audits internes et externes
- Assurer un reporting régulier des activités de la direction
Profil recherché
- Bac+3 en gestion, assistanat de direction ou équivalent
- Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire
- Excellentes compétences organisationnelles
- Très bonne communication orale et écrite
- Sens élevé de la confidentialité et de la rigueur
- Maîtrise des outils bureautiques
Candidature
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante :
rh-talent@g3c.ma
Objet du mail : #AssistanteDirection
2. Coordinateur Projet et Process – Tanger (Industrie automobile)
Une entreprise opérant dans le secteur automobile à Tanger recrute un Coordinateur Projet et Process afin de renforcer ses équipes techniques et industrielles.
Missions principales
- Gestion de projet : planification, budget et coordination
- Optimisation des processus industriels et production
- Pilotage des projets d’industrialisation
- Gestion des équipements et suivi technique
- Organisation des réunions de faisabilité
- Amélioration continue et gestion des modifications techniques
- Maîtrise des systèmes ERP notamment SAP
- Collaboration avec les équipes production et ingénierie
Profil recherché
- Bac+5 en génie industriel ou équivalent
- Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement industriel
- Expérience dans l’automobile fortement souhaitée
- Maîtrise du français et de l’anglais
- Compétences en gestion de projets complexes
- Disponibilité pour déplacements internationaux
Candidature
recrutement@talentspartners.com
Objet : CPP2503
3. Offre de stage – Département Moyens Généraux – Casablanca Sidi Maarouf
Une entreprise basée à Casablanca propose un stage dans le département des Moyens Généraux afin de renforcer son équipe administrative.
Profil recherché
- Niveau Bac+3 à Bac+5
- Bonne organisation et rigueur
- Bon relationnel et esprit d’équipe
- Intérêt pour la gestion administrative et opérationnelle
Conditions du stage
- Durée : 3 mois
- Possibilité d’embauche selon performance
- Poste basé à Casablanca Sidi Maarouf
Candidature
4. Responsable Achats – Kénitra (Industrie automobile)
Une entreprise spécialisée dans le secteur automobile à Kénitra recrute un Responsable Achats expérimenté afin de piloter sa stratégie d’approvisionnement et de gestion fournisseurs.
Missions principales
- Définir et appliquer la stratégie achats de l’entreprise
- Gérer les relations fournisseurs et négociations contractuelles
- Optimiser les coûts d’approvisionnement
- Suivi des performances fournisseurs
- Gestion des risques liés à la supply chain
- Collaboration avec les équipes production et qualité
- Analyse du marché et veille stratégique
- Reporting régulier à la direction
Profil recherché
- Bac+5 en achats, commerce ou logistique
- Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire
- Expérience dans l’industrie automobile souhaitée
- Maîtrise des outils ERP (SAP est un avantage)
- Excellentes compétences en négociation
- Esprit analytique et rigueur professionnelle
Candidature
oumaima.zaid@avantamaroc.com
Objet : #Procurement_Manager_Kénitra
Analyse du marché de l’emploi au Maroc
Le marché de l’emploi marocain connaît une transformation importante avec une forte demande dans les secteurs industriels et administratifs. Les entreprises cherchent de plus en plus des profils qualifiés capables de gérer des environnements complexes et de contribuer à l’amélioration de la performance globale.
Les métiers liés à la gestion de projet, aux achats et à l’assistanat de direction sont particulièrement recherchés, car ils jouent un rôle essentiel dans la structuration des organisations.
Les candidats disposant d’une formation Bac+3 à Bac+5 avec une expérience professionnelle solide ont actuellement de meilleures chances d’accéder à des postes stables et évolutifs.
Conseils pour optimiser sa candidature
Pour maximiser ses chances de recrutement, il est important de :
- Adapter le CV à chaque offre d’emploi
- Mettre en avant les expériences pertinentes
- Soigner la présentation et la clarté des documents
- Utiliser une adresse email professionnelle
- Répondre rapidement aux recruteurs
Une candidature bien structurée permet de se démarquer dans un marché compétitif.
Conclusion
Ces offres représentent des opportunités importantes pour les candidats souhaitant intégrer des entreprises structurées au Maroc dans les domaines de l’industrie, de la gestion et de l’administration. Les postes proposés offrent des perspectives d’évolution intéressantes ainsi qu’une expérience professionnelle solide dans des environnements exigeants et organisés.
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