Offres d’Emploi au Maroc et en Algérie : Opportunités dans la Logistique, la Comptabilité, la Maintenance Industrielle et la Gestion
Le marché de l’emploi au Maroc et en Algérie continue d’évoluer rapidement, porté par la croissance industrielle, les investissements techniques et l’émergence d’entreprises innovantes. Plusieurs sociétés recherchent actuellement des profils qualifiés et motivés pour renforcer leurs équipes. Cet article présente en détail une sélection d’offres d’emploi proposées dans différents secteurs, notamment la logistique, la comptabilité, la maintenance industrielle, le contrôle de gestion et la fonction commerciale.
Ces opportunités s’adressent aux candidats souhaitant donner un nouvel élan à leur carrière, développer leurs compétences dans un environnement professionnel structuré ou intégrer des entreprises reconnues pour leur dynamisme.
1. InnovEra Tech recrute plusieurs profils techniques et administratifs
InnovEra Tech, entreprise marocaine spécialisée dans les installations multi-techniques, poursuit son développement et renforce son équipe. Active dans les domaines du courant fort, courant faible et des fluides techniques, elle intervient sur des projets d’envergure et nécessite des collaborateurs capables d’évoluer dans un environnement exigeant et multidisciplinaire.
Postes ouverts
L’entreprise recherche actuellement deux profils essentiels à son organisation :
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Chargé(e) de Logistique (référence 25/11CL)
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Chargé(e) de Comptabilité (référence 25/11CC)
Ces fonctions sont cruciales pour assurer la fluidité opérationnelle et la gestion financière de l’entreprise, dans un contexte marqué par la croissance et l’augmentation des projets techniques.
Compétences recherchées
InnovEra Tech met l’accent sur plusieurs qualités essentielles :
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Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
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Esprit d’équipe et autonomie
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Maîtrise des outils bureautiques
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Motivation pour évoluer dans un environnement technique et dynamique
Ces postes s’adressent à des candidats souhaitant intégrer une entreprise structurée, où l’organisation, la rigueur et l’efficacité constituent des valeurs fondamentales.
Ce que l’entreprise offre
Les collaborateurs bénéficient d’un cadre professionnel moderne, d’une équipe jeune et engagée ainsi que de véritables perspectives d’évolution. InnovEra Tech place l’humain au cœur de son développement et investit dans la formation continue de ses ressources.
Candidature
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante :
info@innovera-tech.com, en veillant à ajouter le code référence correspondant au poste souhaité dans l’objet du mail.
2. Recrutement d’un Technicien Maintenance – Machines de production agroalimentaire (Casablanca)
Une structure industrielle basée à Aïn Sebaâ, Casablanca, recherche un Technicien Maintenance spécialisé dans la maintenance des machines dédiées à la production agroalimentaire. Ce poste s’adresse aux professionnels expérimentés souhaitant intégrer un environnement technique où la fiabilité et la sécurité des équipements sont prioritaires.
Missions principales
Les responsabilités attribuées au technicien comprennent :
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La réalisation de la maintenance préventive et curative des machines de production
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Le diagnostic des pannes mécaniques, électriques et pneumatiques
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La participation aux réglages, essais et mises en service des équipements
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La proposition d’actions d’amélioration afin d’optimiser les performances et la disponibilité des machines
Ce poste requiert une grande autonomie, un sens de l’analyse et une capacité à intervenir rapidement en cas d’incident technique.
Profil recherché
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Bac+2 ou Bac+3 en électromécanique, maintenance industrielle ou discipline équivalente
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Expérience d’au moins deux ans dans la maintenance des équipements agroalimentaires
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Maîtrise des notions en électricité, mécanique et automatisme
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Rigueur, réactivité et aptitude à travailler au sein d’une équipe technique
Candidature
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur CV à :
rhrecrute2025@gmail.com, en indiquant l’intitulé du poste dans l’objet du mail.
3. Recrutements dans le secteur industriel et commercial (Blida et Alger)
Dans le cadre de l’expansion de leurs activités, plusieurs entreprises implantées en Algérie cherchent à recruter des professionnels motivés pour des postes de contrôle de gestion, d’approvisionnement technique et de gestion commerciale. Ces missions s’adressent à des candidats dynamiques, prêts à évoluer dans un environnement professionnel exigeant.
Postes disponibles
Trois postes sont ouverts dans les régions de Blida et Alger :
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Contrôleur de Gestion – Industrie (poste basé à Blida)
Ce rôle consiste à suivre les performances financières, analyser les coûts, optimiser les budgets et accompagner les décisions stratégiques de la direction. -
Approvisionneur Senior – Profil technique (postes à Blida et Alger)
Le candidat sera responsable de l’approvisionnement en matières premières, équipements et composants techniques, tout en veillant au respect des délais, de la qualité et des coûts. -
Commercial(e) (poste basé à Blida)
Le rôle porte sur la prospection, le développement d’un portefeuille clients et la mise en œuvre des actions commerciales visant à renforcer la présence de l’entreprise sur le marché.
Profil recherché
Les entreprises recherchent des personnes :
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Dynamiques, organisées et capables de travailler sous pression
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Dotées d’un bon sens relationnel
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Motivées à relever de nouveaux défis professionnels
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Capables de s’intégrer dans une équipe bienveillante et orientée performance
Les postes s’adressent aussi bien aux professionnels expérimentés qu’aux candidats souhaitant développer leurs compétences dans un cadre structuré.
Candidature
Les candidats peuvent transmettre leur CV à l’adresse :
recrutement@amimer.com
Conclusion
Ces opportunités professionnelles réparties entre le Maroc et l’Algérie témoignent du dynamisme des secteurs technique, industriel, logistique, comptable et commercial. Les entreprises recherchent des talents capables de s’adapter aux enjeux actuels : optimisation des performances, digitalisation, gestion des flux, innovation technique et développement commercial.
Que l’on soit débutant ou expérimenté, ces offres représentent de réelles perspectives pour construire une carrière solide dans des environnements exigeants et en pleine évolution. Les postes présentés offrent un cadre de travail structuré, des possibilités d’évolution et un contexte professionnel stimulant.
