Offres d’emploi au Maroc et en Algérie : Technico-Commercial, Responsable Logistique et Agent de Maintenance
Le marché de l’emploi industriel au Maroc et en Algérie continue d’évoluer rapidement. De nombreuses entreprises recherchent actuellement des profils qualifiés capables d’accompagner leur croissance dans les domaines du commerce technique, de la logistique et de la maintenance industrielle. Ces opportunités s’adressent aussi bien aux ingénieurs qu’aux cadres expérimentés souhaitant s’impliquer dans des environnements dynamiques et technologiques.
Dans cet article, nous vous présentons trois offres d’emploi récentes et attractives, à pourvoir dans différentes régions : Alger, Tanger, Kénitra et El Jadida.
1. Poste de Technico-Commercial chez Bermi – Alger
L’entreprise Bermi, acteur reconnu dans le secteur de la maintenance et de la réalisation industrielle, recrute un Technico-Commercial basé à Alger. Ce poste combine des missions à la fois techniques et commerciales, nécessitant un excellent sens du relationnel et une parfaite compréhension des besoins clients.
Missions principales :
Le Technico-Commercial aura pour responsabilités :
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La prospection de nouveaux clients et le développement d’un portefeuille solide.
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Le suivi des projets et la gestion de la relation client sur le long terme.
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L’élaboration d’offres commerciales compétitives et adaptées aux besoins spécifiques des clients.
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La négociation des contrats, en veillant à la satisfaction des deux parties.
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La collaboration avec les équipes techniques internes afin de garantir la faisabilité et la qualité des prestations proposées.
Profil recherché :
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Diplôme en commerce, ingénierie ou équivalent.
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Expérience professionnelle d’au moins deux ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou technique.
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Excellentes compétences en communication et en négociation.
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Maîtrise du français et de l’arabe ; la connaissance de l’anglais est considérée comme un atout supplémentaire.
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Sens de l’écoute, esprit d’équipe, autonomie et rigueur sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.
Candidature :
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : rh@bermi-dz.com.
Ce poste constitue une opportunité unique de rejoindre une entreprise dynamique, impliquée dans des projets industriels d’envergure.
2. Responsables Logistiques – Tanger et Kénitra
Un client industriel certifié recherche actuellement deux Responsables Logistiques en contrat à durée indéterminée (CDI), pour ses sites situés à Tanger et Kénitra. Ces postes clés s’adressent à des professionnels expérimentés maîtrisant la gestion complète de la chaîne logistique dans un environnement de production.
Missions principales :
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Piloter et optimiser la gestion des flux logistiques internes et externes.
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Coordonner les activités liées aux approvisionnements, stocks et production.
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Assurer la planification et le suivi des opérations d’import/export, en collaboration avec les services transit et les partenaires internationaux.
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Encadrer les équipes logistiques et veiller au respect des objectifs de coût, qualité et délai.
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Élaborer des indicateurs de performance logistique (KPI) et assurer un reporting régulier à la direction.
Profil recherché :
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Formation Bac+4 ou plus en logistique, commerce international ou ingénierie industrielle.
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Expérience confirmée de 4 à 5 ans minimum dans un poste similaire, au sein d’un environnement industriel (secteurs ferroviaire, aéronautique, ou automobile).
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Parfaite maîtrise de la chaîne d’approvisionnement, de la gestion des stocks et des processus de sous-traitance.
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Solides compétences en relations clients et gestion des flux internationaux.
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Excellente maîtrise du français et un niveau opérationnel en anglais.
Candidature :
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur dossier à contact@jobplus.ma, en précisant dans l’objet du mail :
Responsable Logistique – [Tanger/Kénitra].
Ce poste offre des perspectives de carrière attractives dans un environnement industriel compétitif et tourné vers l’innovation.
3. Agent de Maintenance – Transwin, El Jadida
La société Transwin, spécialisée dans les services techniques et la logistique industrielle, recrute un Agent de Maintenance basé à El Jadida. Ce poste s’adresse à des techniciens qualifiés souhaitant évoluer dans une entreprise orientée vers la performance et la sécurité.
Missions principales :
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Réaliser les interventions préventives et correctives sur les équipements et installations industrielles.
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Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques.
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Participer à l’amélioration continue des systèmes de maintenance et de production.
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Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité lors des interventions.
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Assurer le suivi technique et administratif des travaux effectués.
Profil recherché :
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Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme.
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Expérience préalable dans un environnement industriel ou technique souhaitée.
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Bon sens de l’analyse et capacité à travailler en équipe.
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Autonomie, rigueur et réactivité face aux imprévus.
Candidature :
Les personnes intéressées peuvent envoyer leur CV à recrutement@transwin.ma, avec pour objet de l’email :
Agent de Maintenance – El Jadida.
Ce poste représente une belle opportunité pour les techniciens souhaitant contribuer à la performance d’une entreprise en pleine croissance.
Un marché de l’emploi en pleine évolution
Ces offres d’emploi témoignent de la vitalité du secteur industriel au Maroc et en Algérie. Les entreprises locales recherchent activement des talents capables de combiner compétences techniques, rigueur et capacité à s’adapter à des environnements complexes.
Les profils technico-commerciaux, logistiques et de maintenance sont particulièrement recherchés, en raison de leur impact direct sur la productivité et la qualité des opérations.
Les postes à Alger, Tanger, Kénitra et El Jadida illustrent bien la diversité des besoins : des postes de direction logistique à ceux plus techniques de maintenance ou de gestion de la relation client. Pour les candidats expérimentés, il s’agit d’une réelle opportunité de valoriser leurs compétences dans des entreprises à fort potentiel de développement.
Conseils pour maximiser vos chances de recrutement
Avant d’envoyer votre candidature, veillez à :
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Adapter votre CV à chaque offre en mettant en avant les compétences techniques demandées.
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Rédiger une lettre de motivation claire et concise, démontrant votre compréhension du poste et votre valeur ajoutée.
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Mentionner dans l’objet de l’email le titre exact du poste, pour faciliter le traitement de votre dossier.
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Préparer un entretien structuré, en valorisant vos réussites passées et vos capacités à résoudre des problèmes concrets.
Le secteur industriel offre de nombreuses perspectives à moyen et long terme. Les candidats motivés, rigoureux et dotés d’un bon sens de la communication ont toutes les chances de réussir et d’évoluer vers des postes à plus haute responsabilité.
