Présentation du poste

Dans le cadre du renforcement de son équipe commerciale, une entreprise recrute un Key Account Manager basé à TFZ. Le poste s'adresse à un professionnel disposant d'une expérience minimale de deux ans et souhaitant évoluer dans un environnement lié à l'industrie et au développement commercial.

Cette opportunité peut particulièrement intéresser les candidats ayant une expérience dans le secteur de l'injection plastique, idéalement dans l'industrie automobile. Le poste nécessite également une bonne capacité à gérer les relations avec les clients, à négocier commercialement et à assurer le suivi des projets.

Profil recherché

• Diplôme Bac+5 en ingénierie, commerce ou formation équivalente.
• Minimum deux ans d'expérience professionnelle.
• Expérience dans le secteur de l'injection plastique.
• Une expérience dans l'industrie automobile est idéalement recherchée.
• Excellente maîtrise du français à l'écrit et à l'oral.
• Excellente maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
• Bonne capacité de gestion de la relation client.
• Compétences en négociation commerciale.
• Capacité à assurer le suivi des projets.
• Esprit d'analyse et autonomie.
• Sens du résultat.

Compétences commerciales et relation client

Le rôle de Key Account Manager implique une forte dimension commerciale et relationnelle. Le candidat devra être capable de comprendre les besoins de ses interlocuteurs, de maintenir une relation professionnelle de qualité et de contribuer au suivi des différents projets.

La maîtrise du français et de l'anglais constitue également un élément important du profil recherché. Les candidats doivent donc pouvoir communiquer efficacement dans les deux langues, aussi bien dans les échanges écrits que lors des échanges professionnels à l'oral.

Une opportunité dans le domaine de la comptabilité

Une société basée à Casablanca recrute un Comptable Junior pour un poste situé à Casablanca-Bouskoura. L'opportunité s'adresse à un candidat disposant d'une formation en comptabilité des entreprises ainsi que d'une expérience de deux à cinq ans dans une fonction similaire.

Une expérience dans le secteur agroalimentaire et/ou de la distribution est considérée comme un atout. Le candidat recherché doit également disposer d'une bonne connaissance de la comptabilité générale et être capable d'utiliser les outils informatiques nécessaires à son activité.

Profil recherché

• Formation Bac+2 ou Bac+3 minimum en comptabilité des entreprises ou équivalent.
• Deux à cinq ans d'expérience dans un poste similaire.
• Une expérience dans le secteur agroalimentaire est appréciée.
• Une expérience dans le secteur de la distribution est également appréciée.
• Bonne connaissance de la comptabilité générale.
• Maîtrise des outils informatiques de base.
• Maîtrise des logiciels de comptabilité tels qu'OSCAR, CEGID, JBS ou équivalents.
• Sens de l'organisation.
• Rigueur et ponctualité.
• Esprit d'équipe.

Missions principales

• Assurer la tenue de la comptabilité générale selon les normes marocaines.
• Participer aux opérations de clôture mensuelle et trimestrielle.
• Assurer le suivi des éléments liés à la TVA et à l'IR.
• Assurer le suivi des états et documents comptables demandés.
• Établir les différentes déclarations de l'entreprise.
• Prendre en charge les sujets liés à la comptabilité et à la fiscalité de l'entreprise.

Cette opportunité peut intéresser les candidats souhaitant poursuivre leur carrière dans la comptabilité générale, la fiscalité et la gestion financière. Une bonne organisation et une attention particulière aux détails sont essentielles pour assurer correctement les différentes opérations comptables.

Recrutement d'un Animateur HSE à Tanger

Une opportunité professionnelle est proposée à Tanger pour un poste d'Animateur HSE. Le futur collaborateur aura pour mission d'accompagner les équipes dans le déploiement et le respect des exigences HSE sur le terrain.

Le poste s'adresse à un profil disposant d'une formation Bac+5 en QHSE, HSE ou dans un domaine similaire. Une première expérience dans un environnement industriel est demandée, idéalement dans le secteur automobile.

Profil recherché

• Formation Bac+5 en QHSE, HSE ou domaine similaire.
• Première expérience dans un environnement industriel.
• Une expérience dans le secteur automobile est idéalement recherchée.
• Bonne connaissance des exigences ISO 14001.
• Bonne connaissance des exigences ISO 45001.
• Maîtrise des outils d'analyse des risques et des incidents.
• Expérience dans le suivi des actions HSE.
• Expérience dans la réalisation d'audits terrain.
• Capacité à réaliser des actions de sensibilisation HSE.
• Bonne présence sur le terrain.
• Rigueur et autonomie.
• Bon sens de la communication.
• Maîtrise du français.
• La maîtrise de l'anglais constitue un plus.

Missions et environnement de travail

L'Animateur HSE accompagne les équipes dans l'application quotidienne des règles de santé, de sécurité et d'environnement. Il contribue également au développement d'une culture sécurité au sein de l'organisation.

Le poste nécessite une forte présence terrain ainsi qu'une capacité à communiquer avec différents collaborateurs. Le candidat devra notamment participer aux actions de sensibilisation, au suivi des actions HSE et aux audits terrain.

Cette opportunité peut convenir à un professionnel souhaitant développer son parcours dans les domaines de la sécurité industrielle, de l'environnement, du QHSE et de la prévention des risques professionnels.

Une opportunité dans le secteur du transport

Une entreprise recherche des Assistantes Commerciales disposant d'au moins une année d'expérience dans le secteur du transport. Le poste est basé à Casablanca, dans le quartier d'Ain Sebaa.

Cette opportunité s'adresse donc aux candidates ayant déjà acquis une première expérience professionnelle dans le domaine du transport et souhaitant poursuivre leur évolution dans une fonction commerciale.

Profil recherché

• Expérience professionnelle d'au moins un an dans le secteur du transport.
• Intérêt pour les activités commerciales et la relation professionnelle avec les clients.
• Capacité à travailler dans un environnement professionnel organisé.
• Disponibilité et sérieux dans le traitement des missions confiées.

Lieu du poste

Le poste est basé à Casablanca – Ain Sebaa. Les candidates intéressées sont invitées à transmettre leur candidature en respectant l'objet demandé dans l'annonce.

Une candidature claire doit notamment comporter un CV actualisé présentant les expériences professionnelles pertinentes dans le domaine du transport. Il est recommandé de vérifier attentivement l'adresse email et l'objet avant l'envoi.

Répondre à une offre d'emploi ne consiste pas uniquement à envoyer un CV. Une candidature professionnelle doit être adaptée au poste recherché et présenter rapidement les informations les plus importantes pour le recruteur.

Vérifier les critères du poste

Avant de postuler, prenez le temps de vérifier le niveau de formation demandé, l'expérience professionnelle requise, les compétences techniques et les langues nécessaires. Cette étape permet de déterminer si votre parcours correspond aux critères annoncés.

Adapter son CV

Le CV doit mettre en avant les expériences les plus pertinentes. Pour un poste de Key Account Manager, les compétences commerciales, la gestion de portefeuille clients, la négociation et l'expérience industrielle peuvent être valorisées lorsqu'elles correspondent réellement au parcours.

Pour un poste de comptable, il est pertinent de présenter les connaissances en comptabilité générale, fiscalité, clôtures, déclarations et logiciels comptables lorsqu'elles font partie de l'expérience du candidat.

Pour un poste HSE, le CV doit permettre d'identifier rapidement la formation QHSE ou HSE, les connaissances des normes concernées, les expériences terrain, les audits et les actions de prévention réalisées.

Respecter l'objet de l'email

Certaines offres demandent explicitement d'utiliser une référence ou un intitulé précis dans l'objet du message. Cette consigne doit être respectée afin de faciliter l'identification de la candidature.

Présentez vos compétences principales

Un CV efficace doit permettre au recruteur de comprendre rapidement le profil du candidat. Placez les compétences directement liées au poste dans une section facilement identifiable et utilisez des intitulés professionnels correspondant réellement à votre expérience.

Mettez en avant les expériences pertinentes

Pour les métiers techniques et industriels, les expériences professionnelles, stages et projets liés au secteur doivent être présentés de manière structurée. Les candidats peuvent préciser les responsabilités exercées, les outils utilisés et les domaines dans lesquels ils ont développé leurs compétences.

Indiquez les langues avec précision

Pour les postes nécessitant plusieurs langues, il est préférable de préciser clairement le niveau de maîtrise du français, de l'anglais ou d'une autre langue demandée. Cela permet au recruteur d'identifier immédiatement les compétences linguistiques du candidat.

Préparez votre entretien

Lorsqu'une candidature est présélectionnée, le candidat peut être invité à participer à un entretien. Il est donc recommandé de revoir son parcours, de connaître les principales missions du poste et de préparer des exemples concrets permettant d'expliquer ses expériences et ses compétences.