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Offres d’emploi au Maroc : Assistantes de Direction, Assistant Comptable, Assistante RH et Superviseur de Vente

 

Offres d’emploi au Maroc : Assistantes de Direction, Assistant Comptable, Assistante RH et Superviseur de Vente

Le marché de l’emploi au Maroc reste particulièrement dynamique dans les fonctions administratives et commerciales. Les entreprises, qu’elles soient locales ou internationales, recherchent des profils expérimentés capables d’accompagner la croissance et d’assurer la performance au quotidien.
Dans cet article, nous présentons une sélection d’opportunités professionnelles destinées aux candidats qualifiés dans les domaines de la direction, de la comptabilité, des ressources humaines et de la vente industrielle.


1. Casablanca – Recrutement de deux Assistantes de Direction

Une importante structure installée à Casablanca (Ain Sebaâ) recherche actuellement deux Assistantes de Direction pour soutenir la Direction Générale et la Présidence du groupe. Ces postes stratégiques requièrent un haut niveau de professionnalisme et une grande capacité d’adaptation.

Postes ouverts :

  • Assistante du Directeur Général

  • Assistante du Président Directeur Général

Missions principales :

Les candidates sélectionnées auront pour mission d’assurer la coordination quotidienne et la fluidité des activités de direction. Parmi leurs responsabilités :

  • Gérer l’agenda professionnel et personnel du Directeur Général ou du PDG ;

  • Organiser les réunions, déplacements et réservations avec un sens aigu de la planification ;

  • Assurer la gestion des appels, courriers et correspondances, y compris avec des partenaires internationaux ;

  • Préparer les dossiers, rapports et comptes rendus nécessaires aux réunions stratégiques ;

  • Coordonner les échanges entre la direction et les clients, fournisseurs ou collaborateurs internes ;

  • Représenter la direction lors de certaines missions et garantir la confidentialité absolue des informations échangées.

Profil recherché :

L’entreprise souhaite recruter des candidates :

  • Titulaires d’un diplôme Bac+3 minimum, avec une expérience confirmée dans un poste similaire ;

  • Maîtrisant parfaitement le français et disposant d’un bon niveau d’anglais (toute autre langue sera un atout) ;

  • À l’aise avec les outils bureautiques tels que Word, Excel, PowerPoint et la gestion de documents PDF ;

  • Possédant un savoir-être irréprochable : discrétion, rigueur, sens du service et loyauté ;

  • Issues d’un milieu stable, avec une excellente présentation et de solides valeurs professionnelles.

Conditions et rémunération :

  • Salaire net : entre 9 000 et 13 000 MAD par mois, selon profil et expérience ;

  • Localisation : Casablanca – Ain Sebaâ ;

  • Disponibilité : immédiate et flexible selon les besoins de la direction.

Les candidatures sont à adresser à recrutement-48288351@jobaffinity.fr, accompagnées d’un CV et d’une lettre de motivation claire et personnalisée.


2. Rouiba – Recrutement d’un Assistant Comptable et d’une Assistante RH

Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle située dans la Zone Industrielle de Rouiba recherche actuellement deux profils essentiels à la gestion interne : un(e) Assistant(e) Comptable et un(e) Assistante RH.

Poste : Assistant(e) Comptable

Rattaché(e) au service financier, le candidat aura pour rôle d’assurer la tenue et la mise à jour des opérations comptables de l’entreprise.
Les principales responsabilités incluent :

  • La saisie et le classement des pièces comptables ;

  • Le suivi des factures, paiements et rapprochements bancaires ;

  • La préparation des déclarations fiscales et sociales en collaboration avec le comptable principal ;

  • La participation aux clôtures mensuelles et au reporting financier.

Poste : Assistante RH

Sous la supervision du responsable des ressources humaines, l’assistante aura pour mission d’assurer le suivi administratif du personnel, notamment :

  • La gestion des dossiers du personnel et des contrats de travail ;

  • Le suivi des congés, absences et pointages ;

  • L’organisation du recrutement et de l’intégration des nouveaux collaborateurs ;

  • Le soutien aux actions de formation et de communication interne.

Profil recherché :

  • Diplôme dans les domaines de la comptabilité ou des ressources humaines ;

  • Une première expérience dans un poste similaire est un atout apprécié ;

  • Résidence dans la région de Rouiba ou ses environs ;

  • Sens de l’organisation, rigueur et dynamisme professionnel.

Les candidatures doivent être envoyées par courriel à : emploi58w@gmail.com, accompagnées d’un CV et d’un message expliquant vos motivations pour le poste visé.


3. Superviseur de Vente – Industrie (Oran, Alger, El Eulma)

Une société industrielle opérant dans la distribution et la commercialisation de produits techniques recherche un Superviseur de Vente (Homme) pour ses sites basés à Oran, Alger et El Eulma.
Ce poste s’adresse à des professionnels disposant d’une expérience confirmée dans la gestion commerciale et le management d’équipes.

Missions principales :

  • Développer le chiffre d’affaires et renforcer la présence commerciale de l’entreprise sur le marché national ;

  • Identifier les opportunités de croissance et élaborer des stratégies de vente adaptées ;

  • Gérer et motiver une équipe de commerciaux sur le terrain ;

  • Assurer le suivi des performances et la réalisation des objectifs de vente ;

  • Superviser les relations avec les clients et les distributeurs ;

  • Veiller à la satisfaction client et à la fidélisation du portefeuille.

Profil recherché :

  • Homme ayant une expérience confirmée dans un poste de superviseur commercial ;

  • Bonne connaissance du marché et du réseau de distribution industriel ;

  • Compétences avérées en négociation, management et suivi des indicateurs de performance ;

  • Leadership, rigueur et grande disponibilité pour des déplacements réguliers.

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur candidature à : ik.kharoubi@gmail.com, en précisant dans l’objet du mail : Superviseur de Vente.


Conclusion

Le marché de l’emploi au Maroc reste ouvert aux profils dynamiques, expérimentés et capables d’apporter une réelle valeur ajoutée à l’entreprise. Les postes proposés à Casablanca, Rouiba et dans d’autres zones industrielles démontrent la vitalité des secteurs administratif, financier et commercial.

Les entreprises recherchent des collaborateurs à la fois compétents, discrets et dotés d’un excellent sens du service. Ces offres constituent une opportunité pour les professionnels souhaitant intégrer des structures ambitieuses et en pleine expansion.

Que vous soyez assistante de direction, assistant comptable, assistante RH ou superviseur de vente, ces opportunités offrent des perspectives de carrière solides, dans des environnements où la performance et le professionnalisme sont au cœur des priorités.