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Offres d’emploi au Maroc : Assistante de Direction, Responsable Commercial Régional et Responsable HSE Chantier

 

Offres d’emploi au Maroc : Assistante de Direction, Responsable Commercial Régional et Responsable HSE Chantier

Le marché de l’emploi au Maroc connaît une évolution constante, portée par le développement des secteurs du BTP, de l’agroalimentaire, des services administratifs et des métiers techniques. Les entreprises recherchent des profils qualifiés capables d’accompagner leur croissance, d’optimiser leur organisation interne et de garantir la qualité au sein de leurs opérations. Cet article regroupe trois opportunités professionnelles importantes dans les régions de Bouskoura, Fès, Meknès et plusieurs zones de chantier au niveau national. Il s’adresse aux candidats disposant d’une formation solide et d’une expérience confirmée.


Assistante de Direction – Atlas Vétérinaire, Bouskoura

Atlas Vétérinaire, entreprise spécialisée dans les services et solutions destinés au secteur vétérinaire, recrute une Assistante de Direction afin de renforcer son équipe administrative. Ce poste stratégique vise à assurer la coordination interne, l’organisation administrative et le soutien opérationnel indispensable au bon fonctionnement de l’entreprise.

Missions principales :

  • Gestion complète de l’agenda de la direction et suivi des rendez-vous.

  • Organisation, classement et mise à jour des documents administratifs.

  • Suivi des dossiers internes et coordination entre les différents services.

  • Préparation, traitement et archivage des documents via le logiciel Sage, notamment les factures, commandes et documents comptables.

  • Appui administratif quotidien à la direction générale.

  • Interaction avec les partenaires, clients et prestataires selon les besoins.

Profil recherché :

  • Bac+3 en administration, gestion ou domaine équivalent.

  • Expérience confirmée en assistance de direction.

  • Maîtrise du logiciel Sage.

  • Sens de l’organisation, discrétion, rigueur et excellente communication.

  • Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement exigeant.

Informations pratiques :

Lieu : Bouskoura
Contrat : CDI
Disponibilité : Immédiate
Candidature : Envoyez votre CV à : fahd@atlasvet.net


Responsable Commercial Régional – Région Fès et Meknès

Une entreprise spécialisée dans la distribution agroalimentaire recherche un Responsable Commercial Régional pour gérer et superviser les équipes commerciales opérant dans les régions de Fès et Meknès. Ce poste est essentiel pour piloter la performance commerciale, renforcer la présence de la marque et assurer la croissance du chiffre d’affaires.

Missions principales :

  • Supervision et management des équipes commerciales opérant dans les réseaux détail et gros.

  • Définition, suivi et optimisation des objectifs commerciaux.

  • Mise en place des plans d’action pour développer les ventes et renforcer la position de l’entreprise dans la région.

  • Animation des équipes, formation et accompagnement terrain.

  • Analyse des indicateurs de performance, reporting régulier et recommandations stratégiques.

  • Développement des relations avec les distributeurs, partenaires et clients clés.

  • Veille concurrentielle et identification des opportunités de croissance régionale.

Profil recherché :

  • Bac+4 en commerce, management, marketing ou discipline similaire.

  • Expérience confirmée en distribution agroalimentaire.

  • Compétences solides en gestion d’équipe et leadership commercial.

  • Capacité à analyser les performances et à piloter des objectifs ambitieux.

  • Maîtrise des techniques de négociation et des stratégies commerciales.

Candidature :

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV aux adresses suivantes :


Responsable HSE Chantier – Secteur BTP et Énergie

Une entreprise opérant dans les secteurs du BTP et de l’Énergie recrute un Responsable HSE Chantier afin de garantir la sécurité, l’hygiène et la conformité réglementaire sur ses sites de travaux. Ce poste joue un rôle déterminant dans la prévention des risques, le respect des normes, ainsi que la mise en place des bonnes pratiques en matière de santé et sécurité au travail.

Missions principales :

  • Mise en œuvre et suivi du système HSE sur les chantiers.

  • Analyse et évaluation des risques liés aux activités de construction ou d’installation.

  • Formation et sensibilisation du personnel aux exigences HSE.

  • Contrôle du respect des procédures internes, des normes réglementaires et des exigences clients.

  • Conduite d’audits internes et participation aux audits externes.

  • Gestion des incidents, analyse des causes et mise en place des actions correctives.

  • Rédaction des rapports HSE et proposition de mesures d'amélioration continue.

  • Coordination avec les chefs de chantier, ingénieurs et équipes techniques.

Profil recherché :

  • Bac+5 en QHSE, sécurité industrielle ou domaine similaire.

  • Première expérience dans le secteur du BTP ou de l’énergie (stage ou poste occupé).

  • Connaissance approfondie des normes HSE et des réglementations du secteur.

  • Aptitude à travailler sur le terrain et à gérer des situations critiques.

  • Sens des responsabilités, réactivité et esprit d’analyse.

Type de contrat :

  • CDD renouvelable débouchant vers un CDI selon les performances.

Candidature :

Envoyez votre dossier de candidature à l’adresse suivante :
contacts.lse@vinci-construction.com


Conseils pour optimiser sa candidature

Pour se démarquer sur le marché de l’emploi, il est essentiel de préparer des dossiers solides et adaptés à chaque offre.

Rédiger un CV professionnel

Un CV clair, structuré et détaillé met en avant vos compétences techniques, votre expérience, vos formations ainsi que vos réalisations. Les recruteurs accordent une importance particulière aux compétences opérationnelles et à la cohérence du parcours.

Préparer une lettre de motivation ciblée

Expliquez votre intérêt pour l’entreprise, votre compréhension des enjeux du poste et en quoi votre profil représente une valeur ajoutée. Une lettre bien structurée peut faire la différence.

Valoriser ses compétences en communication

Que ce soit pour un poste administratif, commercial ou HSE, la communication est un levier essentiel. Les candidats capables de travailler en équipe et de gérer efficacement les interactions professionnelles ont davantage de chances de progresser.

Se renseigner sur l’entreprise avant l’entretien

Maîtriser les informations clés de l’entreprise renforce votre crédibilité et montre votre motivation.


Conclusion

Les offres présentées constituent des opportunités intéressantes pour les candidats souhaitant intégrer des secteurs en pleine croissance au Maroc. Les postes d’Assistante de Direction, de Responsable Commercial Régional et de Responsable HSE Chantier offrent des perspectives professionnelles solides et permettent d’évoluer dans des environnements dynamiques. Les entreprises recherchent des profils qualifiés, motivés et capables de contribuer au développement de leurs activités.