Nouvelles offres d’emploi : finance, BTP, QHSE, ressources humaines et planification de projets

Le marché de l’emploi continue d’évoluer de manière significative, porté par des secteurs stratégiques tels que le BTP, la finance, la gestion de projets, les ressources humaines, la qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE) ainsi que le transport et la logistique. Les entreprises recherchent aujourd’hui des profils qualifiés, opérationnels et capables de s’adapter à des environnements exigeants, souvent marqués par des projets complexes et des contraintes réglementaires strictes.

Dans cet article, nous vous présentons plusieurs offres d’emploi récemment publiées, destinées à des cadres, responsables et profils intermédiaires souhaitant donner un nouvel élan à leur carrière professionnelle.

Recrutement chez Phoenix CGA : plusieurs postes stratégiques ouverts

Phoenix CGA, entreprise active dans des projets à forte valeur ajoutée, recrute plusieurs profils clés pour accompagner son développement et renforcer ses équipes opérationnelles. Les postes proposés s’adressent à des candidats disposant d’une solide formation académique et d’une expérience terrain confirmée, notamment dans les secteurs du BTP, de l’industrie, de l’énergie et des infrastructures.

Poste 1 : Contrôleur de Gestion

Le Contrôleur de Gestion joue un rôle central dans le pilotage financier et stratégique de l’entreprise. Il intervient dans l’analyse des performances économiques, le suivi budgétaire et l’optimisation des coûts.

Missions principales

• Élaborer et analyser les reportings financiers périodiques.

• Assurer le suivi des budgets et analyser les écarts.

• Accompagner les équipes opérationnelles dans l’optimisation des coûts.

• Fiabiliser les données financières et les indicateurs de performance.

• Utiliser les outils bureautiques et les logiciels de gestion financière.

Profil recherché

• Formation Bac+3 à Bac+5 en finance, comptabilité ou gestion.

• Expérience souhaitée dans le BTP ou le secteur industriel.

• Maîtrise du Pack Office et du logiciel Sage.

• Permis de conduire exigé.

• Disponibilité immédiate appréciée.

Poste 2 : Chargé d’Affaires BTP / Industrie

Le Chargé d’Affaires est responsable du développement commercial et du suivi des projets techniques, depuis la prospection jusqu’à la réalisation.

Missions principales

• Développer et gérer un portefeuille clients.

• Identifier les opportunités de projets dans les secteurs BTP, industrie, mines, pétrole et énergies.

• Négocier les offres commerciales et assurer le suivi contractuel.

• Coordonner les équipes techniques et garantir la satisfaction client.

Profil recherché

• Bac+3 à Bac+5 en commerce, génie civil ou discipline équivalente.

• Minimum 3 ans d’expérience professionnelle.

• Expérience obligatoire dans le BTP, l’industrie, les mines, le pétrole ou les énergies.

• Permis de conduire exigé.

• Excellentes compétences en négociation et en gestion de projet.

Poste 3 : Responsable Commercial

Le Responsable Commercial définit et met en œuvre la stratégie commerciale de l’entreprise, tout en encadrant les équipes de vente.

Missions principales

• Élaborer la stratégie commerciale et les plans d’action.

• Manager et accompagner les équipes commerciales.

• Développer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients.

• Conduire des négociations complexes avec des partenaires stratégiques.

• Assurer le suivi des performances commerciales.

Profil recherché

• Bac+4 ou Bac+5 en commerce, management ou ingénierie.

• Expérience confirmée dans la vente de solutions techniques BTP ou industrielles.

• Leadership, sens de la négociation et esprit stratégique.

• Permis de conduire exigé.

Poste 4 : Responsable QHSE

Le Responsable QHSE veille à la conformité des activités avec les normes de qualité, de sécurité et de protection de l’environnement.

Missions principales

• Déployer la politique QHSE sur les projets.

• Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur.

• Réaliser des audits et des inspections terrain.

• Sensibiliser et former les équipes aux règles QHSE.

• Piloter les actions de prévention des risques.

Profil recherché

• Bac+4 ou Bac+5 en HSE ou équivalent.

• Expérience dans le BTP, l’industrie ou le secteur pétrolier.

• Leadership, rigueur et forte présence terrain.

• Permis de conduire exigé.

• Disponibilité immédiate.

Candidature

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante :
josue.konan@phoenixcga.com
en mentionnant impérativement le poste souhaité dans l’objet du mail.

Offre d’emploi : Chargé(e) des Ressources Humaines à Tanger

Dans le secteur Transport et Logistique, une entreprise basée à Tanger recrute un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines afin de renforcer son service RH et assurer une gestion efficace du capital humain.

Missions principales

• Gestion administrative du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés et archivage.

• Suivi des congés, absences et mouvements du personnel.

• Participation aux processus de recrutement et d’intégration.

• Organisation et suivi des actions de formation.

• Préparation et contrôle des éléments liés à la paie.

• Veille au respect du droit du travail et des procédures internes.

Profil recherché

• Formation Bac+3 à Bac+5 en ressources humaines, droit social ou équivalent.

• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.

• Bonne connaissance du droit du travail.

• Maîtrise des outils informatiques et des systèmes d’information RH.

• Sens de l’organisation, rigueur et respect de la confidentialité.

• Bon relationnel et esprit d’équipe.

Candidature

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante :
r.recru25@gmail.com

Recrutement PROMAN Maroc : Planificateur anglophone

PROMAN Maroc recrute, pour un projet situé à Mzinda – Youssoufia, un Planificateur disposant d’un bon niveau en anglais.

Missions principales

• Élaborer et suivre les plannings de projets.

• Coordonner les différentes phases de planification.

• Assurer le respect des délais et des jalons.

• Analyser les écarts et proposer des actions correctives.

• Collaborer avec les équipes projet et les partenaires.

Profil recherché

• Expérience confirmée en planification de projets.

• Maîtrise des outils de planification.

• Sens de l’organisation et respect des délais.

• Bon niveau en anglais requis.

Conditions

• Lieu : Youssoufia – Mzinda.

• Type de contrat : Projet.

Candidature

Envoyez votre CV en message privé ou à l’adresse suivante :
Y.elkacemi@Proman.ma

Conclusion

Ces offres d’emploi illustrent la diversité des opportunités professionnelles actuellement disponibles dans des secteurs à fort potentiel économique. Finance, BTP, ressources humaines, QHSE et planification de projets constituent aujourd’hui des domaines porteurs, offrant des perspectives d’évolution intéressantes pour les profils qualifiés et expérimentés.

Pour maximiser vos chances, il est recommandé d’adapter votre CV à chaque poste, de valoriser vos compétences techniques et votre expérience sectorielle, et de démontrer votre capacité à évoluer dans des environnements exigeants et structurés.