Offres de Stage et d’Emploi au Maroc : Méthodes Industrielles, Ressources Humaines, Qualité Chantier et Management de Production

Le marché de l’emploi au Maroc continue d’évoluer dans des secteurs stratégiques tels que l’ingénierie industrielle, la gestion des ressources humaines, le BTP et le management de production. Les entreprises recherchent des profils qualifiés capables d’optimiser les processus, de garantir la conformité réglementaire et d’assurer une performance opérationnelle durable.

Dans cet article, découvrez plusieurs opportunités professionnelles à Tanger, Nador et Casablanca, couvrant des fonctions clés à forte valeur ajoutée : stage ingénieur méthodes, chargé RH, ingénieur qualité chantier et chef d’équipe de production.

Stage Ingénieur Méthodes – Département Industrialisation – Tanger TAC 2

Une multinationale industrielle basée à Tanger recrute un(e) stagiaire Ingénieur Méthodes pour une durée de 4 à 6 mois, avec transport assuré. Cette opportunité s’adresse aux étudiants en dernière année souhaitant développer leurs compétences en optimisation des processus industriels et en lean manufacturing.

Un stage stratégique en ingénierie industrielle

Le département Industrialisation joue un rôle central dans l’amélioration continue, la performance des lignes de production et la digitalisation des pratiques internes. Ce stage offre une immersion complète dans un environnement industriel structuré et innovant.

Missions principales

En intégrant l’équipe Méthodes & Industrialisation, le stagiaire participera activement aux projets d’optimisation industrielle :

• Analyse et amélioration des processus de production

• Étude des flux industriels et réduction des inefficacités

• Préparation et mise en place de nouveaux moyens industriels

• Réalisation d’études techniques : temps opératoires, équilibrage de lignes, conception de lay-outs

• Mise à jour des standards, instructions et fiches méthodes

• Participation aux chantiers Lean (5S, Kaizen, PDCA)

• Diagnostic des problématiques terrain et proposition de solutions techniques

• Contribution à la digitalisation des outils et pratiques internes

Profil recherché

• Étudiant(e) Bac+5 en Génie Industriel, Méthodes ou Industrialisation

• Connaissances en Lean manufacturing et amélioration continue

• Maîtrise d’Excel ; AutoCAD constitue un atout

• Esprit d’analyse, rigueur et orientation terrain

• Bon relationnel et capacité d’adaptation

Ce stage constitue une excellente opportunité pour acquérir une expérience concrète en gestion de production, optimisation des coûts industriels et performance opérationnelle.

Candidature à envoyer à :
recrutement.tac@hutchinson.com
Objet : Stage Ingénieur Méthodes – TAC2

ref : modiami

Chargé(e) des Ressources Humaines – Nador

Un cabinet spécialisé recrute un Chargé RH expérimenté pour assurer la gestion administrative et stratégique des ressources humaines.

Une fonction clé en gestion du capital humain

Le Chargé RH intervient à la fois sur le recrutement, l’administration du personnel, la paie et le développement RH. Ce poste exige une parfaite maîtrise du droit du travail marocain et des pratiques de gestion sociale.

Missions principales

Recrutement et intégration

• Rédaction et diffusion des offres d’emploi

• Tri des candidatures et présélection

• Organisation des entretiens

• Suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs

Administration du personnel

• Gestion des contrats (CDI, CDD, stage)

• Suivi des dossiers administratifs

• Gestion des absences et congés

• Déclarations CNSS et suivi social

Paie et reporting RH

• Préparation des éléments variables de paie

• Coordination avec la comptabilité

• Élaboration de tableaux de bord RH

Développement RH

• Mise en place des procédures internes

• Suivi disciplinaire

• Participation aux projets de formation et d’évaluation

• Veille juridique sociale

Profil recherché

• Bac+3 à Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines

• Expérience confirmée de 5 à 6 ans

• Maîtrise du Code du travail marocain

• Excel avancé souhaité

• Français obligatoire, arabe courant

Ce poste offre une opportunité d’évolution dans un environnement structuré, avec un salaire négociable selon profil.

Candidature à envoyer à :
Communication@grhmaroc.ma

ref : modiami

Ingénieur Qualité Chantier – Génie Civil – Nador

Dans le secteur du BTP et du génie civil, un poste d’Ingénieur Qualité Chantier est ouvert pour un profil expérimenté disposant de plus de 5 ans d’expérience terrain.

Un rôle essentiel dans la conformité et le management qualité

L’Ingénieur Qualité Chantier garantit la conformité des travaux aux exigences contractuelles et normatives. Il assure également la gestion des non-conformités et le suivi des procédures ISO.

Missions principales

Contrôle qualité chantier

• Vérification de la conformité aux plans et CCTP

• Contrôle des matériaux réceptionnés

• Suivi des essais laboratoire (béton, compactage, soudure)

• Élaboration des fiches de contrôle

Management qualité

• Application du système qualité interne

• Suivi des procédures ISO 9001

• Rédaction des rapports qualité

• Gestion des actions correctives

Coordination et documentation

• Interface entre chantier et bureau d’études

• Participation aux réunions

• Archivage documentaire

• Préparation des dossiers de réception

Profil recherché

• Ingénieur en Génie Civil

• Expérience confirmée de plus de 5 ans en chantier

• Maîtrise des normes qualité

• Connaissance des marchés publics appréciée

• Français obligatoire

Ce poste stratégique exige rigueur technique, leadership terrain et capacité à gérer la pression opérationnelle.

Candidature à envoyer à :
Communication@grhmaroc.ma

ref : modiami

Chef d’Équipe de Production – CDI – Casablanca

Une entreprise industrielle basée à Casablanca recrute un Chef d’Équipe de Production en contrat CDI.

Un poste clé en management industriel

Le Chef d’Équipe assure l’encadrement des équipes et veille à l’atteinte des objectifs de qualité, sécurité et délais.

Missions principales

• Encadrer et motiver une équipe de production

• Organiser et planifier les activités

• Suivre les indicateurs de performance

• Proposer des actions d’amélioration continue

• Former les nouveaux collaborateurs

• Assurer la communication entre production et hiérarchie

Profil recherché

• Bac professionnel ou Bac+2 en production industrielle ou maintenance

• Expérience confirmée en environnement industriel

• Compétences en management d’équipe

• Leadership et sens de l’organisation

• Connaissance des règles de sécurité et qualité

Ce poste offre une stabilité professionnelle et des perspectives d’évolution dans un environnement industriel structuré.

Candidature à envoyer à :
recrutement@aiguebelle.ma

ref : modiami

Conclusion

Ces opportunités couvrent des secteurs à fort potentiel économique : ingénierie industrielle, gestion des ressources humaines, génie civil et management de production. Les entreprises recherchent des profils qualifiés, capables d’apporter rigueur, expertise technique et vision stratégique.

Pour optimiser vos chances de recrutement, veillez à adapter votre CV au poste visé, à valoriser vos réalisations concrètes et à mentionner clairement l’intitulé du poste dans l’objet de votre candidature.