Offres d’emploi au Maroc : Production, Logistique, Comptabilité et Services – Opportunités à saisir en 2025
Le marché de l’emploi au Maroc continue de se renforcer dans plusieurs secteurs clés tels que la production industrielle, la logistique, la comptabilité et la gestion. Les entreprises recherchent des profils qualifiés et motivés pour accompagner leur croissance et assurer la performance de leurs équipes. Voici une sélection d’offres d’emploi récentes et attractives pour des postes situés à Sidi Yahya El Gharb, Tanger et Casablanca.
1. Recrutement de 6 Chefs d’équipe de production – GRH Maroc
L’entreprise GRH Maroc est actuellement à la recherche de six Chefs d’équipe de production pour son site basé à Sidi Yahya El Gharb. Ce poste stratégique s’adresse à des professionnels capables de gérer et motiver une équipe de 5 à 20 opérateurs tout en assurant la qualité et la productivité de la ligne de fabrication.
Missions principales :
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Encadrer, motiver et coordonner les activités des opérateurs de production ;
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Planifier le travail selon les ordres de fabrication et les priorités de la chaîne ;
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Contrôler la conformité des produits fabriqués et détecter les anomalies ;
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Garantir le respect des objectifs en matière de qualité, quantité et délais ;
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Assurer le suivi des indicateurs de performance : rendement, arrêts machines, taux de rebut ;
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Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de propreté ;
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Collaborer étroitement avec l’équipe de maintenance pour anticiper les dysfonctionnements ;
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Participer à la formation et à l’intégration des nouveaux opérateurs ;
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Proposer des actions d’amélioration continue et des solutions d’optimisation.
Profil recherché :
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Formation : Bac +2 minimum en mécanique, électromécanique ou production industrielle ;
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Expérience : au moins 3 ans dans un poste similaire au sein d’un environnement industriel ;
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Compétences : sens de l’organisation, esprit d’équipe, leadership, rigueur et réactivité ;
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Langues : bonne maîtrise de l’anglais et du français.
Ce poste est une opportunité idéale pour un professionnel souhaitant évoluer dans un environnement industriel moderne, où la performance et la qualité sont des priorités.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à l’adresse suivante : communication@grhmaroc.ma.
2. Chargé(e) logistique – Industrie automobile à Tanger
L’agence Manpower Maroc recrute pour le compte d’un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur de l’industrie automobile, un(e) Chargé(e) Logistique à Tanger.
Profil requis :
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Formation : Bac +2 ou Bac +3 en logistique, transport ou gestion des opérations ;
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Une première expérience en milieu industriel ou logistique est souhaitée ;
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Anglais courant exigé, la maîtrise d’un ERP logistique est un atout ;
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Bonne connaissance des processus de chaîne d’approvisionnement et de gestion de stocks.
Missions principales :
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Planifier et coordonner les flux de matières premières et de produits finis ;
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Assurer le suivi des commandes et la gestion des livraisons ;
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Collaborer avec les transporteurs et les différents services internes ;
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Garantir la traçabilité et la conformité logistique des opérations ;
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Participer à l’optimisation des processus et à la réduction des coûts.
Ce poste offre un cadre de travail stimulant et des perspectives d’évolution intéressantes dans une industrie en pleine expansion.
Les candidatures sont à envoyer à khaoula.khiar@manpower-maroc.com, en mentionnant Chargé(e) Logistique dans l’objet du mail.
3. Recrutement multiple dans plusieurs départements – Entreprise nationale
Une entreprise marocaine, en pleine phase de développement, recrute plusieurs profils pour renforcer ses équipes dans différents services administratifs, commerciaux et techniques.
Postes ouverts :
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Commerciaux
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Chargé des marchés
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Agent ADV et recouvrement
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Chargé de magasin (Mgx)
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Chauffeur avec véhicule (CDD d’un mois)
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Comptable
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Responsable des finances
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Agent de sécurité
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Métreur vérificateur
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Serveuse / Hôtesse d’accueil
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Cuisinier
Cette diversité de postes permet à des candidats de différents niveaux de formation d’accéder à un emploi stable au sein d’une structure en expansion.
Les candidats doivent être motivés, polyvalents et disponibles immédiatement.
Les dossiers de candidature sont à envoyer par email à elitehr015@gmail.com.
Un marché de l’emploi dynamique et en mutation
Le secteur industriel et tertiaire marocain affiche une forte demande de main-d’œuvre qualifiée, notamment dans la production, la logistique, la comptabilité et les services de support. Les entreprises privilégient les candidats disposant d’une expérience pratique, d’un bon sens de l’organisation et d’un esprit d’équipe solide.
Les postes proposés reflètent l’évolution du marché vers plus de technicité, d’autonomie et de polyvalence. Les profils capables de maîtriser à la fois les outils numériques et les procédés industriels sont particulièrement recherchés.
Conseils pour postuler efficacement
Pour maximiser vos chances de réussite, veillez à :
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Adapter votre CV à chaque offre, en mettant en avant vos réalisations concrètes ;
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Mentionner l’intitulé exact du poste dans l’objet de votre email ;
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Utiliser un langage professionnel et précis dans vos candidatures ;
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Mettre en avant vos compétences techniques et comportementales (soft skills).
Les entreprises marocaines accordent une importance particulière à la rigueur, la ponctualité, la communication et la fiabilité des candidats. Ces qualités constituent souvent un facteur décisif lors du recrutement.
Conclusion
Que vous soyez technicien, comptable, logisticien ou responsable d’équipe, les opportunités présentées ici témoignent d’un marché du travail en pleine croissance au Maroc. Ces postes, situés à Sidi Yahya El Gharb, Tanger et dans d’autres villes du royaume, offrent un cadre professionnel enrichissant et des perspectives d’évolution à moyen terme.
Les candidats sont invités à soumettre leur candidature dès que possible et à préparer leurs entretiens avec soin. L’année 2025 s’annonce riche en opportunités pour les profils qualifiés, autonomes et prêts à relever de nouveaux défis professionnels.
