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Opportunités de Carrière en Algérie et au Maroc : Génie Civil, Industrie et Banque

 

Opportunités de Carrière en Algérie et au Maroc : Génie Civil, Industrie et Banque

Le marché de l’emploi en Afrique du Nord continue de se structurer autour de secteurs stratégiques tels que le BTP, l’industrie et le secteur bancaire. Les entreprises cherchent des profils expérimentés capables de combiner compétences techniques, rigueur professionnelle et capacités managériales afin de soutenir leur croissance et améliorer leurs performances opérationnelles. Dans cet article, nous présentons plusieurs postes clés actuellement ouverts, allant de l’ingénierie génie civil à la comptabilité industrielle, en passant par le management bancaire.


Ingénieur Génie Civil – Bordj El Kiffan, Alger

Une entreprise active dans le secteur du BTP et du génie civil, spécialisée dans les projets de construction et d’infrastructures, recrute un Ingénieur Génie Civil expérimenté pour rejoindre son équipe technique à Bordj El Kiffan, dans la région est d’Alger.

Missions principales

Le poste implique la responsabilité technique et organisationnelle des projets de construction. Les principales missions sont :

  • Étudier, concevoir et suivre les projets de génie civil en conformité avec les normes en vigueur.

  • Assurer le suivi technique des chantiers, en garantissant la qualité, le respect des délais et la maîtrise des coûts.

  • Élaborer et contrôler les plans, métrés et devis techniques.

  • Coordonner les activités avec les bureaux d’études, fournisseurs et sous-traitants.

  • Veiller au respect strict des normes techniques et des règles de sécurité sur le chantier.

  • Rédiger les rapports d’avancement des travaux pour la direction.

  • Participer aux réunions de chantier avec l’ensemble des parties prenantes.

Profil recherché

  • Diplôme d’ingénieur en Génie Civil.

  • Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire.

  • Maîtrise des techniques de construction et du suivi de chantier.

  • Maîtrise des logiciels AutoCAD, MS Project, Excel ou équivalents.

  • Sens de l’organisation, esprit d’analyse et capacité à travailler sous pression.

  • Résidence souhaitée à Alger Est, de préférence Bordj El Kiffan ou environs.

Candidature : Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante : akram.globaljob@gmail.com ou via LinkedIn, en précisant le poste.


Recrutement Urgent – CMR RAIL & Defense, Sousse, Tunisie

La société CMR RAIL & Defense, implantée dans la Zone Industrielle Hergla à Sousse, recrute plusieurs profils pour renforcer ses équipes industrielles. Les postes proposés couvrent des fonctions techniques et administratives stratégiques.

Profils recherchés

  1. Comptable

    • Diplôme Bac+3 minimum

    • Expérience professionnelle : 3 ans minimum

    • Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais

  2. Ingénieur Méthodes

    • Diplôme d’ingénieur

    • Expérience professionnelle : minimum 3 ans

    • Maîtrise du français et de l’anglais

  3. Technicien Qualité

    • Licence ou diplôme de Technicien Supérieur (mécanique, électrique, mécatronique…)

    • Débutants acceptés, jeunes diplômés bienvenus

    • Maîtrise du français, l’anglais est un atout

  4. Ingénieur Qualité Process

    • Diplôme d’ingénieur (Qualité, Mécatronique, Électrique ou équivalent)

    • Expérience : 1 à 3 ans

    • Maîtrise du français et bonnes connaissances en anglais

Lieu de travail

Tous les postes sont basés à Sousse, Zone Industrielle Hergla, au sein du site CMR RAIL & Defense.

Candidature : Les candidats peuvent envoyer leurs CV à : ameni.arfaoui@cmr-group.com


Chef d’Agence – Banque, Casablanca, Maroc

Pour le compte d’une institution bancaire majeure à Casablanca, un poste de Chef d’Agence est ouvert pour un professionnel disposant d’une première expérience réussie dans la gestion d’agence bancaire.

Missions principales

  • Superviser l’ensemble des opérations de l’agence.

  • Garantir la satisfaction client et la performance commerciale de l’agence.

  • Manager les équipes et coordonner les activités avec les services centraux.

  • Assurer le respect des normes internes et des réglementations financières en vigueur.

Profil recherché

  • Expérience obligatoire dans un poste similaire au sein d’une banque.

  • Compétences en management, relation client et gestion opérationnelle.

  • Rigueur, sens des responsabilités et autonomie.

Candidature : Les candidats peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante : z.jaouhar@interfacegroup.ma


Pourquoi Ces Postes Représentent des Opportunités Stratégiques

Ces offres couvrent des secteurs stratégiques de l’économie locale :

  1. BTP et Génie Civil : Les ingénieurs spécialisés jouent un rôle essentiel dans la réalisation d’infrastructures durables et performantes, ce qui représente un secteur en forte croissance au Maroc et en Algérie.

  2. Industrie et Qualité : Les postes chez CMR RAIL & Defense permettent d’acquérir une expérience technique dans des environnements exigeants, notamment en qualité et méthodes industrielles, offrant de fortes perspectives d’évolution professionnelle.

  3. Banque et Management : Le poste de Chef d’Agence dans le secteur bancaire combine gestion opérationnelle, relation client et leadership, constituant une excellente opportunité pour les professionnels souhaitant développer leur carrière dans les services financiers.

Ces métiers requièrent des compétences techniques solides, une capacité à gérer des équipes et une forte orientation résultats, offrant ainsi aux candidats la possibilité de contribuer directement à la performance et à la croissance des entreprises.


Conclusion

Le marché de l’emploi en Afrique du Nord, notamment au Maroc et en Tunisie, offre des opportunités variées et attractives pour les professionnels expérimentés et motivés. Les postes d’Ingénieur Génie Civil, de Technicien et Ingénieur Qualité ou de Chef d’Agence bancaire représentent des carrières enrichissantes dans des secteurs structurés et porteurs.

Ces offres s’adressent à des candidats rigoureux, possédant des compétences techniques reconnues et capables de travailler en équipe dans des environnements exigeants. Les professionnels intéressés par ces postes peuvent dès à présent envoyer leur candidature aux adresses indiquées et rejoindre des équipes performantes tout en développant leur expertise et leur carrière.