Offres d’Emploi au Maroc et en Algérie : RH, Comptabilité, Qualité et Services

 

Offres d’Emploi au Maroc et en Algérie : RH, Comptabilité, Qualité et Services

Dans le cadre de recrutements en cours au Maroc et en Algérie, plusieurs postes sont à pourvoir dans des secteurs variés : ressources humaines, qualité, comptabilité, restauration et maintenance. Voici les détails des opportunités disponibles.


Contrôleur(se) Qualité – Blida (Soumaa)

Une entreprise privée située à Soumaa, dans la wilaya de Blida, recherche un(e) contrôleur(se) qualité.

Profil recherché :

  • Expérience exigée dans le domaine du contrôle qualité.

Candidature :
Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV à l’adresse suivante :
contact@eurl-tbp.com


Recrutement à Alger : Profils divers

Dans le cadre des besoins d’un client basé à Alger (Bab Ezzouar, Dar El Beida et environs), les profils suivants sont recherchés :

  • Comptable

  • Serveur(se)

  • Chargé(e) de recrutement

  • Électricien

  • Plombier

Instructions pour postuler :
Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse suivante :

doria.sabi@emploipartner.com
Il est recommandé de mentionner l’intitulé du poste dans l’objet du mail.


Responsable Ressources Humaines – Marrakech

Une entreprise opérant dans le secteur du tourisme et de la restauration haut de gamme recrute un(e) Responsable Ressources Humaines.

Missions principales :

  • Déploiement de la stratégie RH

  • Accompagnement des équipes dans leur développement

  • Garantie d’un environnement de travail sain et motivant

Profil recherché :

  • Expérience minimale de 3 ans en gestion RH

  • Idéalement une expérience dans le secteur du tourisme, de l’hôtellerie ou de la restauration

  • Résidence à Marrakech et connaissance du marché local

  • Excellentes compétences en communication et sens du service

  • Disponibilité immédiate souhaitée

Lieu : Marrakech
Référence à mentionner dans l’objet du mail : RRH-MRK25
Adresse de candidature :

recrutement@seitonconsulting.com


Ces opportunités d'emploi s’adressent à des profils qualifiés et disponibles immédiatement. Il est recommandé de postuler rapidement et de bien adapter son CV à chaque poste ciblé.

Conseil : ne payez jamais de frais pour obtenir un entretien ou un emploi. Vérifiez toujours l'offre sur le site officiel de l'employeur avant de postuler.
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