Offres d’emploi au Maroc : plusieurs opportunités en CDI dans des secteurs clés

Le marché de l’emploi au Maroc continue d’évoluer avec une forte demande dans plusieurs secteurs stratégiques tels que le transport, la logistique, la qualité, la finance et l’administration. Plusieurs entreprises recrutent actuellement des profils qualifiés pour renforcer leurs équipes, notamment à Casablanca, Ain Atiq et Rabat.

Dans cet article, découvrez en détail quatre opportunités professionnelles en CDI qui peuvent correspondre à différents profils, du commercial terrain au responsable QHSE, en passant par le comptable confirmé et l’assistante de direction.

1. Commercial(e) Terrain à Casablanca – Secteur Transport et Logistique

Une entreprise reconnue dans le secteur du transport et de la logistique recrute un(e) commercial(e) terrain basé(e) à Casablanca. Ce poste est stratégique pour accompagner le développement de l’activité commerciale en B2B.

Missions principales

Le candidat retenu sera chargé de développer et gérer un portefeuille clients professionnels. Il devra également prospecter de nouveaux clients dans le domaine du transport et de la logistique, analyser leurs besoins et proposer des solutions adaptées.

La négociation commerciale constitue un élément central du poste, avec pour objectif de conclure des ventes et d’optimiser le chiffre d’affaires. Le suivi client est également essentiel afin de garantir un haut niveau de satisfaction et de fidélisation.

Enfin, le commercial participera activement à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l’entreprise.

Profil recherché

Ce poste s’adresse à des candidats titulaires d’un Bac+3 ou Bac+5 en commerce, logistique ou équivalent. Une expérience confirmée dans le secteur du transport et de la logistique est exigée.

Les qualités relationnelles, le sens de la négociation, l’autonomie et l’esprit de conquête sont indispensables pour réussir dans cette fonction.

Candidature

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante : tectratfz.recrute@gmail.com en mentionnant « Commercial » dans l’objet du mail.

2. Responsable QHSE à Casablanca – Management de la Qualité et Sécurité

Une opportunité est également ouverte pour un poste de Responsable QHSE à Casablanca, un rôle clé dans la gestion de la qualité, de la sécurité et de l’environnement au sein de l’entreprise.

Missions principales

Le Responsable QHSE aura pour mission de mettre en place, maintenir et améliorer le système de management QHSE. Il devra garantir la conformité aux normes ISO 9001 et ISO 14001, tout en assurant le suivi des indicateurs de performance.

Il sera également chargé de réaliser les audits internes, de préparer les audits externes et d’identifier les risques liés à la qualité, à la sécurité et à l’environnement.

La sensibilisation et la formation du personnel aux bonnes pratiques QHSE font partie intégrante du poste, tout comme la gestion des non-conformités et la mise en place d’actions correctives et préventives.

Profil recherché

Les candidats doivent être titulaires d’un Bac+5 en management de la qualité, QHSE ou équivalent. Une expérience dans la gestion des systèmes qualité est fortement souhaitée, notamment avec les normes ISO 9001 et ISO 13485.

Une bonne maîtrise de l’anglais est requise, ainsi qu’un esprit d’analyse, de rigueur et un sens élevé de l’organisation.

Candidature

Envoyez votre CV à : candidature@oxynord.com en mentionnant la référence « Responsable QHSE Casablanca 2026 ».

3. Comptable confirmé(e) à Ain Atiq – Opportunité en finance

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une entreprise recrute un(e) comptable confirmé(e) à Ain Atiq capable de gérer de manière autonome les opérations comptables.

Missions principales

Le poste comprend la saisie comptable, la facturation et le suivi des règlements. Le candidat devra également effectuer les rapprochements bancaires et gérer les déclarations fiscales.

Il participera aussi à l’élaboration du reporting financier, contribuant ainsi à la prise de décision stratégique de l’entreprise.

Profil recherché

Ce poste est destiné à des candidats ayant un Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité ou gestion, avec au moins une année d’expérience dans un poste similaire.

La maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que des logiciels comptables est essentielle. La rigueur, la fiabilité et le sens des priorités sont des qualités fortement recherchées.

Candidature

Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante : drh@vicenne.com.

4. Assistante de Direction à Rabat – Poste stratégique en administration

Une holding basée à Rabat recrute une assistante de direction pour assurer le support administratif et organisationnel de la direction générale.

Missions principales

L’assistante de direction sera responsable de la gestion de l’agenda, de la planification des réunions et des déplacements. Elle assurera également l’accueil des visiteurs, la gestion des appels et du courrier.

Le poste inclut la rédaction de comptes rendus, l’archivage des documents et la mise à jour des bases de données. Elle jouera un rôle d’interface entre la direction, les collaborateurs et les partenaires externes.

Profil recherché

Les candidats doivent être titulaires d’un Bac+3 ou Bac+5 en gestion, droit ou management, avec une expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire.

Une excellente maîtrise du français est indispensable, ainsi que de bonnes compétences en arabe. L’anglais constitue un atout.

La maîtrise du Pack Office est également requise.

Informations complémentaires

• Lieu : Rabat
• Type de contrat : CDI

Candidature

Envoyez votre CV à : drh@saraya-holding.com en mentionnant « Assistante de Direction / Administrative – Rabat » en objet.

Conclusion : des opportunités à fort potentiel au Maroc

Ces offres d’emploi illustrent parfaitement la diversité des opportunités disponibles actuellement sur le marché marocain. Que vous soyez un profil commercial, technique, financier ou administratif, ces postes offrent des perspectives de carrière intéressantes avec des contrats en CDI.

Pour maximiser vos chances, il est recommandé de personnaliser votre CV, de mettre en avant vos compétences clés et de préparer soigneusement vos candidatures.

Le marché de l’emploi au Maroc reste dynamique, notamment dans les grandes villes comme Casablanca et Rabat, où les entreprises continuent d’investir et de recruter des talents qualifiés.

N’attendez pas pour postuler et saisir ces opportunités professionnelles.