Opportunités d’emploi dans la logistique, la qualité et la sécurité industrielle au Maroc et en Algérie
Le secteur logistique et industriel connaît une croissance remarquable en Afrique du Nord, notamment au Maroc et en Algérie, grâce à l’essor du commerce international, à la modernisation des infrastructures et à la digitalisation des processus d’approvisionnement. Cette évolution s’accompagne d’une forte demande en profils techniques et administratifs, particulièrement dans les métiers liés à la gestion des importations, à la qualité industrielle et à la sécurité environnementale.
Plusieurs entreprises recherchent actuellement des candidats motivés pour renforcer leurs équipes dans ces domaines stratégiques. Cet article vous présente trois opportunités professionnelles intéressantes : Agent Import débutant, Responsable et Superviseur logistique à Rabat, et Superviseur HSE à Alger.
1. Recrutement d’un Agent Import débutant à Casablanca
Dans le cadre du développement de ses activités, une entreprise marocaine spécialisée dans la gestion logistique et les opérations commerciales internationales recherche un Agent Import débutant. Ce poste s’adresse à des candidats désireux de faire carrière dans le domaine de l’import-export et de se former dans un environnement structuré et exigeant.
Missions principales
L’Agent Import participera à l’ensemble du processus d’importation et assurera la coordination entre les différents intervenants, de la commande jusqu’à la réception des marchandises. Ses principales responsabilités incluent :
-
Le suivi administratif et logistique des procédures d’importation (transport, douanes, livraison)
-
La communication avec les fournisseurs, transitaires et autorités douanières
-
Le contrôle de la conformité des documents et des produits importés
-
La gestion des dossiers d’achat, des factures et des rapports d’expédition
-
La mise à jour des bases de données et des tableaux de suivi
Profil recherché
Le poste est ouvert aux titulaires d’un Bac+2 ou Bac+3 en logistique, commerce international ou gestion des opérations. Les profils débutants sont les bienvenus, à condition de démontrer une réelle motivation et une capacité d’apprentissage rapide.
Les qualités essentielles pour réussir dans cette fonction sont la rigueur, l’organisation, le sens du détail et l’esprit d’équipe. La maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, ERP logistiques) est également indispensable.
Une première expérience, même sous forme de stage, constitue un avantage. L’entreprise offre une formation interne complète pour accompagner l’intégration et favoriser l’évolution professionnelle du candidat.
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur candidature à l’adresse suivante : recrutement@watec.ma
2. Recrutement à Rabat : plusieurs postes dans la logistique et la gestion de site
Une société basée à Rabat lance un recrutement multiple afin de renforcer ses équipes opérationnelles. Plusieurs postes sont à pourvoir immédiatement, notamment dans la gestion de site et la logistique.
Postes ouverts
-
Responsable de site : il coordonne les équipes et supervise l’ensemble des opérations sur le site. Ce rôle stratégique exige un leadership affirmé, une solide expérience en management et une grande capacité d’organisation.
-
Superviseur (2 postes) : en soutien au responsable, le superviseur veille à la bonne exécution des tâches quotidiennes, à la sécurité du personnel et au respect des délais de production.
-
Contrôleurs de qualité : ils assurent le suivi de la conformité des produits et des processus, en appliquant les standards qualité de l’entreprise.
-
Préparateurs de commande : responsables de la préparation, de l’emballage et de l’expédition des marchandises, ils contribuent directement à la performance logistique.
-
Caristes : chargés de la manutention et du déplacement des produits en entrepôt, ils jouent un rôle essentiel dans la fluidité des opérations.
-
Manutentionnaires : ils assistent dans les activités de chargement, déchargement et rangement des marchandises.
Profil recherché
Les candidats doivent posséder une bonne condition physique, un esprit d’équipe et un sens aigu de la responsabilité. Une expérience préalable dans un environnement industriel ou logistique est un atout.
Le travail est basé à Rabat, et les candidatures doivent être envoyées à l’adresse : cv@gdholdingsa.com
Cette offre s’adresse à des professionnels désireux d’intégrer une structure solide, en pleine croissance, offrant des opportunités de carrière à long terme.
3. Superviseur HSE à Alger – secteur de l’emballage industriel
Une entreprise algérienne spécialisée dans l’emballage flexible et située à Zeralda (Alger) recrute un Superviseur HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement). Ce poste s’inscrit dans le cadre du renforcement de son département HSE et vise à assurer le respect des normes de sécurité au sein des installations industrielles.
Missions principales
Le Superviseur HSE aura pour mission de :
-
Mettre en œuvre et suivre la politique HSE de l’entreprise
-
Identifier, évaluer et réduire les risques professionnels
-
Garantir la conformité aux réglementations en vigueur
-
Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques de sécurité
-
Participer à l’amélioration continue des conditions de travail
-
Rédiger les rapports d’audit et assurer la veille réglementaire
Profil recherché
Le poste requiert un diplôme en Hygiène, Sécurité et Environnement ou dans un domaine équivalent, ainsi qu’une expérience minimale de deux ans dans un environnement industriel.
Les qualités recherchées sont la rigueur, la capacité d’analyse, la communication efficace et la réactivité.
Les candidats intéressés peuvent adresser leur CV à : recrutement@devpac-dz.com
Des opportunités pour les jeunes professionnels du Maghreb
Ces différentes offres d’emploi illustrent la dynamique actuelle du marché du travail dans les secteurs de la logistique, de la production et de la sécurité industrielle. Les entreprises recherchent avant tout des profils motivés, capables d’apprendre rapidement et de contribuer activement à la performance collective.
Que vous soyez un jeune diplômé en quête d’une première expérience ou un professionnel expérimenté souhaitant relever de nouveaux défis, ces opportunités représentent une porte d’entrée vers une carrière stable et évolutive.
Conclusion
Le développement économique du Maroc et de l’Algérie crée une demande croissante en compétences techniques et organisationnelles. Les postes d’Agent Import, de Superviseur HSE et de Responsable logistique figurent parmi les plus recherchés, notamment dans les secteurs de l’industrie, du commerce international et de la production.
En rejoignant l’une de ces entreprises, vous intégrerez un environnement structuré, orienté vers la qualité et la performance, où la rigueur et la motivation sont valorisées.
Ces offres représentent donc une opportunité réelle pour les candidats souhaitant bâtir une carrière durable dans un domaine en constante évolution.
